존슨아웃도어스(JOUT, JOHNSON OUTDOORS INC )는 현금 배당을 발표했다.27일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 26일, 존슨아웃도어스(증권코드: JOUT)는 이사회에서 주당 0.33달러의 A 클래스 주식과 0.30달러의 B 클래스 주식에 대한 분기 현금 배당을 승인했다.이번 분기 현금 배당은 2025년 7월 24일에 지급되며, 배당금 지급 기준일은 2025년 7월 10일이다.존슨아웃도어스는 아웃도어 레크리에이션 장비 및 기술의 글로벌 혁신 기업으로, 소비자 선호 브랜드를 통해 수상 레크리에이션, 낚시, 다이빙, 캠핑 등 네 가지 카테고리에서 제품을 설계, 제조 및 판매한다.이 회사의 대표 브랜드로는 Old Town® 카누 및 카약, Carlisle® 패들, Minn Kota® 트롤링 모터, Cannon® 다운리거, Humminbird® 해양 전자기기, SCUBAPRO® 다이빙 장비, Jetboil® 야외 요리 시스템 등이 있다.또한, 이 보도자료에서 언급된 미래 예측 진술은 1995년 사모증권소송개혁법에 의해 설정된 안전한 항구에서의 책임을 면제받기 위한 것으로, 역사적 사실 이외의 진술로 간주된다.이러한 진술은 경제적 조건, 소비자 신뢰도, 정치적 불안정성, 질병의 세계적 유행 등 여러 요인에 따라 실제 결과와 다를 수 있다.주주와 잠재적 투자자들은 이러한 요인을 고려하여 미래 예측 진술을 평가할 것을 권장한다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
프로페이즈랩(PRPH, ProPhase Labs, Inc. )은 대출 계약을 체결했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 22일, 프로페이즈랩은 CEO이자 이사회 의장인 테드 카르쿠스와 제2의 비관련 투자자와 두 개의 동일한 대출 계약을 체결했다.카르쿠스 씨와의 대출 계약은 규정 S-K의 항목 404(a)에 따른 관련자 거래로 간주된다.대출의 주요 조건은 500,000달러의 비전환 대출로, 20%의 원발행 할인율이 적용된다.이 대출은 연 10%의 이자율을 가지며, 계약 체결일로부터 12개월 후에 만기가 도래한다.회사는 카르쿠스 씨에게 10,000달러의 비과세 비용 및 법률 비용을 지급할 예정이다.이 대출은 회사에 의해 담보되지만, 최대 6,000,000달러까지 다.잠재적 대출자에 대해 후순위로 설정된다.회사는 언제든지 벌금 없이 대출을 조기 상환할 수 있다.대출 계약과 관련하여, 회사는 500,000개의 미발행 주식 매수권을 발행했다.이러한 매수권은 회사의 보통주 발행 증가에 대한 주주 승인 후에야 행사 가능하다.미발행 매수권의 행사 가격은 0.60달러이다.대출 조건은 회사의 관련자 거래 정책에 따라 이사회 감사위원회에서 검토 및 승인되었다.대출 계약의 요약은 완전성을 주장하지 않으며, 대출 계약의 전체 텍스트에 의해 완전히 제한된다.이 대출 계약의 사본은 본 문서의 부록 10.1로 첨부되어 있다.2025년 6월 26일, 회사는 이 보고서를 서명하여 제출했다.이 보고서는 증권 거래법의 요구 사항에 따라 작성되었다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
인댑터스쎄라퓨틱스(INDP, Indaptus Therapeutics, Inc. )는 주식 분할을 발표했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 인댑터스쎄라퓨틱스가 2025년 6월 25일, 이사회에서 1대 28 비율의 주식 분할을 승인했다. 이 주식 분할은 2025년 6월 26일 거래 종료 후에 시행될 예정이다. 2025년 6월 27일부터 인댑터스쎄라퓨틱스의 보통주는 나스닥 자본 시장에서 분할 조정된 기준으로 거래되며, 새로운 CUSIP 번호는 45339J 204이다. 인댑터스쎄라퓨틱스의 보통주는 계속해서 'INDP' 기호로 나스닥 자본 시장에서 거래된다.