릴레이쎄라퓨틱스(RLAY, Relay Therapeutics, Inc. )는 클레어 마줌다르 박사를 이사회에 임명했다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 릴레이쎄라퓨틱스가 2025년 6월 11일, 클레어 마줌다 박사를 이사회에 임명했다. 이 임명은 2025년 6월 9일부터 효력이 발생한다.릴레이쎄라퓨틱스의 CEO인 산지브 파텔 박사는 "클레어를 이사회에 맞이하게 되어 영광이다. 그녀는 임상 단계의 종양학 분야에서의 전략적 및 운영 경험을 바탕으로, 곧 시작될 Phase 3 ReDiscover-2 유방암 임상 시험을 준비하는 데 도움을 줄 것이다"라고 말했다.마줌다 박사는 임상 단계의 종양학 회사인 비카라 테라퓨틱스의 창립 CEO로 재직했으며, 비카라 이전에는 레오스 메디신스에서 사업 개발 및 기업 전략을 이끌었다. 그녀는 매사추세츠 공과대학교에서 생물공학 학사 학위를 취득하고, 스탠포드 대학교 경영대학원에서 MBA를, 스탠포드 의과대학에서 암 생물학 박사 학위를 받았다.릴레이쎄라퓨틱스는 임상 단계의 정밀 의학 회사로, 최첨단 컴퓨터 및 실험 기술을 결합하여 약물 발견 과정을 혁신하고 있다. 이 회사는 다이나모 플랫폼을 통해 이전에 해결하기 어려웠던 단백질 표적에 대한 약물 개발을 목표로 하고 있다. 릴레이쎄라퓨틱스는 초기에는 표적 종양학 및 유전 질환에 대한 소분자 치료제 발견을 강화하는 데 집중하고 있다.이 보도자료에는 릴레이쎄라퓨틱스의 전략, 사업 계획 및 초점, 임상 개발의 진행 상황 및 타이밍, RLY-2608의 예상 치료 효과와 잠재적 효능 및 내약성에 대한 진술이 포함되어 있다. 이러한 진술은 경영진의 현재 기대와 신념에 기반하고 있으며, 실제 사건이나 결과가 이러한 진술과 실질적으로 다를 수 있는 여러 위험과 불확실성이 존재한다. 릴레이쎄라퓨틱스는 이러한 위험 요소를 최근의 연례 보고서 및 분기 보고서에서 자세히 설명하고 있다.또한, 릴레이쎄라퓨틱스는 앞으로의 진술에 대한 업데이트 의무를 명시적으로 부인한다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여
아스트라나헬스(ASTH, Astrana Health, Inc. )는 2024년 주식 인센티브 계획이 승인됐다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 아스트라나헬스의 주주들은 2025년 6월 11일에 열린 연례 주주 총회에서 아스트라나헬스, Inc. 수정 및 재작성된 2024년 주식 인센티브 계획(이하 '2024 계획')을 승인했다.이 계획은 회사의 이사회에 의해 사전 승인되었으며, 수정 및 재작성된 내용에 따라 2024 계획에 따라 발행될 아스트라나헬스의 보통주 수가 200만 주 증가했고, 2024 계획의 유효 기간이 2035년 3월 25일까지 연장되었다.2024 계획의 요약은 2025년 4월 25일에 증권거래위원회에 제출된 회사의 공식 위임장(이하 '위임장')의 제안 4에 포함되어 있으며, 이 요약은 본 문서에 전적으로 참조되어 포함된다.2024 계획의 요약은 위임장에 포함된 내용과 함께 완전한 내용을 주장하지 않으며, 2024 계획의 전체 텍스트에 대한 참조에 의해 전적으로 제한된다.2025년 연례 주주 총회에서 회사는 다음과 같은 사항을 처리했다.1. 이사회에 9명의 이사가 선출되었으며, 각 이사는 2026년 연례 주주 총회까지 재임한다.2. 2025년 12월 31일 종료되는 회계연도에 대한 회사의 독립 등록 공인 회계법인으로 Ernst & Young LLP의 임명이 비준되었다.3. 위임장에 공개된 회사의 명명된 임원에 대한 보상 프로그램이 자문 비구속적으로 승인되었다.4. 2024 계획이 승인되었다.각 안건에 대한 투표 결과는 다음과 같다.제안 1. 이사 선출: Kenneth Sim, M.D.는 37,349,403표를 얻어 선출되었고, 824,810표가 유보되었으며, 4,750,128표는 브로커 비투표로 처리되었다.Thomas S. Lam, M.D., M.P.H.는 37,495,131표를 얻어 선출되었고, 679,082표가 유보되었으며, 4,750,128표는 브로커 비투표로 처리되었다.Mitchell W. Kitayama는 37,450,798표를 얻어 선출
