그린플레인리뉴어블에너지(GPRE, Green Plains Inc. )는 크리스 오소우스키를 CEO로 임명했다.19일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 8월 19일, 그린플레인리뉴어블에너지(나스닥: GPRE)는 크리스 오소우스키를 CEO이자 이사회의 일원으로 즉시 임명했다.오소우스키는 2022년 1월부터 회사의 운영 및 기술 부문 부사장으로 재직해왔으며, 2025년 3월부터는 회사의 집행위원회의 일원으로 활동해왔다.이사회 의장인 짐 앤더슨은 "크리스는 그린플레인리뉴어블에너지를 다음 단계로 이끌 수 있는 리더십, 운영 깊이 및 산업 경험을 갖춘 인물"이라고 말했다. 그는 "안전 우선, 측정 기반의 운영 우수성 문화를 가속화할 수 있는 리더를 찾는 데 집중했으며, 크리스가 그 의제를 추진할 적임자"라고 덧붙였다.오소우스키는 20년 이상의 글로벌 리더십 경험을 보유하고 있으며, 화학, 농업 및 재생 에너지 분야에서 운영 혁신과 지속 가능한 성장을 이끌어온 것으로 알려져 있다. 그는 미국, 유럽, 아시아에서 고위직을 역임한 바 있다.그린플레인리뉴어블에너지에 합류하기 전, 그는 ADM의 글로벌 기술 부사장으로 재직했으며, 테이트 앤 라일, 재생 에너지 그룹, POET 등에서 리더십 직책을 맡았다. 그는 노스다코타주립대학교에서 농업 및 생물 시스템 공학 학사 학위를, 미네소타주립대학교에서 MBA를 취득했다.오소우스키는 "그린플레인리뉴어블에너지를 이끌게 되어 기쁘고 영광"이라며, "우리는 뛰어난 팀과 운영 우수성, 규율 있는 실행, 주주, 고객 및 지역 사회를 위한 장기 가치 창출에 초점을 맞춘 명확한 전략을 가지고 있다"고 말했다.또한 그는 트렌트 콜린스를 운영 부문 수석 부사장으로 임명했다. 콜린스는 2024년 4월 그린플레인리뉴어블에너지에 합류했으며, 30년 이상의 리더십 경험을 보유하고 있다. 그는 벤슨 힐의 재료 운영 수석 부사장과 ADM의 글로벌 단백질 기술 부서장을 역임한 바 있다.그린플레인리뉴어블에너지는 재생 연료 및 지속 가능한 고부가가치 성분 생산을
할리데이비슨(HOG, HARLEY-DAVIDSON, INC. )은 신임 CEO가 임명됐고 보상 패키지가 공개됐다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 7월 30일, 할리데이비슨의 이사회는 아서 스타스를 신임 사장 겸 최고경영자(CEO)로 임명하기로 결정했다.스타스는 2025년 10월 1일부로 임기가 시작되며, 이사회에도 동시 임명된다.스타스는 현재 48세로, 이전에는 톱골프 인터내셔널의 CEO로 재직했으며, 피자헛의 글로벌 CEO로도 활동한 경력이 있다.스타스는 그럽허브 이사회에서도 활동했으며, 현재 파이브 아이언 골프와 브랜드 글로벌의 이사로도 재직 중이다.스타스의 임명과 관련하여, 할리데이비슨은 그와의 고용 계약서에서 연봉 120만 달러를 포함한 보상 패키지를 제시했다.이 계약서에는 건강 및 복지 혜택, 이사회의 단기 인센티브 계획(STIP) 참여 자격이 포함되어 있으며, STIP의 목표 금액은 연봉의 150%에 해당한다.STIP의 실제 지급액은 0%에서 200%까지 변동 가능하다.또한, 스타스는 장기 인센티브 계획(LTIP)에 참여할 수 있으며, 첫 해에는 650만 달러의 인센티브를 받을 예정이다.LTIP의 구성은 제한 주식 단위와 성과 주식으로 나뉘며, 성과 주식은 3년 성과 기간 종료 시 주식 수를 결정한다.스타스는 200만 달러의 일회성 현금 보상과 450만 달러의 일회성 주식 보상도 받을 예정이다.이 외에도 162만 5천 달러의 2025년 연간 주식 보상도 포함된다.스타스는 할리데이비슨의 임원 퇴직금 계획에 따라 퇴직 시 2년의 기본급을 받을 수 있으며, '정당한 사유'로 인한 퇴직도 포함된다.스타스는 이사회와의 원활한 전환을 위해 할리데이비슨의 고문으로도 활동할 예정이다.현재 CEO인 요헨 자이츠는 2025년 퇴직 의사를 밝히고, 스타스의 임명과 함께 이사회에서 사임할 예정이다.자이츠는 2026년 2월까지 할리데이비슨의 직원으로 남아 고문 역할을 수행할 예정이다.할리데이비슨은 스타스의 임명과 함께 새로운 경영진을 맞이하게 되며, 향후 회사
