웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 타라 헴머에게 210만 달러 규모의 RSU 보상을 승인했다.27일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 8월 21일, 웨이스트매니지먼트의 이사회 관리 개발 및 보상 위원회는 타라 J. 헴머에게 210만 달러 규모의 제한 주식 단위(RSU) 보상을 승인했다.이 보상은 회사의 2023 주식 인센티브 계획에 따라 제공되며, 헴머는 2025년 9월 2일에 이 보상을 받을 예정이다.헴머에게 부여될 RSU의 수는 보상 가치를 회사의 보통주 평균 가격으로 나누어 계산된다.RSU의 주요 조건은 다음과 같다.RSU의 50%는 부여일로부터 2주년이 되는 날에, 나머지 50%는 3주년이 되는 날에 각각 확정된다.각 RSU는 확정 시 회사의 보통주 1주로 전환된다.배당금은 RSU의 지급 시점에 현금으로 지급된다.고용 종료 시 조건에 따라 RSU의 처리 방식이 다르다.헴머가 사망하거나 장애가 발생할 경우, 모든 미확정 RSU는 즉시 확정되며, 지급은 사망 또는 장애 발생일로부터 74일 이내에 이루어진다.헴머가 2027년 10월 55세가 되기 전까지는 은퇴 자격이 없으며, 은퇴 후에도 최종 확정일 이전에 발생한 RSU의 50%는 확정되지만 지급은 최종 확정일 이후에 이루어진다.또한, 헴머가 회사의 비자발적 해고를 당할 경우, 미확정 RSU는 고용 기간에 비례하여 확정되며, 지급은 정상 확정일 이후 74일 이내에 이루어진다.자발적 사직이나 비자발적 해고의 경우, 모든 미확정 RSU는 몰수된다.이 보상 계약의 모든 조건은 웨이스트매니지먼트의 2023 주식 인센티브 계획 및 관련 문서에 따라 적용된다.현재 웨이스트매니지먼트의 재무 상태는 안정적이며, 이번 RSU 보상은 회사의 지속 가능성 및 장기적인 성장 전략의 일환으로 해석된다.헴머의 보상은 회사의 성과와 연계되어 있으며, 이는 투자자들에게 긍정적인 신호로 작용할 수 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 CFO가 은퇴했고, 후임으로 선임됐다.22일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 8월 21일, 웨이스트매니지먼트(증권코드: WM)는 데비나 랭킨 최고재무책임자(CFO)가 은퇴할 계획이라고 발표했다.랭킨은 회사에서 23년 가까이 성공적인 경력을 쌓아왔으며, 교육과 비영리 서비스에 대한 오랜 열정을 집중하기로 결정했다.그녀는 2025년 11월 CFO 역할에서 물러나고, 2026년 3월까지 효과적인 인수인계를 위해 임원 고문으로 남을 예정이다.짐 피시 CEO는 "데비나는 웨이스트매니지먼트의 성공에 귀중한 기여를 해왔다. 인상적인 재무 성과를 달성하기 위해 협력하거나 성장, 기술, 지속 가능성 및 우리의 핵심 가치를 중심으로 전략과 문화를 발전시키는 데 중요한 역할을 했다"고 말했다.피시는 "2017년 CFO로 취임한 이후 데비나는 웨이스트매니지먼트의 고위 리더십 팀에서 매우 중요한 역할을 해왔다. 그녀와 함께한 8년 반은 나와 회사, 주주들에게 큰 영향을 미쳤다. 데비나가 인생의 큰 단계를 밟게 되어 기쁘고, 그녀가 성공할 것이라고 확신한다"고 덧붙였다.데이비드 리드는 랭킨의 후임으로 CFO 역할을 맡게 된다. 리드는 회사에서 8년 동안 근무했으며, 현재 웨이스트매니지먼트의 서부 지역 운영 부사장으로 재직 중이다. 그는 이전에 회사의 부사장 및 재무 담당자로 일했으며, 투자은행, 투자자 관계, 기업 재무, 재무 관리 및 운영 지원 등 폭넓은 재무 및 리더십 경험을 보유하고 있다. 리드에 대한 더 많은 정보는 웨이스트매니지먼트 투자자 웹사이트에서 확인할 수 있다.피시는 "데이비드는 전략적 사고, 규율 및 파트너십으로 잘 알려진 존경받는 리더"라며 "그는 웨이스트매니지먼트의 재무 및 운영 팀의 소중한 일원으로, 회사의 장기 성장에 집중하는 가운데 그의 영향력을 확대할 수 있을 것이라고 확신한다"고 말했다.웨이스트매니지먼트는 북미에서 종합 환경 솔루션을 제공하는 선도적인 기업이다. 텍사스주 휴스턴에