이전에 보고된 바와 같이, 2025년 6월 10일에 열린 인댑터스쎄라퓨틱스 주주 총회에서 주주들은 이사회가 보통주 가격을 높이고 나스닥의 지속 상장 요건을 충족하기 위해 1대 5에서 1대 28 비율의 주식 분할을 시행할 수 있도록 승인했다. 주식 분할이 시행되면, 회사의 발행된 보통주 28주는 1주로 전환된다. 또한, 모든 미결 옵션 및 워런트의 주당 행사 가격과 발행 가능한 주식 수에 비례 조정이 이루어진다.주식 분할로 인해 주주가 분할 비율에 따라 분할 주식에 대한 권리를 갖게 되는 경우, 분할 주식은 발행되지 않으며, 대신 주주는 해당 분할 주식에 대한 현금 지급을 받을 수 있다. 지급될 현금은 주주가 받을 수 있는 주식의 분수에 해당하는 금액에 2025년 6월 26일 나스닥 자본 시장에서 보고된 종가를 곱한 금액이다. 회사의 보통주 발행 주식 수는 약 1,600만 주에서 약 572,000주로 줄어들 예정이다.주식을 장부에 보유하거나 은행, 중개인 또는 기타 대리인을 통해 보유한 등록 주주들은 주식 분할과 관련하여 별도의 조치를 취할 필요가 없다. 물리적 주식 증서를 보유한 주주들은 회사의 이전 대리인인 VStock Transfer, LLC가 새로운 주식 증서로 교환하는 방법에 대한 지침을 보낼 것이다. VStock Transfer, LLC에 대한 문의는 (212) 828-8436으로 하면 된다.주식 분할에
브룩필드애셋매니지먼트(BAM, Brookfield Asset Management Ltd. )는 윤리 강령을 개정했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 5일, 브룩필드애셋매니지먼트의 이사회는 회사의 비즈니스 행동 및 윤리 강령(이하 '강령')에 대한 개정을 승인했다.이번 개정은 비본질적인 정리 및 명확화 변경 사항으로, 강령은 모든 이사, 임원, 직원 및 회사의 완전 자회사에 적용된다.강령의 사본은 본 문서의 부록 14.1에 첨부되어 있으며, 이 항목 5.05에 참조로 포함된다.강령의 주요 원칙 요약은 다음과 같다.첫째, 회사의 자산, 자원 및 데이터 보호에 관한 내용이다.브룩필드 및 기타 회사, 고객 및 투자자에 대한 민감한 기밀 정보가 자주 존재하며, 이 정보의 무결성을 유지하는 것은 비즈니스와 명성에 필수적이다.둘째, 모든 비즈니스 거래는 적절히 승인되어야 하며, 공공 회사로서 주주에 대한 의무를 다해야 한다.셋째, 이해관계자에 대한 의무로, 브룩필드는 고객, 투자자 및 공급업체와의 거래에서 책임감 있게 행동해야 한다.넷째, 커뮤니케이션 및 미디어 관련 사항으로, 회사의 정보 시스템을 통해 이루어지는 서면 커뮤니케이션은 영구 기록으로 남기 때문에 주의해야 한다.다섯째, 이해 상충 및 개인 행동에 대한 내용으로, 브룩필드는 글로벌 브랜드로서 개인 행동이 회사의 가치와 일치해야 한다.여섯째, 긍정적인 근무 환경을 조성해야 하며, 모든 직원이 안전하고 포용적인 환경에서 일할 수 있도록 해야 한다.강령은 모든 이사, 임원, 직원 및 임시 근로자에게 적용되며, 이들은 매년 강령 준수를 인증해야 한다.강령의 위반은 징계 조치로 이어질 수 있으며, 심각한 경우 해고될 수 있다.브룩필드는 모든 직원이 강령을 준수하고, 위반 사항을 보고할 의무가 있음을 강조한다.또한, 강령은 회사의 윤리적 기준을 유지하고, 모든 직원이 회사의 이익을 우선시해야 함을 명시하고 있다.브룩필드애셋매니지먼트는 이러한 강령을 통해 비즈니스의 투명성과 신뢰성을 높이고, 모든 이해관
위브커뮤니케이션스(WEAV, Weave Communications, Inc. )는 아드리안 맥더모트를 이사회에 추가로 임명했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 위브커뮤니케이션스(뉴욕증권거래소: WEAV)는 2025년 6월 26일, 아드리안 맥더모트를 이사회에 임명했다.맥더모트는 30년 이상의 기술 및 제품 개발 리더십 경험을 보유하고 있으며, AI 기반 고객 서비스 솔루션, 플랫폼 확장성 및 제품 개발에 대한 전문성을 통해 위브의 전략적 기술 이니셔티브를 이끌 예정이다.