네오젠(NEOG, NEOGEN CORP )은 미카엘 나시프를 CEO로 임명했다.24일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 7월 24일, 네오젠의 이사회는 미카엘 나시프를 사장 겸 최고경영자(CEO)로 임명했다.나시프는 2025년 8월 11일부터 임기를 시작하며, 이전에는 지멘스 헬시니어스에서 포인트 오브 케어 진단의 글로벌 사장으로 재직했다.그는 배서 인터내셔널, 안하이저 부시 인베브, 존슨앤드존슨 등에서 다양한 리더십 직책을 맡아왔다.나시프는 이사회와 인물 간의 특별한 약속이나 이해관계가 없으며, 회사의 이사나 임원과의 가족 관계도 없다.그의 보상 패키지는 연봉 80만 달러로 설정되며, 이사회가 추천하는 대로 주기적으로 검토 및 조정된다.연간 보너스는 기본급의 100%에 해당하는 목표 보너스 기회를 제공하며, 2026 회계연도 동안에는 전체 연도에 대해 자격이 주어진다.장기 인센티브 계획에 따라 연간 450만 달러의 주식 보상이 목표로 설정되며, 특별한 일회성 주식 보상으로 200만 달러가 제공된다.또한, 50만 달러의 일회성 현금 보상도 지급될 예정이다.나시프는 미시간으로 이주할 예정이며, 이주에 따른 비용은 회사가 부담한다.이주 후 24개월 이내에 회사를 자발적으로 퇴사할 경우 이주 혜택의 100%를 반환해야 한다.나시프는 네오젠의 복리후생 프로그램에 참여할 수 있으며, 건강 및 복지 혜택, 401(k) 플랜 참여 등의 혜택이 제공된다.이 계약은 미시간 법률에 따라 규율되며, 네오젠의 모든 직원은 비밀유지 및 비경쟁 계약을 체결해야 한다.나시프의 임명은 2025년 7월 24일에 발표될 예정이다.현재 네오젠의 재무 상태는 안정적이며, 새로운 CEO의 임명으로 향후 성장 가능성이 기대된다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
데이브&버스터스엔터테인먼트(PLAY, Dave & Buster's Entertainment, Inc. )는 타룬 랄을 최고경영자로 임명했다.15일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 7월 15일, 텍사스주 댈러스에서 데이브&버스터스엔터테인먼트(증권코드: PLAY)는 이사회가 타룬 랄을 최고경영자(CEO)로 임명했다고 발표했다.랄은 2025년 7월 14일부터 이사회 구성원으로도 활동하게 된다.이사회 의장 겸 임시 CEO인 케빈 시한은 "신중하고 포괄적인 검색 끝에 이사회는 타룬을 우리의 CEO로 발표하게 되어 매우 기쁘다"고 말했다.그는 "타룬은 미국과 전 세계에서 비즈니스와 브랜드를 성장시키고 개선하는 데 성공적인 경력을 가진 재능 있는 리더이자 숙련된 운영자"라고 덧붙였다.랄은 "이 놀라운 팀에 합류하게 되어 진심으로 영광이며, 회사를 다음 단계로 이끌게 되어 기쁘다"고 말했다.그는 데이브&버스터스와 메인 이벤트가 고객 기반이 크고 충성도가 높은 상징적인 브랜드라고 강조하며, 즉각적이고 장기적인 성장과 가치를 창출하기 위해 팀과 이사회와 긴밀히 협력할 것이라고 밝혔다.타룬 랄은 25년 이상의 경력을 가진 글로벌 경영자로, 최근에는 KFC 미국의 사장으로 재직했다.그는 KFC의 모든 운영 측면을 이끌었으며, KFC 중동, 터키, 아프리카, 인도 및 파키스탄의 관리 이사로서 주요 브랜드 확장과 디지털 혁신을 주도했다.