펫코헬스&웰니스컴퍼니(WOOF, Petco Health & Wellness Company, Inc. )는 CFO를 교체하고 분리 합의서를 발표했다.

25일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 18일, 펫코헬스&웰니스컴퍼니가 제출한 현재 보고서(Form 8-K)에 따르면, 사브리나 시몬스가 2025년 2월 17일부로 브라이언 라로즈의 후임으로 CFO로 임명됐다.

라로즈는 같은 날부터 펫코의 정규직 비임원 직원으로 전환되며, 2025년 4월 30일까지 전환 기간 동안 근무할 예정이다.

2025년 2월 20일, 라로즈는 펫코 애니멀 서플라이 스토어즈와 전환 및 분리 합의서에 서명했다.이 합의서에 따라 라로즈는 분리 날짜까지 펫코에 전환 서비스를 제공하기로 했다.합의서에 명시된 바에 따르면, 라로즈는 다음과 같은 분리 지급 및 혜택을 받게 된다.

(i) 730,392달러의 일시불 현금 지급, 이는 라로즈의 12개월 기본 급여와 12개월의 건강 보험료를 포함한다.

(ii) 2025 회계연도에 대한 실제 연간 인센티브의 비례 지급; (iii) 27,945달러의 일시불 지급, 이는 라로즈의 보유 보너스 계약에 따른 세 번째 분할 지급의 비례 지급이다.라로즈는 2024 회계연도에 대한 연간 인센티브를 실제 성과에 따라 받을 자격이 있다.

합의서의 요약은 완전한 내용을 대체하지 않으며, 합의서의 전체 조건은 별첨 문서로 제출됐다.펫코헬스&웰니스컴퍼니는 2025년 2월 25일 이 보고서를 서명했다.서명자는 조반니 인사나로, 법무 담당 최고 책임자이자 비서이다.합의서의 주요 내용은 다음과 같다.

라로즈의 고용은 2025년 4월 30일에 종료되며, 이 날짜 이전에 고용이 종료될 경우, 종료 날짜는 실제 종료 날짜로 간주된다.

라로즈는 합의서에 서명한 후, 2025년 2월 28일까지 회사에 반환해야 하며, 이 기간 내에 서명하지 않을 경우 지급이 이루어지지 않는다.

라로즈는 합의서에 따라 모든 권리와 청구를 포기하며, 이는 펫코 및 관련 회사에 대한 모든 청구를 포함한다.또한, 라로즈는 회사의 비밀 유지 및 발명 계약에 따라 계속해서 의무를 이행해야 한다.

현재 펫코헬스&웰니스컴퍼니의 재무 상태는 안정적이며, CFO의 교체와 관련된 합의서에 따라 라로즈는 상당한 분리 지급을 받을 예정이다.이러한 변화는 회사의 경영 안정성과 지속 가능성에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 예상된다.



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미국증권거래소 공시팀