그는 현재 젠데스크의 최고 기술 책임자로 재직 중이며, 제품 관리, 엔지니어링 및 운영 팀을 이끌고 있다.젠데스크에서 맥더모트는 10개 이상의 인수 기술 통합을 성공적으로 이끌었다.이전에는 2022년 9월까지 만디언트의 이사회에서 활동했으며, 2018년부터 2021년까지 Y 컴비네이터의 YC 지속 가능성 고문으로 활동했다.또한 그는 시각 지원 플랫폼인 비 마이 아이즈와 스트리트 사커 USA의 자문 위원회에도 참여하고 있다.위브의 이사회 의장인 스튜어트 하비는 "아드리안은 기술 플랫폼 확장 및 실제 고객 문제를 해결하는 제품 구축에 있어 탁월한 깊이를 가지고 있다"고 말했다.그는 엔지니어링 및 제품 팀을 빠른 성장 단계와 인수합병을 통해 이끌어온 경험과 기업 소프트웨어 및 고객 경험 플랫폼에서의 실적 덕분에 위브의 이사회에 적합한 인물이라고 강조했다.맥더모트는 2010년부터 젠데스크에서 여러 리더십 직책을 맡아 연간 수익 10억 달러 이상으로 성장하는 데 기여했다.젠데스크 이전에는 아트리뷰터의 CTO로 재직하며 비디오 준수 사업을 운영했으며, BEA 시스템의 엔지니어링 부사장으로도 활동했다.맥더모트는 "위브의 이사회에 합류하게 되어 매우 기쁘다. 위브의 미션은 소규모 기업이 뛰어난 고객 경험을 제공하도록 돕는 것이며, 이는 제 경력 전반에 걸쳐 제가 목격한 실제 문제를 해결하는 포괄적인 접근 방식이다"라고 말했다.위브는 최근 트루라크를 인수하고 G2의 2025년 최고의 소프트웨어 제품 목록에
콘센트라그룹홀딩스(CON, Concentra Group Holdings Parent, Inc. )는 Vipin Gopal과 Brigid Bonner가 이사로 임명됐다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 26일, 콘센트라그룹홀딩스의 이사회는 Vipin Gopal과 Brigid Bonner를 이사로 임명했다. 이들은 2025년 7월 1일부터 이사직을 수행하게 되며, Gopal과 Bonner의 임기는 각각 2026년 및 2027년 주주총회에서 만료된다. 이들은 해당 주주총회에서 이사 후보들과 함께 재선에 나설 예정이다.Bonner와 Gopal은 비상근 이사로서 보상을 받을 자격이 있으며, 이는 2025년 주주총회에 대한 위임장에 명시된 '이사 보상' 항목에 따라 이루어진다. 이들은 이사로 선출되기 위해 어떠한 사람과의 협의나 이해관계도 없으며, 관련 당사자 거래에 대해서도 공개할 필요가 있는 거래를 하지 않았다.또한, 콘센트라는 2025년 6월 26일에 보도자료를 통해 Gopal과 Bonner의 이사 임명을 발표했다. 보도자료에서 Bob Ortenzio 이사회 의장은 "Gopal과 Bonner를 이사회에 환영하게 되어 기쁘다"고 전하며, "콘센트라가 성장과 주주 가치를 높일 기회를 모색하는 가운데, 데이터, 기술 및 비즈니스 혁신에 대한 전문성을 갖춘 두 명의 저명한 의료 리더를 이사회에 추가하는 것은 회사에 큰 힘이 될 것"이라고 말했다.Gopal은 Fortune 100 기업에서 데이터, 인공지능 및 디지털 혁신을 성공적으로 이끌어온 25년 이상의 경험을 보유하고 있으며, 헬스케어 산업에서의 폭넓은 경험을 통해 기술을 활용하여 비즈니스 가치를 극대화하는 데 기여해왔다. 그는 Eli Lilly와 Walgreens Boots Alliance에서 최고 데이터 및 분석 책임자로 재직하며 차세대 데이터 및 AI 전략을 이끌었다.Bonner는 Bonner Consulting의 사장으로, 전략 및 디지털 변혁에 중점을 두고 있으며, 35년 이상의 경력을 보유하