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 2025년 2분기 실적을 발표했다.29일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트가 2025년 6월 30일로 종료된 분기에 대한 실적을 발표했다.이번 분기 동안 회사는 총 수익 6,430백만 달러를 기록했으며, 이는 전년 동기 대비 1,028백만 달러, 즉 19% 증가한 수치다.이 증가의 주요 원인은 최근 인수한 스테리사이클의 기여와 함께, 수거 및 처분 사업에서의 높은 수익률 및 매립, 재활용, 재생 에너지 사업에서의 높은 물량 때문이다.운영 비용은 3,839백만 달러로, 수익의 59.7%를 차지하며, 이는 전년 동기 3,291백만 달러, 즉 60.9%에 비해 개선된 수치다.이러한 운영 비용의 증가는 주로 최근 인수와 증가한 후처리 물량, 그리고 적당한 인플레이션 압력에 기인한다.판매, 일반 및 관리 비용은 696백만 달러로, 수익의 10.8%를 차지하며, 이는 전년 동기 501백만 달러, 즉 9.3%에 비해 증가한 수치다.이 비용의 증가는 주로 인수에 따른 인건비 증가와 스테리사이클 통합을 지원하기 위한 컨설팅 비용 때문이다.운영에서의 수익은 1,151백만 달러로, 수익의 17.9%를 차지하며, 이는 전년 동기 1,009백만 달러, 즉 18.7%에 비해 증가한 수치다.웨이스트매니지먼트의 순이익은 726백만 달러로, 주당 1.80달러에 해당하며, 이는 전년 동기 680백만 달러, 주당 1.69달러에 비해 증가한 수치다.또한, 운영 활동에서 발생한 순현금은 1,545백만 달러로, 전년 동기 1,154백만 달러에 비해 증가했다.이러한 실적은 웨이스트매니지먼트가 지속적으로 성장하고 있음을 보여준다.현재 회사의 총 자산은 45,722백만 달러이며, 총 부채는 24,020백만 달러로, 안정적인 재무 상태를 유지하고 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 2025년 2분기 실적을 발표했다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트가 2025년 2분기 재무 결과를 발표했다.2025년 6월 30일로 종료된 분기 동안 회사는 64억 3천만 달러의 수익을 기록했으며, 이는 전년 동기 대비 19% 증가한 수치다.운영 수익은 11억 5천만 달러로, 전년 동기 대비 14% 증가했다.조정된 운영 EBITDA는 19억 2천만 달러로, 조정된 운영 EBITDA 마진은 29.9%에 달했다.또한, 순이익은 7억 2천 6백만 달러로, 주당 순이익은 1.80 달러로 집계됐다.웨이스트매니지먼트의 CEO인 짐 피시는 "우리의 수익 성장과 마진 확장은 회사의 모든 분야에서의 진전을 강력히 보여준다"고 말했다.그는 또한, 회사의 수집 및 처분 사업이 유기적 수익 성장과 마진 확장을 이루어냈으며, 재활용 처리 및 판매 부문에서도 두 자릿수의 운영 EBITDA 성장을 기록했다고 강조했다.2025년 지속 가능성 보고서도 발표되었으며, 이 보고서에서는 2021년 이후 온실가스 배출량을 22% 줄인 성과를 포함하고 있다.웨이스트매니지먼트는 2025년 전체 조정된 운영 EBITDA 목표를 75억 5천만 달러로 유지하고 있으며, 자유 현금 흐름은 28억 달러에서 29억 달러 사이로 예상하고 있다.현재 회사의 총 자산은 457억 2천만 달러이며, 총 부채는 365억 2천만 달러로 나타났다.주주 지분은 92억 1천만 달러로 집계됐다.이러한 실적은 웨이스트매니지먼트가 지속 가능한 미래를 위해 투자하고 있다는 점에서 긍정적인 신호로 해석된다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 2025 투자자 데이를 개최했다.24일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 24일, 웨이스트매니지먼트가 뉴욕 증권 거래소에서 2025 투자자 데이를 개최했다.이날 행사에서는 회사의 장기 비전, 성장 전략, 운영 및 재무 목표에 대한 심층적인 리뷰가 제공됐다.