OSI시스템즈(OSIS, OSI SYSTEMS INC )는 옵토 전자 및 제조 부문 사장이 은퇴를 발표했다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 27일, OSI시스템즈의 옵토 전자 및 제조 부문 사장인 마누처 만수리(Manoocher Mansouri)가 2025년 6월 30일부로 옵토 사장직에서 은퇴할 계획을 회사에 통보했다.만수리는 옵토 사장직에서 은퇴한 후에도 옵토 전자 및 제조 부문의 최고 기술 책임자(CTO)로 계속 근무할 예정이다.또한, 회사의 OSI 전자 사업 부문 사장인 폴 모르벤(Paul Morben)이 2025년 7월 1일부로 옵토 사장직을 맡게 된다.모르벤에 대한 전기 정보는 2024년 10월 25일에 증권거래위원회에 제출된 회사의 최종 위임장 29페이지에 기재되어 있으며, 본 문서에 참조로 포함된다.모르벤은 회사와의 거래에서 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계를 가지고 있지 않으며, 이는 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개가 요구되는 사항이다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구에 따라 작성되었으며, 아래 서명된 자가 적절히 승인한 바에 따라 서명되었다.2025년 5월 28일, OSI시스템즈의 알란 에드릭(Alan Edrick) 최고 재무 책임자(CFO)가 서명했다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
빅커머스홀딩스(BIGC, BigCommerce Holdings, Inc. )는 최고 기술 책임자가 퇴사했고 후임이 임명됐다.31일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 26일, 빅커머스홀딩스와 브라이언 다.최고 기술 책임자는 다트가 2025년 4월 30일부로 최고 기술 책임자 및 회사의 직원으로서의 직위를 분리하기로 상호 합의했다.다트의 퇴사와 관련하여, 2016년 9월 9일자로 회사와 체결한 고용 제안서의 조건에 따라, 다트가 회사에 대한 유효한 포기 및 일반 청구권 포기를 서명하고, 적용 가능한 제한적 계약을 준수하는 조건 하에, 다트는 (i) 6개월의 기본 급여에 해당하는 금액과 (ii) 본인 및 적격 부양가족을 위한 회사의 건강 보험료의 6개월 분에 해당하는 금액을 받을 자격이 있다.즉시 효력이 발생하며, 마커스 그로프 회사의 수석 부사장이 다트의 엔지니어링 관련 업무와 책임을 인수하게 된다.1934년 증권 거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명한 바와 같이 적절히 작성했다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
뉴스코퍼레이션(NWS, NEWS CORP )은 최고 기술 책임자 데이비드 클라인이 사임을 발표했다.25일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 25일, 뉴스코퍼레이션(NASDAQ: NWS, NWSA; ASX: NWS; NWSLV)은 최고 기술 책임자(CTO)인 데이비드 클라인이 회사 외부의 직책을 수락하기 위해 사임할 것이라고 발표했다.클라인은 2025년 6월 30일까지 뉴스코퍼레이션에 남아 그의 후임자를 찾는 작업이 시작될 예정이다.2020년 1월 뉴스코퍼레이션에 합류한 클라인은 기업 시스템, 제품 제공 및 솔루션 제공을 포함한 조직의 기술 운영을 발전시키는 데 중요한 역할을 했다.팬데믹 시대의 도전과 생성적 인공지능의 출현 속에서 그의 전략적 비전과 민첩한 접근 방식은 뉴스코퍼레이션의 글로벌 기술 조직이 빠르게 발전하고 기술 플랫폼과의 의미 있는 파트너십을 구축하며 비즈니스 전반에 걸쳐 효율성을 높이는 데 기여했다.뉴스코퍼레이션의 CEO인 로버트 톰슨은 "심오한 변화의 시기에 데이브의 추진력과 리더십은 미디어 회사들이 어려움을 겪는 동안 우리의 성공에 결정적이었다. 그의 기여는 앞으로도 오랫동안 회사에 남아 있을 것이며, 그가 구축한 강력하고 재능 있는 기술 팀을 통해 지속될 것이다"라고 말했다.클라인은 "뉴스코퍼레이션의 CTO로서 5년 이상 생산적이고 흥미로운 시간을 보낸 후, 복잡한 감정을 안고 사임한다. 이 여정은 놀라웠고, 물러나는 것이 아쉽지만 기술 조직이 그 어느 때보다 강해졌다는 것을 알고 있다. 고성능의 미래 지향적인 팀이 확고히 자리 잡고 있다. 루퍼트, 라클란, 로버트 및 뉴스코퍼레이션의 모든 리더십 팀에 대한 신뢰와 파트너십, 지원에 깊이 감사드린다"라고 말했다.뉴스코퍼레이션은 뉴욕에 본사를 두고 있으며, 미국, 호주, 영국에서 주로 운영되고 있다. 이 회사는 정보 서비스 및 뉴스, 디지털 부동산 서비스 및 도서 출판 등 다양한 미디어 분야에서 사업을 운영하고 있다. 더 많은 정보는 http://www.newscorp.com에서