퍼스트시티즌스뱅크셰어스(FCNCP, FIRST CITIZENS BANCSHARES INC /DE/ )는 이사회에 금융 서비스 경력자 다이앤 모라이스를 임명했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 26일, 퍼스트시티즌스뱅크셰어스의 이사회는 다이앤 모라이스를 이사로 임명했다. 모라이스는 2025년 7월 1일부터 이사회에서 활동하게 된다.그녀는 30년 이상의 금융 서비스 경력을 보유하고 있으며, 최근에는 앨리 은행에서 주요 리더십 직책을 맡았다. 모라이스는 2009년 앨리 브랜드의 창립과 출시에 중요한 역할을 했으며, 2017년부터 2024년까지 소비자 및 상업 은행 부문의 사장으로 재직했다. 그녀의 책임에는 앨리의 소비자 및 상업 은행 부문의 성장, 수익성 및 디지털 진화를 이끄는 것이 포함됐다.퍼스트시티즌스의 회장 겸 CEO인 프랭크 B. 홀딩 주니어는 "다이앤을 이사회에 환영하게 되어 기쁘다"고 말했다. 그는 "그녀는 고객 중심의 비전과 리더십 스타일로 잘 알려져 있으며, 이는 퍼스트시티즌스가 100년 이상 지켜온 관계 기반의 장기적 접근 방식과 잘 맞는다"고 덧붙였다.모라이스는 앨리 은행 이전에 뱅크 오브 아메리카에서 12년을 보냈으며, 그곳에서 예금 및 직불 상품, 고객 경험, 카드 서비스 마케팅 및 소비자 주택 담보 대출 공급업체 관리의 고위직을 역임했다. 또한, 그녀는 시티은행의 신용 카드 부문에서 마케팅, 위험 및 재무 역할을 맡아 9년을 보냈다.피츠버그 출신인 모라이스는 펜실베이니아 주립대학교에서 학사 학위를 받았다.그녀는 샬럿 YMCA, 중앙 캐롤라이나 주니어 성취 및 샬럿 센터 시티 파트너스의 이사로 활동하고 있다. 모라이스는 2023년까지 아메리칸 뱅커 매거진의 '은행업계에서 가장 영향력 있는 25인' 목록에 9년 연속으로 이름을 올렸다. 또한, 그녀는 2024년 샬럿 비즈니스 저널의 평생 공로상을 수상했으며, 2022년 샬럿 올해의 비즈니스 여성으로 선정되었고, 2018년 샬럿 비즈니스 저널의 여성 비즈니스 어워드에서 25명의
그로서리아웃렛홀딩(GO, Grocery Outlet Holding Corp. )은 이사회 구성원이 변경됐다고 발표했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 26일, 그로서리아웃렛홀딩(증권코드: GO)은 이사회에 마이클 코바야시와 로렌스 "칩" 몰로이를 신규 이사로 임명했다.이번 임명은 회사의 이사회 구성 변경 및 리더십 전환의 일환으로, 회사의 성장과 수익성 향상에 기여할 것으로 기대된다.코바야시와 몰로이는 이사회의 감사 및 리스크 위원회에서도 활동할 예정이다.두 이사는 독립적인 검색 회사를 통해 진행된 국가적 검색을 통해 이사회에 합류하게 됐다.또한, 이사회는 케네스 알터만과 토마스 허먼이 2025년 8월 7일에 은퇴할 계획임을 통보했다.신규 이사 임명으로 이사회의 규모는 10명에서 12명으로 증가했으며, 알터만과 허먼의 은퇴 후에는 10명으로 축소될 예정이다.이사회는 코바야시와 몰로이가 독립 이사로서 감사 및 리스크 위원회에서 활동할 수 있는 모든 요건을 충족한다고 판단했다.코바야시는 소매 기술, 공급망 및 매장 운영 분야에서 20년 이상의 경력을 보유하고 있으며, 로스 스토어즈에서 여러 주요 리더십 역할을 수행했다.몰로이는 스프라우츠 파머스 마켓의 최고 재무 책임자로서의 경험을 포함하여 25년 이상의 재무 및 소매 리더십 경험을 가지고 있다.이사회 의장인 에릭 린드버그는 "오늘 발표하는 이사회 변경은 정기적인 이사회 구성 변경에 대한 우리의 의지를 반영하며, 성장 계획을 실행하고 주주 가치를 향상시키기 위한 지속적인 노력을 보여준다"고 말했다.그로서리아웃렛홀딩은 캘리포니아 에머리빌에 본사를 두고 있으며, 540개 이상의 매장을 운영하고 있다.이 회사는 품질 높은 브랜드 소비재 및 신선한 제품을 저렴한 가격에 제공하는 고성장 소매업체이다.이 보도자료에는 1995년 사모증권소송개혁법의 의미 내에서의 미래 예측 진술이 포함되어 있으며, 이러한 진술은 여러 위험과 불확실성에 영향을 받을 수 있다.투자자 관계 및 미디어 연락처 정보도 제공됐다.※ 본