이 행사에는 회사의 고위 경영진이 참여하여 발표와 질의응답 세션이 진행됐다.웨이스트매니지먼트의 CEO인 짐 피시는 "지난 몇 년 동안 우리는 고객과의 차별화를 위해 우리의 전문성과 독보적인 자산 네트워크를 활용하는 사람 중심의 문화를 조성하는 데 집중해왔다"고 말했다.이어 그는 "투자자 데이에서 우리는 성공을 기반으로 강력한 장기 성장 엔진을 구축하고 점진적인 성장을 위한 독특한 플랫폼을 개발할 계획을 공유하게 되어 기쁘다"고 덧붙였다.웨이스트매니지먼트의 투자자 데이 웹캐스트는 오전 8시 30분(동부 표준시)에 시작되어 오후 12시경에 종료됐으며, 발표 및 질의응답 세션은 웨이스트매니지먼트의 투자자 데이 웹사이트에서 접근할 수 있으며, 행사 후 재생이 가능하다.웨이스트매니지먼트는 북미에서 종합 환경 솔루션을 제공하는 선도적인 기업으로, 휴스턴, 텍사스에 본사를 두고 있다.이 회사는 수집, 재활용 및 폐기물 처리 서비스를 제공하며, 고객의 지속 가능성 목표를 지원하기 위해 혁신적인 인프라와 재활용, 유기물 및 재생 가능 에너지 분야의 역량을 갖추고 있다.웨이스트매니지먼트는 북미에서 가장 큰 폐기물 처리 네트워크와 수집 차량을 보유하고 있으며, 재활용 분야의 선두주자이자 매립가스를 유용하게 활용하는 데 있어 리더로 자리잡고 있다.또한, 웨이스트매니지먼트 헬스케어 솔루션은 미국, 캐나다 및 서유럽에서 규제된 의료 폐기물 수집 및 폐기 서비스와 안전한 정보 파기 서비스를 제공한다.웨이스트매니지먼트의 지속 가능성 진행 상황 및 솔루션에 대한 자세한 내용은 Sustainability.WM.com을 방문하면 확인할 수 있다.※ 본 컨텐츠는 AI
뉴릭스쎄라퓨틱스(NRIX, Nurix Therapeutics, Inc. )는 CLL 및 WM 환자 대상 Bexobrutideg 임상 시험에서 긍정적인 데이터를 발표했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 12일, 뉴릭스쎄라퓨틱스(Nasdaq: NRIX)는 재발 또는 불응성 B세포 악성종양 환자를 대상으로 한 NX-5948-301 연구의 긍정적인 임상 데이터를 발표했다.이 데이터는 재발 또는 불응성 만성 림프구 백혈병(CLL) 및 월든스트롬 매크로글로불린혈증(WM) 환자에서 Bexobrutideg(NX-5948)의 단독 요법에 대한 임상 시험에서 얻은 결과를 포함한다.발표된 데이터는 EHA2025에서 발표되었으며, 뉴릭스쎄라퓨틱스는 2025년 6월 12일 오전 8시(동부 표준시) 웹캐스트를 통해 이 데이터를 논의할 예정이다.임상 데이터는 CLL 환자 48명을 대상으로 한 완전 등록된 1상 용량 증량 연구의 효능 및 안전성 결과를 포함한다.이 CLL 환자 집단은 평균 4회의 이전 치료를 받은 중증 환자들로, 97.9%는 이전에 공유 결합 BTK 억제제를, 83.3%는 BCL2 억제제를, 27.1%는 비공유 결합 BTK 억제제를 받았다.기저선에서 많은 환자들이 BTK 억제제 저항성과 관련된 돌연변이를 보였으며, TP53 돌연변이(44.7%)와 CNS 침범(10.4%)과 같은 불량 예후 특성이 흔하게 나타났다.환자들은 50mg에서 600mg까지의 용량으로 Bexobrutideg를 하루 한 번 경구 투여받았다.2025년 3월 12일 데이터 컷 기준으로, 중간 추적 기간은 9.0개월이었으며 대부분의 환자가 여전히 치료를 받고 있었다.Bexobrutideg는 모든 평가된 용량에서 잘 견디는 것으로 나타났으며, 가장 흔한 치료 유발 부작용은 자반증/타박상(45.8%), 호중구감소증(29.2%), 혈소판감소증(22.9%)이었다.새로운 심방세동은 관찰되지 않았다.CLL 환자 47명 중 Bexobrutideg 치료를 받은 환자들은 80.9%의 객관적 반응률(ORR