데이브&버스터스엔터테인먼트는 1982년에 설립되어 텍사스주 코펠에 본사를 두고 있으며, 북미에 236개의 매장을 운영하고 있다.이 회사는 고객에게 '먹고, 마시고, 놀고, 보고'를 한 장소에서 제공하는 두 개의 브랜드인 데이브&버스터스와 메인 이벤트를 통해 프리미엄 엔터테인먼트 및 다이닝 경험을 제공한다.데이브&버스터스는 43개 주, 푸에르토리코 및 캐나다에 175개의 매장을 운영하고 있으며, 각 매장은 다양한 게임과 생중계 스포츠를 즐길 수 있는 엔터테인먼트 시설을 갖추고 있다.메인 이벤트는 22개 주에 61개의 매장을 운영하며, 최신 볼링,
스마트렌트(SMRT, SmartRent, Inc. )는 프랭크 마텔을 사장 겸 CEO로 임명했다.16일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 16일, 스마트렌트(증권코드: SMRT)는 프랭크 마텔을 사장 겸 CEO로 임명했다.마텔은 2024년 6월부터 스마트렌트의 이사로 활동하며 감사 및 지명 및 기업 거버넌스 위원회에서 근무해왔다.CEO로서 마텔은 스마트렌트의 비전을 발전시키고 시장 존재감을 확대하는 데 주력할 예정이다.그는 고객과 주주에게 측정 가능한 가치를 제공하기 위해 포트폴리오 성과, 운영 효율성 및 거주자 및 팀 만족도를 향상시키는 데 집중할 것이다.마텔은 30년 이상의 경영 리더십 경험을 보유하고 있으며, 시장 리더십을 주도하고 수익 성장과 수익성을 달성한 입증된 경력을 가지고 있다.그는 데이터 기반 혁신과 디지털 우선 접근 방식에 대한 전문성을 통해 스마트렌트의 강력한 기업 플랫폼 채택을 가속화하고 고객 중심의 실행 중심 조직으로의 진화를 이끌 것이다.최근 마텔은 loanDepot, Inc.의 사장 겸 CEO로 재직하며 주택 시장의 최근 하락세에 대응하기 위한 비전 2025 전략 프로그램을 개발하고 회사의 운영 능력을 장기적인 가치 창출을 위해 재편성했다.그 이전에는 CoreLogic에서 CFO, COO 및 CEO로 재직하며 회사를 디지털 주거 부동산 데이터 및 분석을 제공하는 글로벌 플랫폼으로 변모시켰다.스마트렌트 이사회 의장인 존 도르만은 "프랭크는 전략적 통찰력, 운영 규율 및 혁신적 사고의 드문 조합을 가지고 있다. 그는 CEO 역할을 원활하게 수행할 것이며, 스마트렌트와 투자자, 고객에게 중요한 시점에 그가 이끌어갈 것이라고 확신한다"고 말했다.마텔은 "스마트렌트는 스마트 자산 기술의 카테고리 리더로서 강력한 기반을 구축했다. 나는 지난 20년 동안 부동산 산업을 지원하는 데이터 및 기술 중심 조직을 이끌어온 경험을 바탕으로 우리의 영향력을 확대할 수 있는 엄청난 기회를 보고 있다"고 밝혔다.마텔은 주택 산업 리더십으로 세 번의
요시하루글로벌(YOSH, Yoshiharu Global Co. )은 CEO와 CFO를 임명했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 10일, 요시하루글로벌의 이사회는 김지원을 단독 최고경영자(CEO)로 임명하고 제임스 채를 공동 최고경영자에서 해임했다.또한 같은 날, 이사회는 존 오를 최고재무책임자(CFO)로 임명하고 라이언 조를 CFO에서 해임했다.이사회는 또한 최영수를 독립 이사로 임명했다.현재 이러한 임명과 관련된 어떠한 계약이나 이해관계는 없다.회사의 임원, 이사회 구성원 및 후보자 간에 가족 관계는 없으며, 임명자와의 거래는 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개할 필요가 없다.이사회는 서재효를 감사위원회 의장으로 임명하고, 김성진과 최영수를 감사위원회 위원으로 임명했다.최영수는 감사위원회 재무 전문가로 자격이 인정되었다.