테라다인(TER, TERADYNE, INC )은 두 명의 신규 독립 이사를 선임했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 26일, 테라다인(주)(NASDAQ:TER)은 이사회에 두 명의 신규 독립 이사를 선임했다. 드류 헨리(Arm Holdings의 전략 및 생태계 부사장)와 네지프 사이너(전 인터실 사장 겸 CEO)가 2025년 7월 1일부로 테라다의 이사회에 합류한다. 헨리는 이사회의 보상위원회 및 지명 및 기업 거버넌스 위원회에 임명되었고, 사이너는 이사회의 감사위원회에 임명되었다.이러한 임명은 이사회의 지명 및 기업 거버넌스 위원회가 주도하고 독립적인 검색 회사의 도움을 받아 진행한 다년간의 이사회 갱신 과정의 일환이다. 이사회는 테라인의 전략적 우선 사항에 맞는 보완적인 기술을 가진 이사들로 구성되어 주주 가치를 창출하기 위해 신중하게 진화하고 있다. 이번 임명으로 이사회는 7명에서 9명으로 확대되며, 이 중 5명은 지난 3년 동안 추가된 인원이고, 8명은 독립 이사이다.테라인의 회장인 폴 투파노는 "드류와 네지프를 이사회에 맞이하게 되어 매우 기쁘다"고 말했다. 드류는 반도체 산업, 특히 컴퓨트 분야에서의 폭넓은 경험을 통해 테라인이 반도체 테스트 및 제품 테스트 비즈니스에서 새로운 기회를 추구하는 데 귀중한 통찰력을 제공할 것이다. 네지프는 네트워킹 및 아날로그 혼합 신호 분야에서의 깊은 기술 전문성과 리더십을 통해 시장 다각화를 통한 목표 성장을 이끌어내며, 테라인의 비즈니스 전반에 걸쳐 독특한 관점을 제공할 것이다.이사회는 기술 및 운영의 경계를 확장하기 위한 노력을 진행하면서 회사가 이사회의 통찰력과 관점으로부터 계속 혜택을 받을 것이라고 확신한다. 드류 헨리는 Arm Holdings의 전략 및 생태계 부사장으로, 반도체 및 소프트웨어 설계 분야의 글로벌 리더인 Arm에 2017년 합류한 이후 여러 고위직을 역임하며 Arm의 글로벌 비즈니스 성장 전략을 형성하는 데 기여했다.Arm에 합류하기 전, 그는 클라우드 스타트업인 Ace
로쿠(ROKU, ROKU, INC )는 주주 자문 투표 주기를 결정했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 로쿠는 비구속 주주 자문 투표인 'Say-on-Pay Vote'의 주기를 매년, 2년마다 또는 3년마다 실시할 것인지에 대한 결정('Say-on-Frequency Proposal')을 내렸다.변경 사항이 없다.이전에 보고된 바와 같이, 연례 회의에서 실시된 자문 투표에서 로쿠의 주주들은 매년 'Say-on-Pay Vote'를 실시할 것을 선호했다.이러한 결과를 바탕으로, 로쿠의 이사회는 연례 회의의 위임장에 명시된 권고 사항에 따라 향후 'Say-on-Pay Vote'를 매년 실시하기로 결정했다.이사회는 'Say-on-Frequency Proposal'이 실시된 후 이 결정을 재평가할 예정이다.이 제안은 2031년 주주 연례 회의 이전에 실시될 예정이다.1934년 증권 거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명할 권한이 있는 자에 의해 적법하게 서명됐다.날짜: 2025년 6월 26일, 서명: Christy Lillquist, 직위: 부사장, 부총괄 변호사 및 기업 비서.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
스타벅스(SBUX, STARBUCKS CORP )는 다임바사 모요와 마리사 메이어가 이사로 선임됐다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 25일, 스타벅스의 이사회는 회사의 이사 수를 9명에서 11명으로 늘리고 마리사 메이어와 다임바사 모요를 이사로 선임했다.두 사람은 즉시 이사로서의 역할을 수행하게 된다.이사회는 향후 메이어와 모요를 하나 이상의 위원회에 임명할 예정이다.메이어와 모요는 스타벅스의 비상근 이사에게 지급되는 연간 보수의 비례 배분을 받을 자격이 있다.스타벅스가 비상근 이사에게 제공하는 보수에 대한 요약은 2025년 1월 24일 미국 증권거래위원회에 제출된 공식 위임장 35페이지에 설명되어 있다.새로운 이사들이 선임된 이유에 대한 특별한 합의나 이해관계는 없으며, 스타벅스의 이사나 임원과의 가족 관계도 없다.