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 주주총회 결과를 발표했다.14일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트의 주주총회가 2025년 5월 13일에 개최되었고, 총 344,396,906주가 참석하거나 대리인을 통해 대표되었다. 이는 총 402,332,424주 중에서 투표권이 있는 주식의 85.7%에 해당한다.주주들이 투표한 항목과 최종 투표 결과는 아래와 같다.항목 1에 나열된 이사 후보들은 모두 선출되었고, 항목 2와 3의 제안도 승인되었다.1. 이사 후보 9명의 선출:- Thomas L. Bené: 찬성 297,490,836, 반대 1,947,840, 기권 350,602, 비투표 44,607,628- Bruce E. Chinn: 찬성 296,975,150, 반대 2,463,412, 기권 350,716, 비투표 44,607,628- James C. Fish, Jr.: 찬성 297,058,409, 반대 2,358,310, 기권 372,559, 비투표 44,607,628- Andrés R. Gluski: 찬성 292,214,851, 반대 7,230,277, 기권 344,150, 비투표 44,607,628- Victoria M. Holt: 찬성 284,871,507, 반대 14,606,583, 기권 311,188, 비투표 44,607,628- Kathleen M. Mazzarella: 찬성 291,807,152, 반대 7,641,944, 기권 340,182, 비투표 44,607,628- Sean E. Menke: 찬성 293,771,726, 반대 5,676,918, 기권 340,634, 비투표 44,607,628- William B. Plummer: 찬성 293,738,280, 반대 5,712,317, 기권 338,681, 비투표 44,607,628- Maryrose T. Sylvester: 찬성 293,223,580, 반대 6,071,479, 기권 494,219, 비투표 44,607,6282. Ernst & Young LLP의
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 존 모리스를 사장으로 임명했다.14일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 14일, 웨이스트매니지먼트(증권코드: WM)는 이사회가 존 J. 모리스를 사장으로 임명했다고 발표했다.모리스는 제임스 C. 피시 최고경영자에게 보고하며, 기존의 최고운영책임자(Chief Operating Officer) 역할도 유지한다. 그는 모든 현장 운영에 대한 책임을 지며, 지속 가능성, 고객 경험 및 기업 전략을 이끄는 최고 책임자들이 그에게 보고할 예정이다.제임스 C. 피시는 "우리의 사람 우선 전략은 변화하는 세계와 인력의 역동적인 요구를 충족하기 위해 맞춤화되었으며, 웨이스트매니지먼트의 미래 리더를 개발하는 데 강한 중점을 두고 있다. 이러한 의도적인 리더십 개발 초점은 존을 사장으로 승진시키는 데 자신감을 주었다"고 말했다.피시는 또한 "존은 30년 이상의 업계 경력을 가지고 있으며, 결과를 도출하고 주주 가치를 증대시키는 인상적인 실적을 보유하고 있어 그의 사장 임명은 매우 합당하다. 이사회와 나는 존이 새로운 사장 역할에서 큰 성과를 낼 것으로 기대한다"고 덧붙였다.모리스는 "이 역할을 맡게 되어 진심으로 영광이며, 제임스와 이사회가 저에게 주신 신뢰에 깊이 감사드린다. 이 기회는 겸손하고 영감을 주며, 우리는 웨이스트매니지먼트의 전략을 발전시키기 위해 62,000명의 동료들과 함께 일할 것"이라고 말했다.그는 또한 "우리 회사는 강력한 기반과 환경 서비스 분야에서의 리더십을 구축할 수 있는 엄청난 잠재력을 가지고 있다. 고객, 주주 및 지역 사회를 위해 지속 가능한 가치를 제공할 수 있는 팀의 능력에 전적으로 신뢰한다"고 강조했다.COO가 되기 전, 모리스는 웨이스트매니지먼트에서 뉴욕시 시장 지역 총괄 관리자, 그레이터 미드애틀랜틱 지역 부사장, 최고 전략 책임자 및 필드 운영 수석 부사장 등 여러 직책을 역임했다. 그는 러트거스 대학교를 졸업했다.웨이스트매니지먼트는 북미에서 종합 환경 솔루션