이사회는 김성진을 보상위원회 의장으로 임명하고, 서재효와 최영수를 보상위원회 위원으로 임명했다.이사회는 최영수를 지명 및 거버넌스 위원회 의장으로 임명하고, 김성진과 서재효를 지명 및 거버넌스 위원회 위원으로 임명했다.각 신임 임원 및 이사에 대한 전기 정보는 다음과 같다.김지원 - 최고경영자; 43세. 김지원은 20년 이상의 식음료 산업 경험을 가진 숙련된 리더이다.그는 브랜드 개발 및 운영의 전문가로, 마초갈비 레스토랑 브랜드를 포함하여 여러 브랜드를 성공적으로 런칭하고 정착시켰다.김지원은 2016년 4월부터 마초갈비의 CEO로 재직하며 프랜차이즈 시스템, 메뉴 및 유통 관리, 전반적인 매장 운영을 이끌어 업계에서 강한 명성을 얻었다.2025년에는 한국의 투자 펀드인 BS1 펀드의 전무이사로 임명되었다.그는 2006년 한경대학교에서 식품공학 학사 학위를 받았다.존 오 - 최고재무책임자; 49세. 존(주환) 오는 20년 이상의 세무 계획, 재무 보고 및 규제 준수 경험을 가진 숙련된 공인회계사이다.그는 2019년부터 현재까지 JH 전문 법인에서 공인회계사로 근무하고 있다.그는 ASC 740 소득세 조항, SEC
라이프워드(LFWD, Lifeward Ltd. )는 마크 그랜트를 새로운 CEO로 임명했다.19일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 19일, 라이프워드(나스닥: LFWD)는 마크 그랜트를 2025년 6월 2일부로 회사의 새로운 사장 겸 CEO로 임명했다.라이프워드의 전 CEO인 래리 자신스키는 공동 CEO로서 6월 말까지 전환을 지원하며, 이후 2025년 말까지 필요에 따라 자문 역할을 수행할 예정이다.라이프워드 이사회 의장인 조셉 터크는 "마크는 상업적 리더십, 채널 개발 및 전략적 솔루션에서 30년의 경험을 보유하고 있으며, 라이프워드의 다양한 성장 단계에 적합한 인물"이라고 말했다.마크는 여러 지역에서 팀을 관리하며, 미국 필드 및 내부 영업, 필드 임상, 관리 시장, 영업 채널, 건강 경제학 및 보상, 영업 교육 및 지원, 수익 주기 관리, 마케팅 및 글로벌 고객 서비스 등 중요한 기능을 이끌어왔다.마크는 "라이프워드 팀에 합류하게 되어 매우 기쁘고 영광"이라며, "지난 1년 동안 회사는 ReWalk 외골격에 대한 메디케어 지급을 달성하는 주요 이정표를 포함하여 큰 발전을 이루었다"고 말했다.그는 라이프워드의 강력한 기술 전문성과 R&D 능력, 특허 로봇 기술을 바탕으로 한 혁신적인 제품 포트폴리오를 강조하며, CEO로서 라이프워드의 강점을 활용하여 균형 잡힌 지속 가능한 성장을 이루겠다고 밝혔다.라이프워드는 2001년에 설립되어 미국, 이스라엘, 독일에서 운영되고 있으며, ReWalk 외골격, AlterG 반중력 시스템, MyoCycle FES 시스템, ReStore 외골격 등 혁신적인 제품을 제공하고 있다.또한, 라이프워드는 마크 그랜트의 임명과 관련하여 400,000개의 주식 매수 선택권을 부여하기로 결정했으며, 이는 NASDAQ 상장 규정 5635(c)(4)에 따라 이루어진다.이 선택권은 그가 회사에 합류하는 날에 부여되며, 부여일의 나스닥 자본 시장에서의 회사 보통주 종가와 동일한 행사가로 설정된다.라이프워드는 혁신을 통해 신체적 제