디지털오션홀딩스(DOCN, DigitalOcean Holdings, Inc. )는 정관을 개정하고 재작성했다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 디지털오션홀딩스의 임원이 다음과 같이 인증한다.첫째, 이 회사의 원래 정관은 2016년 6월 9일 델라웨어 주 국무장관에게 제출되었으며, 회사명은 디지털오션홀딩스이다.둘째, 해당 임원은 델라웨어 주의 디지털오션홀딩스의 정당하게 선출된 임원이다.셋째, 이 회사의 정관은 다음과 같이 개정 및 재작성된다.첫째, 이 회사의 이름은 디지털오션홀딩스이다.둘째, 이 회사의 등록 사무소 주소는 델라웨어 주 윌밍턴시 리틀폴스 드라이브 251번지이며, 등록 대리인은 Corporation Service Company이다.셋째, 이 회사의 목적은 델라웨어 주 일반 회사법에 따라 조직될 수 있는 모든 합법적인 행위나 활동에 참여하는 것이다.넷째, 이 회사는 두 가지 종류의 주식을 발행할 수 있으며, 각각 '보통주'와 '우선주'로 명명된다.총 발행 가능한 주식 수는 760,000,000주이며, 이 중 750,000,000주는 보통주, 10,000,000주는 우선주이다.보통주와 우선주는 각각 주당 0.000025달러의 액면가를 가진다.우선주는 여러 시리즈로 발행될 수 있으며, 이사회는 우선주의 발행을 위한 결의안을 통해 각 시리즈의 주식 수, 투표권, 권리 및 제한 사항을 정할 수 있다.다섯째, 보통주 한 주는 주주총회에서 제출된 각 사안에 대해 한 표를 행사할 수 있으며, 법률에 따라 요구되지 않는 한 보통주 주주는 우선주와 관련된 정관의 수정안에 대해 투표할 권리가 없다.여섯째, 이사회의 사업 및 업무는 이사회의 지시에 따라 관리되며, 이사 수는 이사회 결의에 의해 정해진다.이사들은 세 개의 클래스로 나뉘며, 각 클래스는 가능한 한 1/3의 비율로 구성된다.이사 선출은 주주총회에서 이루어지며, 주주들은 서면 동의로 행동할 수 없다.이사회는 정관을 채택, 수정 또는 폐지할 권한이 있으며, 주주들도 이를 수행할 수 있다.일곱째, 이사의 재정적
비스테온(VC, VISTEON CORP )은 주주총회 결과가 발표됐고 이사회가 재선임됐다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 비스테온의 주주총회가 2025년 6월 5일에 개최됐다.주주들은 회사의 이사 후보 9명을 선출했으며, 이들은 2025년 주주총회에서 시작하여 2026년 주주총회까지 1년 동안 재직하게 된다.또한, 주주들은 Deloitte & Touche LLP를 2025 회계연도의 독립 등록 공인 회계법인으로 임명하는 것을 승인했으며, 회사의 경영진 보상에 대해서도 승인했다.최종 투표 결과는 다음과 같다.