더글라스엘리먼(DOUG, Douglas Elliman Inc. )은 제임스 B. 커클랜드 III와 고용 계약을 체결했다.

4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 10월 30일, 더글라스엘리먼(이하 '회사')은 제임스 B. 커클랜드 III(이하 '임원')와 고용 계약을 체결했다.

이 계약은 2024년 10월 7일을 효력 발생일로 하여 임원의 고용 조건을 명시하고 있다.

임원은 2021년 12월 30일부터 회사의 최고 재무 책임자로 재직해 왔으며, 이번 계약을 통해 회사의 부사장, 재무 담당, 비서 및 최고 재무 책임자로서의 역할을 계속 수행하게 된다.계약에 따르면 임원의 고용 기간은 초기 2년이며, 이후 매년 자동으로 연장된다.

임원은 연간 기본 급여로 621,863달러를 받으며, 연간 보너스 기회는 기본 급여의 50%에 해당한다.보너스 지급은 성과 목표 달성 여부에 따라 결정된다.

또한, 임원은 회사의 장기 인센티브 계획에 참여할 수 있으며, 300,000주의 제한 주식이 부여될 예정이다.이 제한 주식은 2024년부터 2027년까지 매년 12월 15일에 균등하게 분배된다.

계약은 회사가 임원을 해고할 경우, 해고 통지 후 6개월 동안 기본 급여를 지급하며, 건강 보험료에 대한 세금 환급도 제공된다.

임원이 자발적으로 퇴사할 경우, 계약의 조건에 따라 퇴사 사유에 따라 보상을 받을 수 있다.계약의 모든 조항은 플로리다 주 법률에 따라 해석된다.

이 계약은 임원과 회사 간의 모든 이해를 포함하며, 서면으로 변경되지 않는 한 수정될 수 없다.



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미국증권거래소 공시팀