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 2025년 1분기 실적을 발표했다.29일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트가 2025년 1분기 실적을 발표했다.이번 분기 동안 회사는 총 수익 6,018백만 달러를 기록했으며, 이는 전년 동기 대비 859백만 달러, 즉 16.7% 증가한 수치다.이 증가의 주요 원인은 스테리사이클 인수, 수거 및 처분 사업의 수익 증가, 그리고 매립 및 재활용 사업의 증가된 물량에 기인한다.운영 비용은 3,647백만 달러로, 수익의 60.6%를 차지하며, 이는 전년 동기 3,140백만 달러의 60.9%에서 소폭 감소한 수치다.판매, 일반 및 관리 비용은 687백만 달러로, 수익의 11.4%를 차지하며, 이는 전년 동기 491백만 달러의 9.5%에서 증가한 것이다.운영 소득은 1,013백만 달러로, 수익의 16.8%를 차지하며, 전년 동기와 비슷한 수준이다.웨이스트매니지먼트의 순이익은 637백만 달러, 즉 희석 주당 1.58달러로, 전년 동기 708백만 달러, 즉 1.75달러에서 감소했다.이는 스테리사이클 인수로 인한 이자 비용 증가와 운영 소득 감소에 기인한다.또한, 운영 활동에서 발생한 순 현금 흐름은 1,208백만 달러로, 전년 동기 1,367백만 달러에서 감소했다.이 감소는 스테리사이클 인수로 인한 추가 부채로 인한 이자 비용 증가와 운전 자본의 불리한 변화에 기인한다.웨이스트매니지먼트는 2025년 1분기 동안 475백만 달러의 자유 현금 흐름을 기록했으며, 이는 전년 동기 714백만 달러에서 감소한 수치다.현재 회사의 재무 상태는 안정적이며, 지속적인 성장을 위한 전략을 추진하고 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 2025년 1분기 실적을 발표했다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트가 2025년 1분기 재무 결과를 발표했다.2025년 3월 31일로 종료된 분기 동안 회사는 6,018백만 달러의 수익을 기록했으며, 이는 전년 동기 대비 16.7% 증가한 수치다.운영 소득은 1,013백만 달러로, 전년 동기 대비 소폭 감소했지만 조정된 운영 EBITDA는 1,059백만 달러로 증가했다.조정된 운영 EBITDA 마진은 28.5%로, 전년 동기 대비 개선됐다.순이익은 637백만 달러로, 주당 순이익은 1.58달러에 달했다.웨이스트매니지먼트의 CEO인 짐 피시는 "우리의 1분기 실적은 전략적 우선 사항을 충족하며 강력한 실적을 보여준다"고 말했다.그는 또한 의료 폐기물 및 안전한 정보 파기 서비스인 WM 헬스케어 솔루션이 1분기 동안 기대에 부응하는 성과를 거두었다고 덧붙였다.2025년 1분기 동안 웨이스트매니지먼트는 두 개의 재활용 자동화 프로젝트를 주요 시장에 추가했으며, 지속 가능성 성장 프로젝트에 128백만 달러를 투자했다.회사의 운영 비용은 3,647백만 달러로, 전년 동기 대비 증가했으며, SG&A 비용은 687백만 달러로 집계됐다.웨이스트매니지먼트는 2025년 동안 800백만 달러에서 1,000백만 달러의 시너지를 목표로 하고 있다.회사의 현재 재무 상태는 총 자산 44,486백만 달러, 총 부채 35,835백만 달러로, 자본금은 8,650백만 달러에 달한다.이러한 실적은 웨이스트매니지먼트가 지속 가능한 성장과 운영 효율성을 추구하고 있음을 보여준다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 2025년 임원 연간 인센티브 프로그램을 발표했다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트의 자회사인 USA Waste-Management Resources, LLC가 2025년 2월 25일에 임원 연간 인센티브 상을 수여한다고 발표했다.이 상은 웨이스트매니지먼트의 임원들에게 제공되는 연간 현금 기반 인센티브 프로그램의 일환으로, 프로그램의 세부 사항은 위원회 회의록에 명시되어 있다.상의 조건은 본 계약서와 프로그램의 모든 조건에 따라 달라지며, 모든 대문자 용어는 프로그램에서 정의된 의미를 따른다.상의 지급액은 0%에서 200%까지 변동할 수 있으며, 이는 회사의 성과 목표 달성 및 개인 성과 조정에 따라 결정된다.