GT바이오파마(GTBP, GT Biopharma, Inc. )는 마이클 브린이 CEO로 임명됐다.5일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 29일, GT바이오파마가 마이클 브린을 CEO로 임명했다.임기는 2년이며, 2025년 4월 29일부터 효력이 발생한다.브린은 2022년 3월 2일부터 회사의 임시 CEO로 재직해왔다.그는 또한 회사의 이사회 구성원 및 집행 의장으로 계속 활동할 예정이다.이 두 직책은 각각 2021년 1월 13일과 2021년 11월 8일에 임명됐다.브린은 GT바이오파마에 합류하기 전, 글로벌 로펌인 클라이드 앤드 코의 수석 파트너로 재직하며 기업법, 인수합병 및 자산 관리 규제 문제를 전문으로 했다.그는 생명공학 및 건강 과학 분야의 고객들에게 자문을 제공했다.클라이드 앤드 코에 합류하기 전, 브린은 런던의 에드워드 루이스 로펌에서 수석 파트너 및 관리 파트너로 활동했다.에드워드 루이스에서 근무하기 전, 그는 로버트 고어 앤드 컴퍼니의 파트너로도 일했다.2002년부터 2005년까지 브린은 인싱거 드 보포르트 은행의 스포츠 및 엔터테인먼트 부문의 관리 이사 및 주주로 활동했다.이 은행은 네덜란드의 사모펀드, 자산 관리 및 신탁 그룹으로 룩셈부르크 증권 거래소에 상장되어 있다.2001년부터 2007년까지 그는 힐 홀딩스 리미티드의 비상임 이사 및 공동 소유자로도 활동했다.브린은 케이맨 제도의 브리스톨 투자 펀드 리미티드의 이사로도 재직 중이다.그는 스포츠 사진 에이전시 및 라이브러리인 컬러스포츠 이미지 리미티드의 비상임 이사 및 공동 소유자이기도 하다.브린은 영국에서 자격을 갖춘 변호사로, 웨일스 대학교 아베리스트위스에서 법학 학사 학위를 취득했으며, 1988년 영국 대법원 변호사로 자격을 취득했다.그는 국제 변호사 협회, 영국 스포츠 및 법률 협회, 영국 법률 협회, 홀본 법률 협회의 전 회원이다.1934년 증권 거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명하여 제출했다.서명자는 앨런 어반으로, 그는 GT바이오파마의 최고 재무 책임
헬스케어리얼티트러스트(HR, Healthcare Realty Trust Inc )는 피터 A. 스콧을 사장 겸 CEO로 임명했다.7일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 7일, 테네시주 내슈빌 - 헬스케어리얼티트러스트(증권코드: HR)는 이사회가 피터 A. 스콧을 회사의 사장 겸 CEO로 임명했다고 발표했다.스콧은 2025년 4월 15일부터 새로운 역할을 맡게 되며, 내슈빌 본사에서 근무할 예정이다. 그는 회사의 2025년 주주총회 이후 이사회에 합류할 것으로 예상된다.스콧은 2017년부터 헬스피크 프로퍼티스의 CFO로 재직하며 약 250억 달러의 자산을 보유한 S&P 500 기업에서 외래 의료 및 생명 과학 임차인을 위한 의료 부동산을 소유하고 개발하는 데 기여했다. 헬스피크에 합류하기 전에는 바클레이스의 부동산 투자은행 그룹에서 전무이사로 근무했다.회사의 이사회 의장인 글렌 루프라노는 "피트는 그의 경력 전반에 걸쳐 입증된 리더십과 성공의 기록을 가지고 있다. 그는 외래 의료 자산에 중점을 둔 잘 알려진 헬스케어 REIT의 CFO로서 깊은 경험과 강력한 관계를 보유하고 있다. 우리는 그가 헬스케어리얼티의 강력한 기반을 더욱 발전시키고 회사를 성장의 단계로 이끌 것이라고 확신한다"고 말했다.스콧은 "헬스케어리얼티를 이끌게 되어 영광이며, 시작할 수 있기를 기대한다. 회사는 뛰어난 규모와 성장 가능성을 가진 외래 의료 부동산 플랫폼을 보유하고 있으며, 모든 이해관계자에게 가치를 제공하기 위해 팀과 함께 노력할 것"이라고 밝혔다.독립 이사회 의장인 토마스 N. 보흐잘리안은 "피트는 기업 전략 및 자본 배분에 대한 결정의 베테랑이며 이 역할을 맡을 준비가 되어 있다. 우리는 그의 전환 기간 동안 헬스케어리얼티를 원활하게 이끌어 준 콘니에게 감사드린다"고 말했다.헬스케어리얼티는 650개 이상의 부동산을 보유하고 있으며, 3,800만 평방피트 이상의 면적을 차지하고 있다. 회사는 의료 외래 건물에 특화된 최초이자 최대의 REIT로, 시장 선도 병원 캠퍼스 주
