에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 다릴 페이지가 이사로 선임됐다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 에베레스트그룹(이하 회사)은 2025년 5월 20일 페이지를 이사로 선임했다.페이지는 독립 비상임 이사로서 회사의 이사회에 합류하게 된다.페이지는 40년 이상의 경영 경험을 보유한 보험 업계의 저명한 인사로, 특히 고성능의 복잡한 글로벌 조직에서의 리더십 경험이 풍부하다. 그는 12년간 추브(Chubb)에서 국제 개인 보험 부문 사장으로 재직하며, 52개국에서 수십억 달러 규모의 포트폴리오를 운영하며 회사의 국제 보험 확장을 이끌었다. 또한, 그는 추브 해외 일반 부문에서 에이전시 유통 전략을 수립하고 이끌어 10억 달러 이상의 수익성 있는 성장을 달성했다.페이지는 또한 최고 문화 책임자로서 다양한 인재를 지원하는 강력한 리더십 프로그램을 주도했다. 추브 이전에는 파이어맨스 펀드(Fireman’s Fund)와 올스테이트(Allstate) 등 주요 보험사에서 다양한 경영직을 역임했다. 현재 그는 캘리포니아 도미니카 대학교의 이사, 재무 담당 이사 및 의장직을 맡고 있으며, 산타클라라 대학교에서 경제학 학사 학위를 취득했다.에베레스트의 신임 회장인 존 그래프는 페이지의 선임에 대해 "다릴을 에베레스트 이사회에 추가하게 되어 기쁘다. 그는 복잡한 글로벌 시장에서 수익성 있는 보험 비즈니스를 성공적으로 확장한 경험이 풍부하다. 또한, 고성능의 수익성 있는 문화를 개발한 그의 역사는 에베레스트가 가치 창출 전략을 실행하는 데 매우 귀중할 것이다"라고 말했다.에베레스트그룹은 고객의 가장 시급한 문제를 해결하기 위해 최상의 재산, 재해 및 전문 재보험 및 보험 솔루션을 제공하는 글로벌 언더라이팅 리더이다. 50년의 규율 있는 언더라이팅, 자본 및 위험 관리의 실적을 보유한 에베레스트는 전 세계의 동료, 고객, 주주 및 지역 사회를 위한 기회를 언더라이팅하는 데 전념하고 있다. 에베레스트의 보통주(NYSE: EG)는 S&P 500 지수의 구성 요소
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 주주총회가 열렸고 결과가 발표됐다.16일 미국 증권거래위원회에 따르면 에베레스트그룹의 연례 주주총회(AGM)가 2025년 5월 14일에 개최됐다.주주들은 이사 후보로 존 J. 아모레, 윌리엄 F. 갈트니 주니어, 존 A. 그래프, 메릴 하르츠반드, 존 하워드, 제리 로스콰드로, 헤이즐 맥네일리지, 로저 M. 싱어, 제임스 윌리엄슨을 선출했고, KPMG를 2025년 12월 31일 종료되는 회계연도의 독립 등록 공인 회계법인으로 임명했다.또한, 2024년 에베레스트그룹의 주요 경영진에게 지급된 보상에 대한 비구속 자문 투표를 승인했고, 2025년 직원 주식 구매 계획을 승인했으며, 회사의 정관 개정도 승인했다.AGM에서 투표된 총 주식 수는 43,763,586주였다.각 안건에 대한 투표 결과는 다음과 같다.이사 선출에 대한 찬성 투표는 존 J. 아모레가 34,936,237표, 반대 7,084,280표, 기권 16,794표, 비투표 1,726,275표였다.윌리엄 F. 갈트니 주니어는 찬성 39,150,466표, 반대 2,862,159표, 기권 24,686표, 비투표 1,726,275표를 기록했다.존 A. 그래프는 찬성 40,141,653표, 반대 1,870,975표, 기권 24,683표, 비투표 1,726,275표였다.메릴 하르츠반드는 찬성 40,713,392표, 반대 1,243,836표, 기권 80,083표, 비투표 1,726,275표였다.존 하워드는 찬성 41,891,562표, 반대 89,972표, 기권 55,777표, 비투표 1,726,275표였다.제리 로스콰드로는 찬성 39,887,292표, 반대 2,096,497표, 기권 53,522표, 비투표 1,726,275표였다.헤이즐 맥네일리지는 찬성 40,843,552표, 반대 1,110,601표, 기권 83,158표, 비투표 1,726,275표였다.로저 M. 싱어는 찬성 39,388,223표, 반대 2,624,365표, 기권 24,723표, 비투표 1