이사 선출(과반수 투표): 후보자 James J. Barrese는 찬성 주식 수 2,350만, 반대 주식 수 695,105, 기권 주식 수 11,159, 중개인 비투표 수 1,457,023을 기록했다. Naomi M. Bergman은 찬성 주식 수 2,415만, 반대 주식 수 39,411, 기권 주식 수 11,254, 중개인 비투표 수 1,457,023을 기록했다.Jeffrey D. Jones는 찬성 주식 수 2,337만, 반대 주식 수 824,953, 기권 주식 수 11,161, 중개인 비투표 수 1,457,023을 기록했다. Bunsei Kure는 찬성 주식 수 2,347만, 반대 주식 수 719,820, 기권 주식 수 17,101, 중개인 비투표 수 1,457,023을 기록했다. Sachin S. Lawande는 찬성 주식 수 2,375만, 반대 주식 수 448,502, 기권 주식 수 11,121, 중개인 비투표 수 1,457,023을 기록했다.Joanne M. Maguire는 찬성 주식 수 2,403만, 반대 주식 수 167,062, 기권 주식 수 11,151, 중개인 비투표 수 1,457,023을 기록했다. Robert J. Manzo는 찬성 주식 수 2,150만, 반대 주식 수 269,681, 기권 주식 수 11,146, 중개인 비투표 수 1,457,023을 기록했다. Francis M. Scricco는 찬성 주식 수 2,370만, 반대 주식
리소시즈커넥션(RGP, RESOURCES CONNECTION, INC. )은 이사회 규정을 개정했고 재정적 성과를 발표했다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 6일, 리소시즈커넥션의 이사회는 회사의 제3차 개정 및 재정비된 정관을 승인했다.이 정관은 즉시 효력을 발휘하며, 주요 내용은 다음과 같다.첫째, 미국 증권거래위원회가 제정한 보편적 위임장 규칙(규칙 14a-19)을 이사 후보 지명에 대한 사전 통지 조항에 통합했다.둘째, 주주 회의에서 제안된 사업이나 이사 후보 지명에 대한 사전 통지 조항을 추가로 수정했다. 여기에는 주주가 회의에서 선출할 이사 수를 초과하여 후보를 지명할 수 없다는 조항이 포함된다.셋째, 이사회는 주주로부터 위임장을 직접 또는 간접적으로 요청할 경우, 흰색 이외의 색상의 위임장 카드를 사용해야 한다고 요구했다.넷째, 델라웨어 일반 기업법의 최근 개정에 따라 절차적 사항을 다루었다.다섯째, 이사회 또는 회사의 최고 경영자가 추가 임원이나 대리인을 임명하거나 해임할 수 있는 권리를 명확히 했다.여섯째, 회사의 정관 제12조에 독점적 포럼 조항을 채택했다. 이 조항은 델라웨어주 법원에서 파생 소송 및 기타 특정 소송을 다루도록 한다.마지막으로, 다양한 기술적, 일치 및 명확화 변경 사항을 포함했다.이 정관의 전문은 첨부파일 3.1에 포함되어 있다.2025년 6월 11일, 리소시즈커넥션은 증권거래법 제1934조의 요구에 따라 이 보고서를 서명했다. 서명자는 케이트 W. 듀셴으로, 회사의 사장 겸 최고 경영자이다.회사의 재무 상태는 다음과 같다.리소시즈커넥션은 최근 분기 동안 1억 4,030만 달러의 수익을 기록했으며, 이는 전년 대비 10% 증가한 수치이다. 순이익은 2억 8,040만 달러로, 이는 15%의 순이익률을 나타낸다. 이러한 성장은 회사의 전략적 투자와 운영 효율성 향상에 기인한다. 현재 회사의 자산 총액은 5억 9,000만 달러이며, 부채는 2억 3,400만 달러로, 자본 구조는 안정적이다.이러한 재무 성과는 투
엔트라다쎄라퓨틱스(TRDA, Entrada Therapeutics, Inc. )는 2025년 주주총회 결과를 발표했다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 11일, 엔트라다쎄라퓨틱스가 2025년 연례 주주총회를 가상 형식으로 개최했다.주주총회는 2025년 4월 25일에 증권거래위원회에 제출된 최종 위임장에 따라 진행되었다.2025년 4월 14일 기준으로, 주주총회에 참석할 수 있는 보통주 수는 37,953,417주였다.주주총회에 유효한 위임장을 통해 참석한 보통주는 30,259,526주로, 이는 주주총회에서 사업을 진행하기 위한 정족수를 충족시켰다.