덜루스홀딩스(DLTH, DULUTH HOLDINGS INC. )는 스테파니 푸글리제를 사장 겸 CEO로 임명했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 2일, 덜루스홀딩스(상장명: 덜루스 트레이딩 컴퍼니)(NASDAQ: DLTH)는 스테파니 푸글리제를 사장 겸 최고경영자(CEO)로 임명하고 이사회 구성원으로 선임했다. 임기는 2025년 5월 5일부터 시작된다.스티븐 L. 슐레흐트 덜루스 트레이딩 회장은 "스테파니가 덜루스 트레이딩의 사장 겸 CEO로 돌아온 것을 기쁘게 생각한다"고 말했다. "그녀는 2015년부터 2019년까지 사장 겸 CEO로 재직하며 우리의 가장 성공적인 시기를 이끌었고, 순매출을 두 배로 늘리고 전반적인 수익성을 향상시키는 데 기여했다. " 슐레흐트 회장은 "스테파니는 우리 브랜드의 정체성과 고객 중심 철학을 깊이 이해하고 있어 즉각적인 영향을 미칠 것"이라고 덧붙였다.스테파니 푸글리제는 30년의 소매업 경력을 가진 전문가로, 2008년 11월 덜루스 트레이딩에 제품 및 머천다이징 부사장으로 합류했다. 2010년 7월에는 머천다이징 및 마케팅 최고 책임자로 승진했으며, 2012년 2월에는 사장 겸 마케팅 최고 책임자로 임명되었다. 2014년 2월부터 2015년 2월까지는 사장 겸 운영 최고 책임자로, 2015년 2월부터 2019년 8월까지는 사장 겸 CEO로 재직했다.2019년 9월부터 2020년 5월까지는 언더 아머의 북미 사장으로, 2020년 6월부터 2023년 3월까지는 아메리카스 사장으로 활동했다. 2023년 3월부터는 포춘 브랜드 이노베이션스 이사회에 합류했으며, 2024년 8월부터 2025년 4월까지 아메리칸 이글 아울피터스 이사회에서 활동했다. 그녀는 현재 여성 소매 리더십 서클과 쿠퍼스 호크 와이너리 및 레스토랑의 자문 위원회에서도 활동하고 있다.푸글리제는 뉴욕대학교 스턴 경영대학원에서 마케팅 학사 학위를 취득했다.푸글리제는 "덜루스 트레이딩의 수익성 있는 성장 여정에 합류하게 되어 매우 기쁘다"고 말했다. "내가
잭인더박스(JACK, JACK IN THE BOX INC )는 랜스 터커를 CEO로 임명했다.31일 미국 증권거래위원회에 따르면 잭인더박스의 이사회는 2025년 3월 31일 랜스 터커를 회사의 최고경영자(CEO)로 임명했다. 터커는 즉시 임명되며 이사회 구성원으로도 활동하게 된다. 터커는 2025년 2월 24일부터 회사의 임시 최고경영자 역할을 수행해왔으며, 2025년 1월 13일에는 최고재무책임자(CFO)로 임명됐다. 그는 2018년 3월부터 2020년 9월까지도 잭인더박스의 CFO로 재직한 바 있다.잭인더박스에 합류하기 전, 터커는 2022년 1월부터 미국 전역의 호텔, 레스토랑, 다이닝 및 엔터테인먼트 장소를 관리하는 수상 경력의 종합 서비스 환대 관리 회사인 데이비슨 호텔 컴퍼니 LLC의 CFO로 재직했다. 2020년 9월부터 2022년 1월까지는 CKE 레스토랑 홀딩스의 CFO로 활동하며, 카를스 주니어와 하디스 브랜드의 모회사로서 회사의 재무 및 회계 전반을 책임졌다.터커는 2011년 2월부터 2018년 2월까지 파파존스 인터내셔널에서 수석 부사장, CFO 및 재무 담당 이사로 재직했으며, 2012년 2월에는 최고행정책임자 역할도 추가로 맡았다. 2010년 6월부터 2011년 2월까지는 파파존스의 전략 기획 부사장 및 비서실장으로 활동했다. 터커는 2003년부터 2009년까지 에버그린 부동산 서비스 LLC의 CFO로 재직했으며, 1999년부터 2003년까지 여러 금융 회사에서 리더십 직책을 맡았다.그는 1994년부터 1999년까지 파파존스의 재무 이사로 활동했다.터커는 20년 이상의 기업 재무 경험을 보유하고 있으며, 트랜실바니아 대학교에서 회계학 학사 학위를 취득했다. 터커의 CEO 임명에 따라 그의 연봉은 90만 달러에서 92만 5천 달러로 인상되며, 연간 성과 인센티브 계획의 목표 인센티브 비율은 75%에서 115%로 증가한다. 또한 그의 연간 장기 인센티브 보상 가치는 100만 달러에서 400만 달러로 증가한다.터커는 이사회의 결정에 따라 이