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 2025년 1분기 실적을 발표했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 에베레스트그룹이 2025년 3월 31일 종료된 분기에 대한 실적을 발표했다.이 분기 동안 총 매출은 42억 6,300만 달러로, 전년 동기 대비 3.1% 증가했다.이 중 보험료 수익은 38억 5,200만 달러로 5.5% 증가했으며, 순 투자 수익은 4억 9,100만 달러로 7.5% 증가했다.그러나 순손실은 2억 1,000만 달러로, 전년 동기 대비 71.4% 감소했다.회사의 총 자산은 581억 3,200만 달러로, 3.2% 증가했으며, 주주 자본은 141억 4,000만 달러로 1.9% 증가했다.손실 비율은 75.1%로, 전년 동기 대비 13.8% 증가했으며, 결합 비율은 102.7%로 13.9% 증가했다.회사는 2025년 1분기 동안 2억 893만 달러의 손실을 기록했으며, 이는 주로 워싱턴 D.C. 항공사고로 인한 8,300만 달러의 손실과 관련이 있다.또한, 2025년 남부 캘리포니아 산불로 인한 손실이 5억 1,200만 달러에 달했다.회사는 2025년 1분기 동안 574,000주의 자사주를 2억 달러에 매입했으며, 주주에게 8,500만 달러의 배당금을 지급했다.회사의 재무 상태는 안정적이며, 향후에도 긍정적인 현금 흐름을 유지할 것으로 예상된다.회사는 2023년 12월 27일에 제정된 버뮤다 법에 따라 2025년 1월 1일부터 15%의 법인세를 적용받게 된다.이 법은 회사의 세금 자산에 영향을 미칠 수 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 2025년 1분기 실적을 발표했다.30일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 30일, 에베레스트그룹이 2025년 1분기 실적을 발표했다.이번 분기 순이익은 2억 1천만 달러, 순운영수익은 2억 7천6백만 달러로 보고됐다.연간 기준으로 5.7%의 순이익 자기자본이익률(ROE)과 7.5%의 순운영수익 ROE를 기록했다.또한, 이번 분기 동안 2억 달러 규모의 자사주 매입이 이루어졌다.2025년 1분기 주요 내용은 다음과 같다.순이익 2억 1천만 달러, 순운영수익 2억 7천6백만 달러, 연간화된 주주총수익률 5.6%로 나타났다.총 44억 달러의 총 보험료가 기록됐으며, 그룹 전체에서 2.0%, 재보험 부문에서 1.1%, 보험 부문에서 0.1% 감소했다.재보험 부문은 102.7%, 보험 부문은 100.5%의 결합 비율을 기록했다.재해 손실은 그룹에 13.9포인트, 재보험에 18.0포인트, 보험에 1.1포인트 기여했다.세전 인수 손익은 그룹에서 -1억 4천만 달러, 재보험에서 -9천6백만 달러, 보험에서 -5백만 달러로 나타났다.재해 손실은 4억 7천2백만 달러로, 지난해 1분기 8천5백만 달러에 비해 증가했다.순투자수익은 4억 9천1백만 달러로, 지난해 4억 5천7백만 달러에서 개선됐다.운영 현금 흐름은 9억 2천8백만 달러로, 지난해 1분기 11억 달러에 비해 감소했다.에베레스트그룹의 2025년 1분기 순이익은 2억 1천만 달러로, 주당 4.90 달러에 해당하며, 지난해 1분기 순이익 7억 3천3백만 달러, 주당 16.87 달러와 비교된다.순운영수익은 2억 7천6백만 달러로, 주당 6.45 달러에 해당하며, 지난해 1분기 순운영수익 7억 9천만 달러, 주당 16.32 달러와 비교된다.GAAP 결합 비율은 102.7%로, 지난해 1분기 88.8%에서 증가했다.에베레스트그룹의 현재 재무상태는 총 자산 5,813억 2천만 달러, 총 부채 4,399억 9천만 달러, 주주 자본 1,414억 달러로 나타났