넥스트테크놀러지홀딩(NXTT, Next Technology Holding Inc. )은 홍량 리우를 최고 기술 책임자로 임명했다.5일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 1일, 넥스트테크놀러지홀딩의 이사회는 홍량 리우를 최고 기술 책임자로 임명하기로 승인했다.홍량 리우는 37세로, 시스템 개발 및 소프트웨어 관리 분야에서 10년 이상의 경험을 보유한 저명한 기술 비전가이다.그의 전문 분야는 SaaS(서비스형 소프트웨어)와 차세대 MaaS(모델형 서비스) 솔루션에 중점을 두고 있으며, AI/ML 모델을 활용하여 기업의 디지털 전환을 추진하는 데 기여했다.리우는 2022년부터 진트 그룹의 R&D 부서에서 기술 전문가로 활동하며 여러 고우선 순위 프로젝트를 이끌었고, 새로운 산업 기준을 설정하는 혁신적인 솔루션을 제공했다.그 이전에는 2017년부터 2021년까지 닝수이 그룹에서 박사후 연구원 및 기술 리더로 재직하며 첨단 기술 개발을 주도하고 팀을 이끌어 중요한 돌파구를 달성했다.리우는 2017년 프랑스의 소르본 대학교 그룹에 속한 콩피에뉴 기술대학교에서 전기공학 박사 학위를 취득했다.그의 학문적 및 직업적 성과는 여러 특허를 보유하게 했고, 표준화 위원회에 기여하여 산업 기준을 형성하는 데 중요한 역할을 했다.리우의 임명과 관련하여, 그는 넥스트테크놀러지홀딩과 2025년 3월 1일자로 고용 계약을 체결했다.이 계약에 따르면, 리우는 연간 24,000달러의 보수를 받게 되며, 이는 통화의 동등한 금액으로 지급된다.그의 고용 초기 기간은 계약 발효일로부터 1년이며, 양 당사자가 계약 연장을 원하지 않는 경우 60일 전에 서면 통지를 해야 한다.리우는 사직 의사를 밝힐 경우 이사회에 30일 전에 통지해야 하며, 고용 종료 후 6개월 동안 특정 비유인 제한에 따라 회사의 임원이나 직원에게 고용 종료를 유도할 수 없다.리우는 회사의 이사나 임원과 가족 관계가 없으며, 그와 관련된 거래는 공개할 필요가 없다.이 고용 계약의 요약은 계약서 전문에 의해 완전하게 규정된
ANGI홈서비스(ANGI, Angi Inc. )는 경영진 변화를 발표했다.18일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 18일, ANGI홈서비스(이하 회사)는 아래에 설명된 경영진 변화를 발표했다.2025년 2월 18일, 회사의 최고 기술 책임자(Kulesh Shanmugasundaram)는 2025년 3월 31일(이하 '분리일')부로 사임할 것이라고 회사에 통보했다.원활한 업무 인수인계를 위해 ANGI와 Shanmugasundaram은 2025년 2월 18일자로 전환 계약(이하 '전환 계약')을 체결했으며, 이에 따라 Shanmugasundaram은 분리일까지 자신의 역할을 계속 수행하기로 합의했다.전환 계약에 따르면, Shanmugasundaram은 분리일까지 계속해서 연봉 50만 달러(이하 '기본 급여')와 건강 및
어플라이드디지털(APLD, Applied Digital Corp. )은 경영진이 변화를 주었고 새로운 전략적 비전을 발표했다.6일 미국 증권거래위원회에 따르면 어플라이드디지털이 차세대 데이터 센터 개발 및 디지털 클라우드 솔루션 제공을 선도하기 위한 경영진 변화를 발표했다.회사는 조직 효율성을 높이고 경영 보고 구조를 간소화하기 위해 고위 경영진 팀을 조정하고 있다.최근 회사는 새로운 최고 운영 책임자를 채용하여 회사의 전략적 비전을 실행하고 일상 운영의 모든 측면을 감독할 예정이다.또한, 내부 역량 강화를 위해 새로운 법률 고문도 채용했다.이러한 경영진 강화의 일환으로, 최고 관리 책임자인 데이비드 렌치가 2025년 1월 31일부로 회사와의 컨설팅 역할로 전환된다.회사는 최고 관리 책임자 직위를 없애고 렌치의 책임을 경영진에게 재분배할 계획이다.렌치의 전환과 관련하여 회사는 그와의 전환 계약을 체결할 예정이며, 그 조건은 이 현재 보고서의 수정안에서 공개될 것이다.렌치는 회사의 최고 재무 책임자로서(2024년 10월 15일까지) 및 최고 관리 책임자로서(2025년 1월 31일까지) 회사의 성장과 성공에 기여한 바에 대해 감사의 뜻을 전했다.또한, 회사의 최고 기술 책임자인 마이클 마니스칼코가 2025년 1월 31일부로 사임할 것이라고 통보했다.마이클은 회사의 기술 플랫폼을 구축하는 데 기여했으며, 그의 기여에 감사한다.회사는 새로운 최고 기술 책임자를 찾기 위한 절차를 시작하고 차세대 데이터 센터 솔루션 및 GPU 클라우드 서비스 제공에 대한 리더십을 계속 강화할 예정이다.마니스칼코의 사임은 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련된 어떤 문제에 대한 불일치의 결과가 아니다.그의 사임과 관련하여 회사는 마니스칼코와의 분리 계약을 체결할 예정이며, 그 조건은 이 현재 보고서의 수정안에서 공개될 것이다.회사는 다음과 같은 전시물을 포함하고 있다.전시 번호는 104이며, 설명은 커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일(Inline XBRL 문서 내에 포함됨)이다. 회사는