임원 연간 인센티브 상의 지급 기준은 다음과 같다. AIP 목표 비율은 임원의 기본 급여의 비율로, 위원회에서 승인된 비율이다.기본 급여는 프로그램 연도의 마지막 날 기준으로 지급된 급여를 의미하며, 인센티브 보상이나 직원 복리후생은 포함되지 않는다.상금의 최대 가치는 지급 목표의 200%를 초과할 수 없으며, 개인 성과 조정이 적용될 수 있다.상금은 프로그램 및 본 계약의 조건에 따라 결정되며, 지급은 프로그램 연도 다음 해 3월 15일 이전에 일시불로 지급된다.고용 종료 시 상금 지급에 대한 조건은 다음과 같다. 사망 시, 임원은 사망 시점까지의 기본 급여와 AIP 목표 비율에 따라 비례 지급을 받게 된다.사망 외의 이유로 고용이 종료될 경우, 프로그램 연도의 마지막 날까지 고용되어 있어야 상금을 받을 수 있다.위원회는 프로그램의 해석 및 수정을 단독으로 결정할 권리를 보유하며, 본 계약은 텍사스 주 법률에 따라 규율된다.또한, 상금은 웨이스트매니지먼트의 클로백 정책의 적용을 받으며, 이는 2023년 8월 21일에 위원회에 의해 채택되었다.본 계약은 수혜자, 회사 및 그들의 허가된 후계자에게 구속력을 가지며, 수혜자는 본 계약에 따른 권리나 의무를 양도할 수 없다.
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 2024년 4분기 및 연간 실적을 발표했다.30일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트가 2024년 12월 31일로 종료된 4분기 및 연간 재무 결과를 발표했다.2024년 4분기 동안 회사의 수익은 5,893백만 달러로, 2023년 4분기 5,217백만 달러에 비해 13% 증가했다.연간 수익은 22,063백만 달러로, 2023년의 20,426백만 달러에서 8% 증가했다.운영 소득은 4분기 동안 919백만 달러로, 2023년 4분기 785백만 달러에서 증가했으며, 연간 운영 소득은 4,063백만 달러로 3,575백만 달러에서 증가했다.운영 EBITDA는 4분기 동안 1,571백만 달러로, 2023년 4분기 1,311백만 달러에서 증가했으며, 연간 운영 EBITDA는 6,330백만 달러로 5,646백만 달러에서 증가했다.운영 EBITDA 마진은 4분기 동안 26.7%로, 2023년 4분기 25.1%에서 증가했다.순이익은 4분기 동안 598백만 달러로, 2023년 4분기 493백만 달러에서 증가했으며, 연간 순이익은 2,746백만 달러로 2,304백만 달러에서 증가했다.희석 주당 순이익은 4분기 동안 1.48달러로, 2023년 4분기 1.22달러에서 증가했으며, 연간 희석 주당 순이익은 6.81달러로 5.66달러에서 증가했다.회사는 2025년에도 지속적인 성장을 기대하고 있으며, 2025년 수익은 25,550백만 달러에서 25,800백만 달러로 예상하고 있다.또한, 2025년 조정 운영 EBITDA는 7,450백만 달러에서 7,650백만 달러로 예상하고 있으며, 이는 15%의 성장률을 나타낸다.웨이스트매니지먼트는 2024년 동안 5개의 재생 가능한 천연가스 시설과 12개의 재활용 자동화 및 성장 프로젝트를 완료했으며, 2025년에는 이러한 지속 가능성 성장 프로젝트에 대한 투자를 계속할 예정이다.2024년 동안 회사는 5,390백만 달러의 운영 활동으로부터의 순 현금을 생성했으며, 이는 전
웨이스트매니지먼트(WM, WASTE MANAGEMENT INC )는 3.875% 선순위 채권을 발행하고 교환 제안에 관한 공시를 했다.8일 미국 증권거래위원회에 따르면 웨이스트매니지먼트는 2024년 11월 8일, 3.875% 선순위 채권에 대한 교환 제안 및 동의 요청을 발표했다.이 제안은 2024년 11월 4일에 발표된 바와 같이, 웨이스트매니지먼트의 완전 자회사인 Stag Merger Sub Inc.가 Stericycle와 합병하여 Stericycle가 생존 기업으로 남게 되는 과정에서 이루어졌다.합병 결과, Stericycle는 웨이스트매니지먼트의 완전 자회사로 편입됐다.Stericycle는 2020년 11월 24일에 발행된 5억 달러 규모의 3.875% 선순위 채권에 대한 특정 약정서에 따라, 웨이스트매