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 제임스 윌리엄슨과 고용 계약을 체결했다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 27일, 제임스 윌리엄슨이 에베레스트그룹 및 그 자회사와 새로운 고용 계약을 체결했다.이 계약은 이전의 고용 계약을 대체하며, 윌리엄슨은 연간 기본 급여로 120만 달러를 받게 된다.또한, 기본 급여의 200%에 해당하는 목표 연간 인센티브 보너스와 기본 급여의 420%에 해당하는 목표 연간 주식 보상을 포함한 다양한 보상 패키지를 제공받는다.월 1,000 달러의 차량 수당도 포함된다.윌리엄슨은 회사의 고위 경영진에게 일반적으로 제공되는 조건에 따라 직원 복지 계획에 참여할 수 있으며, 세금 적격 기여형 퇴직 계획 및 추가 혜택 계획에도 참여할 수 있다.계약 해지 시, 윌리엄슨은 1년의 비경쟁 조항과 비공개, 비유인, 비비방 조항에 구속된다.계약은 2027년 1월 21일까지 유효하며, 이후 자동 연장된다.계약의 세부 사항은 계약서에 명시되어 있으며, 계약서의 사본은 부록 10.1로 첨부되어 있다.계약의 주요 내용은 다음과 같다.- 기본 급여: 120만 달러- 목표 연간 인센티브 보너스: 기본 급여의 200%- 목표 연간 주식 보상: 기본 급여의 420%- 차량 수당: 월 1,000 달러계약의 해지 조건에 따라, 윌리엄슨은 사망 또는 장애로 인한 해고 시 미지급된 기본 급여와 발생한 경비를 받을 수 있으며, 연간 인센티브 보너스도 지급받을 수 있다.또한, 계약 해지 후 12개월 동안 장애 및 생명 보험 프로그램에 참여할 수 있는 권리가 주어진다.에베레스트그룹은 윌리엄슨의 고용 계약을 통해 회사의 경영진을 강화하고, 향후 성장 가능성을 높이기 위한 전략을 추진하고 있다.현재 에베레스트그룹의 재무 상태는 안정적이며, 윌리엄슨의 고용 계약 체결은 회사의 지속적인 성장과 발전에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 예상된다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 이사회 리더십 전환을 발표했다.24일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 24일, 에베레스트그룹이 현재 이사회 의장인 조셉 V. 타란토가 2025년 5월 주주총회에서 임기가 만료됨에 따라 의장직에서 은퇴한다고 발표했다.타란토는 1994년부터 에베레스트의 이사회 의장직을 맡아왔으며, 1994년부터 2013년까지 CEO로 재직했다.회사는 또한 2016년부터 현재 독립 이사로 활동 중인 존 그래프를 2025년 5월 주주총회에서 타란토의 후임 의장으로 선출하기 위해 이사회에서 추천했다고 밝혔다.에베레스트의 사장 겸 CEO인 짐 윌리엄슨은 "조의 변함없는 리더십과 에베레스트에 대한 헌신에 깊이 감사드린다. 조의 지도 아래 에베레스트는 글로벌 P&C 시장의 리더로 성장했으며, 상당한 가치 잠재력을 지니고 있다. 앞으로 존이 이 강력한 기반 위에 더 나아갈 수 있도록 추천하게 되어 기쁘다. 존은 우리 이사회에 proven asset으로, 에베레스트의 장과 뛰어난 서비스 및 주주 수익을 제공하기 위한 전략을 지원하는 경험과 통찰력을 제공한다"고 말했다.타란토는 "에베레스트를 공기업으로서의 초기 발전과 주요 글로벌 보험 시장으로의 확장을 포함한 여러 성장과 이정표를 통해 이끌 수 있는 특권을 가졌다. 여러 해 동안 헌신과 파트너십을 보여준 동료 이사들과 짐 및 그의 경영진에게 감사드린다. 에베레스트는 새로운 기회와 지속적인 성공을 위한 올바른 인재와 플랫폼을 갖추고 있다. 확신한다"고 말했다.에베레스트는 고객의 가장 시급한 문제를 해결하는 최고 수준의 재산, 재해 및 전문 재보험 및 보험 솔루션을 제공하는 글로벌 인수 리더이다. 50년의 규율 있는 인수, 자본 및 위험 관리의 실적을 자랑하는 에베레스트는 글로벌 운영 계열사를 통해 동료, 고객, 주주 및 전 세계 커뮤니티를 위한 인수 기회를 제공하는 데 전념하고 있다.에베레스트의 보통주(NYSE: EG)는 S&P 500 지수의 구성 요소이다. 에베레스트,