주주총회에서 참석한 주식은 대면으로 참석한 것으로 간주되었다.각 보통주는 주주총회에서 주주들에게 제출된 사항에 대해 1표의 투표권을 가졌다.주주총회에서 주주들은 두 가지 사항에 대해 투표를 요청받았다. 첫째, 엔트라다쎄라퓨틱스의 이사회에 3명의 1급 이사 후보를 선출하는 것과 둘째, 2025년 12월 31일로 종료되는 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 Ernst & Young LLP의 임명을 비준하는 것이다.주주총회에서의 투표 결과는 다음과 같다. 제안 1에 따라 Dipal Doshi, Kush M. Parmar, M.D., Ph.D. 및 Mary Thistle가 1급 이사로 선출되었다.주주 투표 결과는 다음과 같다.1급 이사 후보는 Dipal Doshi, Kush M. Parmar, M.D., Ph.D., Mary Thistle이며, 찬성 투표는 각각 27,809,399주, 24,883,797주, 27,768,093주였다. 반대 투표는 각각 429,248주, 3,354,850주, 475,554주였고, 브로커 비투표는 각각 2,028,879주로 집계되었다.제안 2에 따라 Ernst & Young LLP의 임명이 비준되었다. 주주 투표 결과는 찬성 30,176,125주, 반대 74,925주, 기권 8,476주였다.주주총회에서 제출되거나 투표되지 않은 사항은 없었다.1934년 증권거래법의 요구
베라브래들리(VRA, Vera Bradley, Inc. )는 경영 및 이사회 리더십 변화를 발표했다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 11일, 베라브래들리(NASDAQ: VRA)는 최고경영자(CEO)인 재클린 아드리(Jacqueline Ardrey)가 회사를 떠난다고 발표했다.이사회는 아드리의 후임자를 찾기 위한 전국적인 검색을 시작했다.아드리는 7월 말까지 회사에 남아 전환을 돕기로 했다.아드리는 2022년 11월에 회사에 합류하여 회사의 비즈니스 모델과 브랜드 포지셔닝을 변화시키기 위한 포괄적인 전략 이니셔티브인 프로젝트 복원(Project Restoration)을 시작했다.아드리는 퇴임에 앞서 "이사회와 훌륭한 동료들에게 감사드리며, 베라브래들리의 성장 여정을 지켜보기를 기대한다"고 말했다.발표된 리더십 변화의 일환으로, 이안 빅클리(Ian Bickley)는 2025년 7월 7일부터 임시 의장 역할을 맡게 된다.이 새로운 역할에서 빅클리는 CEO 전환 기간 동안 리더십과 지침을 제공하는 임시 경영 역할을 맡고, 회사 이사회의 의장직도 수행하게 된다.임시 의장 역할은 CEO 전환 기간 동안의 임시 역할로 예상된다.빅클리는 코치(Coach)에서 여러 역할을 수행하며 광범위한 경영 경험을 쌓았고, 바디샵(Body Shop)의 임시 CEO로서 회사를 성공적으로 매각하는 데 기여했다.빅클리는 또한 크록스(Crocs)와 브릴리언트 어스(Brilliant Earth) 이사회에서도 활동하고 있다.빅클리가 임시 의장 역할을 맡게 됨에 따라 현재 이사회 의장인 로버트 홀(Robert Hall)은 의장직에서 물러나고 이사로 계속 활동할 예정이다.이러한 변화에 대해 홀은 "빅클리는 이사회에 합류한 이후로 우리 산업에 대한 강한 이해를 보여주었고, 베라브래들리의 지속적인 변화에 대한 도전 과제를 잘 알고 있다. CEO 전환 기간 동안 빅클리가 자신의 광범위한 전문성을 제공해 주기로 한 것에 감사드린다. 아드리에게도 베라브래들리를 다음 단계로 나아가게 한 헌신에