또한, 스타벅스와 새로운 이사들 간의 관련 거래는 없으며, 이는 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개할 필요가 없다.스타벅스는 다임바사 모요와 마리사 메이어의 이사 선임을 발표하는 보도자료를 첨부한 바 있다.다임바사 모요는 2021년부터 글로벌 성장 투자에 중점을 둔 가족 사무소인 Versaca Investments의 공동 책임자로 활동하고 있으며, 30년 이상의 거시경제 및 국제 문제 분석 경험을 보유하고 있다.이전에는 Mildstorm LLC의 CEO로 재직했으며, 골드만삭스와 세계은행에서도 근무한 경력이 있다.모요는 Chevron Corporation과 Condé Nast의 이사로 활동하고 있으며, SABMiller, Barclays Bank, 3M, Seagate Technologies의 이사로도 재직한 바 있다.모요는 스타벅스 이사회에 합류하게 되어 영광이라고 전하며, 스타벅스의 지역 사회를 지원하고 전 세계적으로 경제적 기회를 창출하는 데 기여하고 싶다고 밝혔다.마리사 메이어는 Sunshine AI의 CEO이자 창립자로, AI를 활용하여 일상 업무를 자동화하는 기술 스타트업을 운영하고 있다.그녀는 20년 이상의
옥스포드인더스트리즈(OXM, OXFORD INDUSTRIES INC )는 2025년 주주총회 결과를 발표했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 24일, 옥스포드인더스트리즈가 2025년 연례 주주총회를 개최했다.이번 회의에서 주주들은 다음과 같은 안건에 대해 투표를 진행했다.첫 번째 안건은 제3기 이사 후보 3명이 이사회에 선출되어 2028년까지 3년 임기를 수행하는 것이었다. 선거 결과는 다음과 같다.이름은 헬렌 발라드로 찬성 1,089,890표, 반대 955,855표, 기권 7,298표, 중개인 비투표 1,409,363표였다. 버지니아 A. 헵너는 찬성 1,100,061표, 반대 762,426표, 기권 3,556표, 중개인 비투표 1,409,363표였다. 밀포드 W. 맥귀트는 찬성 1,156,496표, 반대 209,341표, 기권 3,206표, 중개인 비투표 1,409,363표였다.두 번째 안건은 옥스포드인더스트리즈의 주주들이 2025 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 Ernst & Young LLP를 선정하는 것을 승인한 것이었다. 투표 결과는 찬성 1,295,471표, 반대 223,821표, 기권 3,114표였다.세 번째 안건은 옥스포드인더스트리즈의 주주들이 회사의 주요 임원 보상에 대한 자문 결의안을 승인한 것이었다. 투표 결과는 찬성 1,159,502표, 반대 164,536표, 기권 16,005표, 중개인 비투표 1,409,363표였다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구 사항에 따라 작성되었으며, 서명자는 다음과 같다.옥스포드인더스트리즈 날짜: 2025년 6월 26일 서명: /s/ Suraj A. Palakshappa Suraj A. Palakshappa 수석 부사장※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
퓨처핀테크그룹(FTFT, Future FinTech Group Inc. )은 합의와 이사회 변화에 대해 발표했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 퓨처핀테크그룹은 2025년 6월 17일 FT 글로벌 캐피탈과 합의 및 유예 계약을 체결했고, 발표했다. 이 계약에 따라, 양측은 조지아, 뉴욕, 플로리다, 오하이오의 연방 법원에서 퓨처핀테크그룹에 대해 내려진 총 약 1,020만 달러의 네 건의 판결을 해결하기로 합의했다.2025년 6월 24일, 뉴욕 남부 지방법원은 증권법 제3(a)(10) 조항에 따라 FT 글로벌 캐피탈과 퓨처핀테크그룹 간의 사건에 대한 발행 승인 명령을 내렸다. 이 명령에 따르면, 합의에 따라 FT 글로벌 또는 그 지정인에게 발행될 합의 주식의 발행 및/또