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 존 하워드를 이사회에 임명했다.6일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 6일, 에베레스트그룹(증권코드: EG)은 존 하워드를 독립 비상임 이사로 이사회에 임명했다.에베레스트그룹의 회장 겸 CEO인 짐 윌리엄슨은 "존은 에베레스트 이사회에 뛰어난 추가 인물이다. 그는 업계에서 높은 평가를 받고 있으며, 비즈니스, 팀 및 보험 포트폴리오를 성공적으로 구축하고 변형시켜 뛰어난 성장과 가치를 제공한 화려한 경력을 가지고 있다"고 말했다.하워드는 30년 이상의 다양한 보험 및 고위 경영진 리더십 경험을 보유하고 있으며, 최근에는 트루이스트 보험 홀딩스(TIH)의 CEO로 재직했다. 그는 TIH를 트루이스트 금융으로부터 160억 달러 규모의 레버리지 인수합병을 성공적으로 이끌었다. TIH는 미국에서 가장 큰 보험 중개업체 중 하나로, 하워드는 그곳에서 향상된 인프라 및 운영 전략을 수립했다.2025년 1월 1일, 하워드는 CEO직에서 물러나 TIH의 부회장 역할을 맡고 있으며, TIH의 이사회에도 계속 재직 중이다. 하워드는 프루덴셜 금융, GE, 콘세코 등 여러 유명 기업에서 경영진 리더십 직책을 역임했으며, 미국 해군에서 복무하며 경력을 시작했다. 그는 현재 연방준비제도 이사회 보험 정책 위원회, 보험 중개인 및 브로커 협의회, 그리고 세인트 존스 대학교의 리스크 관리, 보험 및 계리학 학교에서 활동하고 있다.하워드는 컬럼비아 대학교에서 경제학 학사 학위를, 듀크 대학교 후쿠아 경영대학원에서 MBA를 취득했다.에베레스트그룹의 회장인 조셉 V. 타란토는 "우리는 존을 환영하며 그의 뛰어난 리더십, 전략적 통찰력 및 진실성을 통해 에베레스트 이사회를 확장하게 되어 기쁘다. 존은 비즈니스를 변형하고 성장을 이끌며 가치를 창출하는 데 풍부한 경험을 가지고 있다. 우리는 그의 조언을 통해 에베레스트의 시장 위치를 강화하고 이해관계자에게 강력한 수익을 제공하는 데 집중할 것이다"라고 말했다.에베레스트그룹은
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 임원 보상을 승인했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 26일(이하 "발효일")에 에베레스트그룹의 보상위원회(이하 "위원회")는 특정 임원들에게 보상 수여를 승인했다.위원회는 짐 윌리엄슨(Jim Williamson) 사장 겸 최고경영자와 마크 코시안치크(Mark Kociancic) 최고재무책임자에게 각각 250만 달러와 150만 달러의 공정 시장 가치로 제한 주식의 일회성 수여를 승인했다.또한 위원회는 코시안치크의 목표 연간 인센티브 보너스를 175%로, 그의 주식 보상의 목표 가치를 250만 달러로 증가시키는 것을 승인했다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구에 따라 작성되었으며, 아래 서명
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 연례 보고서를 제출했고, 고용 계약 관련 사항을 다뤘다.27일 미국 증권거래위원회에 따르면 에베레스트그룹은 2024년 12월 31일 종료된 회계연도에 대한 연례 보고서(Form 10-K)를 2025년 2월 27일에 SEC에 제출했다.고용 계약은 아직 최종화되지 않아 Form 10-K와 함께 제출되지 않았다.고용 계약이 최종화되고 실행되면, 회사는 고용 계약의 조건을 설명하고 이를 부록으로 첨부한 현재 보고서(Form 8-K)를 SEC에 제출할 계획이다.이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라 작성되었으며, 서명자는 아래에 서명된 바와 같다.