카터스(CRI, CARTERS INC )는 더글라스 C. 팔라디니를 최고경영자(CEO)로 임명했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 26일, 카터스(주)(NYSE: CRI)(이하 '회사')는 아기와 어린이를 위한 의류에 집중하는 북미의 선도 기업으로서 더글라스 C. 팔라디니를 최고경영자(CEO) 및 사장으로 임명하고 이사회 구성원으로서의 역할을 부여했다.팔라디니는 2025년 4월 3일부터 임기가 시작된다.팔라디니는 브랜드 및 직접 소비자 전략에 중점을 둔 30년 이상의 고위 리더십 경험을 보유하고 있다.그는 V.F. Corporation의 Vans 부문에서 글로벌 브랜드 사장으로 재직하며 6년 만에 글로벌 매출을 42억 달러 이상으로 두 배 이상 증가시키는 성과를 거두었으며, 이 과정에서 수익성과 브랜드 가치를 동시에 성장시켰다.팔라디니는 Vans의 글로벌 소매 매장 네트워크를 통해 이러한 성과를 달성했으며, 모든 지역에서 전자상거래 매출을 의미 있게 증가시켰다.그는 또한 100개 이상의 국가에서 제품 라인을 확장하고, 의류 및 액세서리의 비율을 매출의 거의 20%로 끌어올리며, 아이코닉한 클래식 스타일을 넘어 신제품을 출시하고, 전 세계적으로 브랜드 충성도를 구축하는 전략적 프레임워크를 만들었다.팔라디니는 카터스의 직접 소비자 및 도매 비즈니스를 확장하고, 소비자 충성도를 높이며, 경쟁력을 강화하고, 국제적 범위를 확장하는 데 필요한 기술과 비전을 제공할 것으로 기대된다.그의 리더십 아래 카터스는 혁신과 고객 참여를 우선시하여 전 세계의 어린 자녀를 둔 가족과의 연결을 강화할 것이다.'종합적인 검색을 통해 더글라스 팔라디니를 카터스의 CEO로 임명하게 되어 매우 기쁘다'고 이사회 비상임 의장인 윌리엄 J. 몬고리스가 말했다.'팔라디니의 브랜드 성장에 대한 놀라운 실적, 소비자 중심 전략에 대한 깊은 이해, 글로벌 브랜드 연결을 창출하는 전문성은 카터스의 강력한 기반을 계속해서 구축하는 데 매우 중요할 것이다.팔라디니의 리더십 아래 카터스는
인텔(INTC, INTEL CORP )은 공동 CEO를 임명하고 보상을 발표했다.14일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 2일, 인텔은 현재 보고서(Form 8-K)를 제출하며 이사회가 미셸 존스턴 홀타우스와 데이비드 진스너를 공동 임시 CEO로 임명했다고 밝혔다.이들은 2025년 1분기 말에 각각 150만 달러의 현금 보상을 받을 예정이다.인텔의 CEO로 립-부 탄이 2025년 3월 18일자로 임명됨에 따라, 홀타우스와 진스너는 해당 날짜에 임시 공동 CEO 직에서 물러나게 된다.홀타우스는 인텔 제품의 CEO로 계속 재직하며, 진스너는 회사의 수석 부사장 겸 CFO로 계속 활동할 예정이다.이 보고서에는 다음과 같은 부록이 포함되어 있다.104번 부록 - 커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일, Inline XBRL 형식으로 작성되어 101번 부록으로 포함된다. 이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구에 따라 작성되었으며, 인텔의 서명은 2025년 3월 14일자로 이루어진다.서명자는 에이프릴 밀러 보이스로, 인텔의 수석 부사장 겸 법률 고문이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