원메인홀딩스(OMF, OneMain Holdings, Inc. )는 정관을 개정하고 재작성했다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 10일 화요일, 원메인홀딩스의 주주들은 해당 날짜를 기준으로 회사의 정관을 개정 및 재작성하는 안건을 승인했다.이 개정안은 델라웨어 법률에 따라 임원의 책임을 제한하는 내용을 포함하고 있으며, 2025년 연례 주주총회에 대한 회사의 공식 위임장에 반영된 경미한 수정 사항도 포함되어 있다.정관의 개정 및 재작성은 2025년 6월 10일 델라웨어 주 국무부에 개정 및 재작성된 정관을 제출함으로써 효력을 발생했다.이 개정된 정관의 전체 내용은 현재 보고서의 부록 3.1로 제출된 문서에 포함되어 있다.또한, 원메인홀딩스는 2025년 연례 주주총회를 2025년 6월 10일 수요일에 개최했다.주주총회에는 1억 5,960만 707주의 보통주를 보유한 주주들이 참석했으며, 이는 2025년 4월 14일 기준으로 발행된 보통주 1억 1,907만 9,875주의 약 88.98%에 해당한다.주주총회에서 다음과 같은 안건이 상정되었다.(i) 크리스토퍼 A. 할미, 앤드류 D. 맥도날드, 리차드 A. 스미스를 제3기 이사로 선출하는 안건; (ii) 2025년 12월 31일 종료되는 회계연도에 대한 원메인홀딩스의 독립 등록 공인 회계법인으로 프라이스워터하우스쿠퍼스 LLP를 임명하는 안건; (iii) 이사 선출을 연간으로 진행할 수 있도록 이사회의 분류 구조를 3년 동안 제거하는 안건; (iv) 임원 책임 제한 제안을 시행하고 경미한 수정 사항을 반영하는 정관 개정안. 주주총회에서 할미, 맥도날드, 스미스가 제3기 이사로 선출되었으며, 감사인 임명안과 임원 책임 제한 제안은 아래의 투표 결과에 따라 승인되었다.그러나 분류 이사회 제안은 발행된 보통주 80% 이상의 찬성 투표가 필요했으나 승인되지 않았다.감사인 임명안에 대한 투표 결과는 찬성 1억 458만 783주, 반대 114만 6634주, 기권 22만 5290주로 나타났다.분류 이사회 제안에
보우만컨설팅그룹(BWMN, Bowman Consulting Group Ltd. )은 2천 5백만 달러 규모의 자사주 매입 프로그램을 승인했다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 6일, 버지니아주 레스턴 - 보우만컨설팅그룹(증권코드: BWMN)은 오늘 이사회에서 2천 5백만 달러 규모의 자사주 매입 프로그램을 승인했다. 이 프로그램은 2025년 6월 9일부터 시작하여 향후 12개월 동안 진행될 예정이다. 이번 새로운 승인은 2025년 6월 6일 종료되는 기존 자사주 매입 승인을 대체한다.보우만은 전략적 성장 이니셔티브의 일환으로 유기적 및 인수 성장을 우선시할 계획이다. 자사주 매입의 시기와 금액은 주가, 시장 상황 및 자본 배분 우선순위 등 여러 요인에 따라 경영진의 재량에 의해 결정된다. 주식은 공개 시장에서의 매입, 비공식 거래 또는 1934년 증권거래법 제10b5-1 조항에 따라 자격을 갖춘 거래 계획을 통해 수시로 매입될 수 있다.새로운 자사주 매입 프로그램은 보우만이 특정 수의 주식을 매입할 의무가 없으며, 언제든지 통지 없이 중단, 수정 또는 종료될 수 있다. 보우만컨설팅그룹은 버지니아주 레스턴에 본사를 두고 있으며, 인프라, 기술 및 프로그램 관리 솔루션을 제공하는 국가적 엔지니어링 회사이다. 미국 전역에 100개 지점과 2,400명 이상의 직원을 두고 있으며, 다양한 규제 시장에서 운영되는 고객에게 계획, 엔지니어링, 지리정보, 건설 관리, 환경 컨설팅 및 기타 기술 서비스를 제공한다.보우만은 나스닥에서 BWMN이라는 기호로 거래된다.이 보도자료는 1995년 미국 사모증권소송개혁법의 안전항 조항에 따른 미래 예측 진술을 포함할 수 있다. 이 보도자료에 포함된 모든 진술은 역사적 사실이 아닌 미래 예측 진술로, 자사주 매입 프로그램의 시작 및 종료 날짜, 매입할 주식의 수, 매입 방법 및 회사의 전략적 이니셔티브와 일치하는 매입 프로그램의 실행에 대한 예상 등을 포함한다. 이러한 미래 예측 진술은 여러 가정과 위험, 불확실성에 따라