서명자는 로버트 J. 프라이링이며, 그는 수석 부사장 및 최고 회계 책임자이다.이 문서는 2025년 2월 27일자로 작성되었다.또한, 부록 색인에는 문서 설명이 포함되어 있으며, 104번 부록은 인터랙티브 데이터 파일(Inline XBRL 문서 내에 포함됨)이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 2024년 4분기 및 연간 실적을 발표했다.3일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 3일, 에베레스트그룹이 2024년 4분기 및 연간 실적을 발표했다.연간 순이익은 14억 달러, 순 운영 수익은 13억 달러에 달했다.미국 손해보험 부문에서의 준비금 강화를 위한 결정적인 조치가 있었다.2024년 전체 실적은 다음과 같다.총 주주 수익률은 9.2%였으며, 순이익 ROE는 9.6%, 운영 수익 ROE는 9.0%였다.총 182억 달러의 총 보험료가 기록되었으며, 이는 전년 대비 9.1% 증가한 수치다.재보험 부문은 12.2%, 보험 부문은 4.0%의 성장률을 보였다.그룹의 결합 비율은 102.3%로, 재보험 부문은 89.7%, 보험 부문은 130.7%였다.이는 미국 손해보험 부문의 준비금 강화를 위한 조치를 포함한 수치다.그룹의 기본 결합 비율은 87.6%로, 이는 모기지 사업의 유리한 손실 준비금 개발에 따른 이익 수수료의 영향을 제외한 수치다.2024년의 재해 손실은 6억 7천 2백만 달러로, 전년의 4억 5천 1백만 달러에 비해 증가했다.순 투자 수익은 20억 달러로, 회사 기록을 경신했다.연간 운영 현금 흐름은 50억 달러로, 역시 회사 기록을 세웠다.4분기 실적은 다음과 같다.순 손실은 5억 9천 3백만 달러, 순 운영 손실은 7억 8천만 달러로, 주로 미국 손해보험 부문의 이전 손실 준비금의 불리한 개발에 의해 발생했다.4분기 총 보험료는 47억 달러로, 전년 대비 7.2% 증가했다.결합 비율은 135.5%로, 재보험 부문은 90.4%, 보험 부문은 239.2%였다.그룹의 기본 결합 비율은 91.6%로, 이는 모기지 사업의 유리한 손실 준비금 개발에 따른 이익 수수료의 영향을 제외한 수치다.이전 손실 준비금의 불리한 개발은 약 15억 달러로, 그룹의 결합 비율에 37.6포인트의 증가를 초래했다.현재 사고 연도의 손실은 2억 2천 9백만 달러 증가했다.세전 인수 손익은 그룹에서 -14억
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 2024년 4분기 및 연간 실적을 발표했다.27일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 1월 27일, 에베레스트그룹은 2024년 4분기 및 연간 실적에 대한 예비 재무 정보를 발표했다.이 발표에 따르면, 2024년 전체 순이익은 13억 달러에서 14억 달러 사이로 예상되며, 비GAAP 기준 순 운영 수익은 12억 달러에서 13억 달러 사이로 예상된다.이러한 결과는 15억 달러의 이전 연도 손실 준비금의 불리한 개발을 포함하고 있으며, 현재 사고 연도에 대한 보강이 2억 2900만 달러로, 총 보강액은 17억 달러에 달한다.에베레스트의 재보험 부문에서는 2024년 전체 및 4분기 동안 미국 손해보험 준비금을 6억 8400만 달러 강화했으며, 이는 부동산 및 모기지 라인에서의 유리한 개발로 완전히 상쇄됐다.보험 부문에서는 미국 손해보험 준비금을 11억 달러 강화하고, 현재 사고 연도 손실을 2억 600만 달러 증가시켜 총 13억 달러에 달했다.새로운 '기타' 부문은 2024년 10월에 사업 매각 후 스포츠 및 레저 라인, 석면 및 환경 노출, 특정 중단된 보험 프로그램 및 보장 클래스를 포함하고 있으며, 이 부문에서의 불리한 개발은 4억 2500만 달러에 달한다.회사는 이제 사이클 전반에 걸쳐 중간 10대 총 주주 수익률을 목표로 하고 있으며, 세부적인 미래 가이던스를 제공하지 않을 예정이다.