마시모(MASI, MASIMO CORP )는 임원 해고를 발표했다.18일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 11월 13일, 마시모는 핵심 의료 사업에 재집중하기 위한 전략적 전환과 관련하여 사업 개발 부문 부사장인 타오 레비의 고용을 종료했다.이 결정은 회사의 경영 방향을 재조정하는 과정의 일환으로 이루어졌다.또한, 이 보고서에는 2024년 11월 18일자로 서명된 내용이 포함되어 있으며, 마시모는 이 보고서를 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라 제출했다.서명자는 마시모의 최고 재무 책임자인 미카 영이다.보고서에는 다음과 같은 항목이 포함되어 있다.전시 번호 104는 커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일(Inline XBRL 문서 내 포함)이다.
마시모(MASI, MASIMO CORP )는 미셸 브레넌과 임시 CEO 계약을 체결했다.18일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 11월 13일, 마시모는 미셸 브레넌과 고용 계약을 체결했다.브레넌은 2024년 9월 24일자로 마시모의 임시 최고경영자(CEO)로 임명됐다.이 계약은 2024년 9월 24일 임명일부터 유효하며, 6개월의 기간을 가지며, 계약 조건에 따라 조기 종료될 수 있다.계약에 따르면 브레넌의 연봉은 1,042,000달러로 설정됐으며, 계약 종료 시점에 목표 금액 621,250달러의 재량 보너스를 받을 수 있다.브레넌은 8,916개의 제한 주식 단위(RSU)를 부여받았으며, 이는 2025년 3월 24일 또는 새로운 CEO가 임명될 때까지 한 번에 지급된다.브레넌은
마시모(MASI, MASIMO CORP )는 2024년 3분기 실적을 발표했다.5일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 11월 5일, 마시모는 2024년 9월 28일로 종료된 분기의 재무 결과를 발표했다.2024년 3분기 동안 마시모의 총 매출은 5억 50만 달러로, 이는 전년 동기 대비 5% 증가한 수치다.헬스케어 부문 매출은 3억 43만 달러로, 12% 증가했으며, 비헬스케어 부문 매출은 1억 61만 달러로 6% 감소했다.비GAAP 기준으로 총 매출 총이익률은 53.9%로, 전년 대비 350bp 개선됐다.헬스케어 부문 총이익률은 62.9%로 260bp 개선됐고, 비헬스케어 부문 총이익률은 34.6%로 200bp 개선됐다.비GAAP 운영 마진은 16%로, 전년 대비 230bp 개선됐다.비GAAP 기준으로
마시모(MASI, MASIMO CORP )는 2024년 3분기 비-GAAP 재무 가이던스를 재확인했다.29일 미국 증권거래위원회에 따르면 마시모는 미국에서 일반적으로 인정된 회계 원칙(GAAP)에 따라 연결 재무제표를 작성한다.마시모는 2024년 3분기에 대한 비-GAAP 재무 가이던스를 2024년 8월 6일에 제공했으며, 2024년 9월 25일에도 이를 재확인했다.또한, 마시모는 2024 회계연도 전체에 대한 비-GAAP 수익 가이던스를 재확인하고 있으며, 이는 헬스케어 부문에 대한 수익 가이던스를 포함한다.마시모는 소비자 부문에 대한 전략적 대안을 계속 평가하고 있다.2024년 10월 24일, 마시모의 이사회는 외부 법률 자문을 검토한 후 마시모의 최고경영자(CEO)인 조