틸레이(TLRY, Tilray Brands, Inc. )는 주주총회에서 주요 안건을 승인했다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 10일, 틸레이는 주주 특별 회의를 개최했다.이번 특별 회의에서 투표된 주요 안건은 다음과 같다.첫 번째 안건은 회사의 제5차 개정 및 재정립된 정관을 수정하여 보통주를 1대 10에서 1대 20의 비율로 역분할하는 내용을 포함하고 있으며, 정확한 비율은 이사회가 결정할 수 있도록 했다.이사회는 주주들이 승인한 역분할을 시행하지 않기로 결정할 수 있는 권한도 가지고 있다.두 번째 안건은 특별 회의를 필요에 따라 연기하여 추가적인 위임장 요청 및 투표를 허용하는 내용이다.특별 회의에서 모든 안건이 승인되었으며, 이는 2025년 4월 15일 기준으로 발행된 보통주 1,009,180,997주를 바탕으로 한 결과이다.이사회는 주주들이 승인한 후 역분할을 시행할 시점에 대해 계속 고려할 예정이다.최종 투표 결과는 다음과 같다.첫 번째 안건인 역분할 제안에 대한 투표 결과는 찬성 251,406,489표, 반대 181,804,380표, 기권 6,427,631표로 나타났다.두 번째 안건인 연기 제안에 대한 투표 결과는 찬성 268,900,019표, 반대 157,977,196표, 기권 12,761,285표로 집계됐다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구에 따라 작성되었으며, 미첼 겐델이 서명했다.보고서 작성일자는 2025년 6월 10일이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
존슨앤존슨(JNJ, JOHNSON & JOHNSON )은 다니엘 핀토를 이사로 선임했다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 10일, 존슨앤존슨(이하 회사)은 다니엘 핀토를 이사로 선임했다.핀토는 2025년 7월 1일부터 이사회에서 활동하게 되며, 감사위원회와 보상 및 복리후생위원회에서 근무할 예정이다.비임직 이사로서 핀토는 회사의 2025년 위임장에 명시된 대로 보상을 받을 예정이다.핀토는 현재 JPMorganChase의 사장으로 재직 중이며, 2025년 7월 1일부터 2026년 말까지 부회장으로 활동할 예정이다.그는 회사에서의 경력 동안 COO를 포함한 여러 직책을 맡았다.JPMorganChase는 회사에 다양한 은행 서비스를 제공하고 있으며, 2024 회계연도 동안 존슨앤존슨은 JPMorganChase에 약 3,920만 달러를 지불했다.이 금액은 일상적인 은행 서비스, 공급업체 금융, 단기 채무 상품 및 M&A 자문 서비스와 관련된 수수료를 포함한다.회사의 이사 선임 발표는 이 보고서의 부록 99.1에 첨부되어 있다.다니엘 핀토는 30년 이상의 금융 전문성을 가진 저명한 비즈니스 리더로, JPMorganChase에서 중요한 리더십 역할을 수행하고 있다.그는 1983년 부에노스아이레스에서 Manufacturers Hanover의 재무 분석가 및 외환 거래자로 경력을 시작했으며, 이후 Chemical Bank의 세일즈 책임자, 멕시코의 트레저리 및 헤드 트레이더로 활동했다.1996년에는 런던으로 이동하여 동유럽, 중동, 아프리카 및 아시아의 지역 시장을 감독했으며, 2006년에는 글로벌 신흥 시장 책임자로 임명되었다.2012년에는 기업 및 투자은행의 공동 CEO가 되었고, 2014년에는 단독 CEO로 취임했다.2018년 1월에는 JPMorganChase의 공동 사장 및 COO로 임명되었으며, 2022년 1월에는 단독 사장 및 COO가 되었다.2025년 1월에는 2026년 말까지 퇴직할 것이라고 발표했으며, 2025년 6월 30일까지 사장직을 유