에베레스트의 CEO인 짐 윌리엄슨은 "이번 분기의 결정적인 조치는 포괄적인 준비금 검토에 따른 것"이라며, "회사는 미국 손해보험 준비금을 크게 강화했으며, 사회적 인플레이션에 노출된 특정 클래스에서 공격적인 언더라이팅 조치를 취하고 있다"고 말했다.2025년 1월 28일 화요일 오전 8시 30분(동부 표준시)에 예비 2024년 실적에 대한 컨퍼런스 콜이 진행될 예정이다.에베레스트는 글로벌 보험 비즈니스의 선두주자로 자리매김하기 위해 지속적으로 투자하고 있으며, 고객의 가장 시급한 문제를 해결하기 위해 최상의 재
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 짐 윌리엄슨을 CEO로 임명했다.22일 미국 증권거래위원회에 따르면 에베레스트그룹이 2025년 1월 22일, 짐 윌리엄슨을 사장 겸 최고경영자(CEO)로 즉시 임명했다.에베레스트그룹의 이사회는 짐 윌리엄슨이 지난 4년 동안 뛰어난 판단력과 가치 창출을 보여주었으며, 동료들과 이사회의 신뢰를 얻었다고 밝혔다.이사회 의장인 조셉 타란토는 "짐의 광범위한 산업 경험과 회사에 대한 깊은 지식, 뛰어난 성과는 그가 에베레스트의 다장을 이끌 적임자임을 보여준다"고 말했다.짐 윌리엄슨은 최근까지 에베레스트의 임시 CEO로 재직했으며, 그 이전에는 회사의 EVP 및 그룹 COO, 재보험 및 보험 부문의 책임자로 활동했다. 그는 2020년 에베레스트에 그룹 COO로 합류한 이후 점차 높은 직책을 맡아왔다.그의 경력은 하트포드, 척, ACE 등에서의 고위직을 포함하여 20년 이상에 걸쳐 있으며, 미국 및 해외에서 상업, 전문 및 소비자 비즈니스 라인을 포함한 P&C 산업의 모든 측면을 다루었다.윌리엄슨은 "이 기회를 주신 이사회에 감사드리며, 회사의 중요한 시기를 이끌 수 있는 제 능력에 대한 신뢰에 감사드린다"고 말했다. 그는 "에베레스트는 뛰어난 인재와 성장하는 글로벌 프랜차이즈를 갖추고 있어 미래의 잠재력을 열 수 있는 독특한 위치에 있다. 우리는 주주, 고객 및 동료들에게 지속 가능한 가치를 제공하는 데 집중할 것"이라고 덧붙였다.에베레스트는 고객의 가장 시급한 문제를 해결하는 최고 수준의 재보험 및 보험 솔루션을 제공하는 글로벌 언더라이팅 리더로 알려져 있다. 50년의 규율 있는 언더라이팅, 자본 및 리스크 관리의 실적을 보유한 에베레스트는 전 세계의 동료, 고객, 주주 및 지역 사회를 위한 기회를 언더라이팅하는 데 전념하고 있다.에베레스트의 보통주(NYSE: EG)는 S&P 500 지수의 구성 요소이다. 에베레스트, 우리의 사람들 및 제품에 대한 추가 정보는 www.everestglobal.com에서 확인
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 새로운 CEO를 임명했고 보수를 조정했다.14일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 1월 13일, 에베레스트그룹은 현재 CEO 대행인 짐 윌리엄슨을 임명하며 그의 새로운 책임에 대한 보상으로 월 25,000달러의 추가 수당을 지급한다고 발표했다.이 수당은 2025년 1월 13일자 서신 계약에 따라 지급되며, 윌리엄슨이 CEO 대행 역할을 수행하는 동안 계속 지급될 예정이다.서신 계약 외에 윌리엄슨의 보수 조건은 변경되지 않는다.에베레스트그룹은 50년 가까이 재보험 및 보험 서비스를 제공해온 글로벌 기업으로, 미국, 유럽, 싱가포르, 캐나다, 버뮤다 등 여러 지역에 자회사를 두고 있다.에베레스트는 다양한 운영 계열사를 통해 전 세계 주요 시장에서 재산, 사고 및 전문 제품을 제공하고 있다.에베레스트의 보통주는 뉴욕증권거래소에서 EG라는 증권코드로 거래되며, S&P 500 지수의 구성 요소로 포함되어 있다.추가 정보는 에베레스트의 웹사이트 www.everestglobal.com에서 확인할 수 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
