더글라스엘리먼(DOUG, Douglas Elliman Inc. )은 제임스 브라이언트 커클랜드 III와 고용 계약을 체결했다.

1일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 10월 30일, 더글라스엘리먼은 제임스 브라이언트 커클랜드 III와 고용 계약을 체결했고, 이 계약은 2024년 10월 7일을 발효일로 하며, 커클랜드는 회사의 부회장, 재무 담당 이사 및 최고 재무 책임자, 비서로서의 직무를 수행하게 된다.커클랜드는 이전에 회사의 수석 부사장 및 최고 재무 책임자로 재직했다.

계약에 따르면, 커클랜드의 고용 기간은 2년으로 설정되며, 매년 자동으로 1년씩 연장된다. 계약의 연장 여부는 양 당사자가 60일 전에 통지하지 않는 한 자동으로 연장된다.

커클랜드는 연간 기본 급여로 621,863달러를 받으며, 연간 보너스 기회는 기본 급여의 50%에 해당한다. 보너스 지급은 성과 목표에 따라 결정되며, 이는 보상 및 인적 자원 위원회에 의해 설정된다.

커클랜드는 회사의 장기 인센티브 계획에도 참여할 수 있으며, 300,000주의 제한 주식이 부여될 예정이다. 이 제한 주식은 2024년 12월 15일, 2025년, 2026년, 2027년에 걸쳐 균등하게 분배된다.

계약은 회사가 커클랜드를 해고할 경우, 해고 통지 후 6개월 동안 기본 급여를 지급하며, 건강 보험 프리미엄에 대한 세금 환급도 제공된다. 커클랜드가 자발적으로 퇴사할 경우, 계약에 명시된 조건에 따라 퇴직금이 지급된다.

또한, 계약에는 비밀 유지, 비경쟁, 고객 유치 금지 조항이 포함되어 있다. 이 계약의 전체 내용은 8-K 양식의 부록으로 제출됐다.



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미국증권거래소 공시팀