카던트(KALU, KAISER ALUMINUM CORP )는 글렌다 J. 마이너가 이사로 임명됐다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 10일, 카던트가 이사회를 통해 글렌다 J. 마이너를 독립 이사로 임명했다.마이너는 2026년 주주 연례 회의까지 임기를 가지며, 이사회 감사 및 보상 위원회에서 활동할 예정이다.카던트의 회장 겸 CEO인 키스 A. 하비는 "글렌다 마이너를 이사회에 맞이하게 되어 매우 기쁘다"고 전했다.그는 마이너가 공공 기업에서의 리더십 역할을 통해 쌓은 깊은 재무 및 비즈니스 경험이 카던트의 성장 단계에 진입하는 데 큰 자산이 될 것이라고 강조했다.마이너는 현재 실켓 자문 서비스의 CEO이자 주요 파트너로 활동하고 있으며, 이전에는 에브라즈 북미의 수석 부사장 겸 CFO로 재직했다.또한, 비스테온 코퍼레이션에서 재무 부사장, 회계 담당 이사 및 총 감사관으로도 활동한 바 있다.현재 알베말 코퍼레이션, 커티스-라이트 코퍼레이션, 레이디우스 리사이클링의 이사로도 활동하고 있다.마이너는 남부대학교에서 회계학 학사 학위를, 미시간 주립대학교에서 MBA를 취득했다.마이너는 "카던트의 이사회에 합류하게 되어 영광"이라며, "카던트는 지속 가능한 장기 성장을 추구하는 중요한 시점에 있는 최고 수준의 조직"이라고 말했다.카던트는 테네시주 프랭클린에 본사를 두고 있으며, 반가공 특수 알루미늄 제품의 주요 생산업체로, 전 세계 고객에게 항공우주 및 고강도, 포장, 일반 엔지니어링, 자동차 압출 및 기타 산업 응용 분야에 대한 고도로 엔지니어링된 솔루션을 제공하고 있다.카던트의 주식은 러셀 2000® 지수와 S&P 소형주 600® 지수에 포함되어 있다.추가 정보는 카던트의 웹사이트 www.kaiseraluminum.com에서 확인할 수 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
실리오쎄라퓨틱스(XLO, Xilio Therapeutics, Inc. )는 이사회를 구성 변경하고 이사를 선임했다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 10일, 실리오쎄라퓨틱스의 이사회는 이사 수를 10명으로 늘리고, 이사회 내의 지명 및 기업 거버넌스 위원회의 추천에 따라 아킨툰데 벨로 박사를 2기 이사로 선임했다.그의 임기는 2026년 주주총회까지이며, 후임자가 정식으로 선임되고 자격을 갖추기 전까지 또는 그의 사임, 사망, 해임이 있을 때까지 계속된다.벨로 박사는 이사회 선임과 관련하여 이사회 내의 지명 및 기업 거버넌스 위원회에 임명됐다.벨로 박사는 비상근 이사에 대한 회사의 표준 보상 체계에 따라 이사 및 위원회 구성원으로서 보상을 받을 예정이다.이 보상 체계는 2025년 주주총회를 위한 회사의 위임장 34페이지에 설명되어 있으며, 이는 2025년 4월 28일 미국 증권거래위원회에 제출됐다.벨로 박사는 또한 이사회에서 이전에 승인된 형태의 회사 표준 면책 계약을 체결할 예정이다.이 계약의 사본은 2024년 12월 31일 종료된 연도의 10-K 양식 연례 보고서의 부록 10.16으로 제출됐다.1934년 증권거래법의 요구 사항에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명한 바 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
