플루마스뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 2026년 인센티브 계획이 승인됐다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 1월 21일, 플루마스뱅코프(이하 회사)의 이사회는 2026년 현금 비주식 인센티브 계획(이하 "2026 NEI", "계획")을 승인했다.2026 NEI의 적격 직원은 회사의 자회사인 플루마스 뱅크(이하 "은행")의 모든 직원으로, 주당 최소 20시간 정기적으로 근무하는 직원이 포함된다.총 보너스 풀은 회사의 임원과 기타 모든 직원에 대한 두 개의 풀로 구성된다. 임원 부분은 결합된 풀의 90.9%를 차지한다.인센티브는 은행이 2026년 9월 30일 기준 자산 수익률(ROA)에서 50번째 백분위를 초과할 경우 지급된다. ROA는 세전 연간 수익을 평균 연간 자산으로 나누어 계산된다.백분위는 2026년 9월 30일 기준 총 자산이 10억 달러에서 30억 달러 사이인 상업 은행으로 구성된 동료 그룹을 기준으로 계산된다. 백분위가 높을수록 보너스 풀이 증가한다.배포 가능한 최대 총 결합 보너스 풀은 2026년 12월 31일 기준 세전 세전 보너스 수익의 8.8%이다. 80.8 백분위에서 배포 가능한 총 결합 보너스 풀은 세전 세전 보너스 수익의 5.5%가 되며, 임원 풀은 세전 세전 보너스 수익의 5%를 차지하고 나머지 직원들은 남은 풀 달러를 공유한다.임원 풀의 최대 11.6%는 회사의 최고 경영자(CEO) 및 사장에게 배정될 수 있다. 각 부사장(Executive Vice Presidents, EVP)은 임원 보너스 풀의 최대 4.05%를 받을 수 있다.2026 NEI에 따라 회사의 CEO 및 사장에 대한 현금 인센티브 지급은 ROA 백분위에 49.6%, 성과 목표 달성에 16.6%, 다양한 성과 지표 충족에 16.6%가 기반되며, 나머지 17.2%는 2026년 동안 CEO의 성과에 따라 평가된다.회사의 EVP에 대한 현금 인센티브 지급은 ROA 백분위에 58.8%, 성과 목표 달성에 16.8%, 다양한 성과 지표 충족에 8
플루마스뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 신임 최고신용책임자를 임명했고 리더십 변화를 발표했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 플루마스뱅크가 최근 신용 관리 리더십 팀의 변화를 발표했다.2026년 1월 1일부로 케빈 카이저가 부사장에서 최고신용책임자(Chief Credit Officer)로 승진했다. 또한 라이언 리건이 신임 신용 관리자 역할을 맡게 되었다.이전 최고신용책임자 제프 무어는 2025년 10월 은퇴를 발표했으며, 그의 마지막 근무일은 2025년 12월 31일이었다.카이저는 2014년 플루마스뱅크에 합류하여 상업 및 농업 대출 분야에서 40년 가까운 경력을 쌓았다. 그는 신용 관리자 역할을 수행하며 무어와 함께 강력한 관계를 구축하고 기관 지식을 쌓았다.최고신용책임자로서 카이저는 포트폴리오 관리, 특별 자산, 대출 문서화, 신용 서비스 및 대출 서비스에 대한 안정적인 리더십을 제공한다. 카이저는 캘리포니아 주립대학교 치코에서 농업 및 경영학 학사 학위를 취득했으며, 태평양 해안 은행학교를 졸업했다. 그는 캘리포니아 주 치코에 본사를 두고 있다.리건은 2016년 플루마스뱅크에 합류하여 신용 팀의 지속적인 발전을 지원하는 부사장 및 신용 관리자 역할을 맡고 있다. 그는 25년 이상의 경력을 보유하고 있으며, 플루마스뱅크에서 정부 보증 신용 정책을 업데이트하는 중요한 역할을 수행했다. 리건은 네바다 대학교 리노에서 경영학 학사 학위를 취득했으며, 콜로라도 은행대학원 졸업생이다. 그는 네바다 주 리노에 본사를 두고 있다.앤드류 J. 라이백 플루마스뱅크 사장은 "이러한 변화는 지속 가능한 성장을 추진하고, 위험을 효과적으로 관리하며, 고객과 주주에게 가치를 제공하기 위한 우리의 장기 전략을 강화한다"고 말했다. 그는 "조직 내에서 경험이 풍부한 리더를 승진시킴으로써 비즈니스 연속성을 보장하고 전략적 우선 사항을 실행할 수 있는 능력을 강화한다"고 덧붙였다.플루마스뱅크는 최근 45주년을 기념했으며, 이는 기관의 지속적인 강점과 안정성, 그리고
플루마스뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 퀸시에 위치한 두 개의 사무실을 매각했다.24일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 11월 19일, 플루마스뱅코프의 완전 자회사인 플루마스 뱅크가 델라웨어 주의 BBS Branch III, LLC에 캘리포니아 퀸시에 위치한 두 개의 행정 사무실을 총 555만 달러에 매각했다.이 거래는 2025년 3월 28일에 체결된 부동산 매매 계약에 따라 이루어졌다.매각이 완료됨에 따라 플루마스 뱅크는 플루마스 인베스터 LLC와 함께 매각된 부동산에 대한 트리플 넷 리스 계약을 체결했다.이 계약에 따라 플루마스 뱅크는 매각된 부동산을 임대하게 된다.리스 계약의 초기 기간은 15년이며, 5년 단위로 3회의 갱신 옵션이 포함되어 있다.연간 임대료는 두 개의 부동산에 대해 총 약 46만 3천 달러로, 매년 3%씩 증가한다.이번 매각-임대 거래는 약 550만 달러의 세전 이익을 발생시켰다.회사는 현재 손실 상태에 있는 증권 포트폴리오의 일부 매각을 검토 중이며, 이를 통해 매각으로 발생한 이익의 일부 또는 전부를 상쇄할 수 있을 것으로 기대하고 있다.이 계약의 세부 사항은 본 보고서의 부록으로 첨부된 계약서에 명시되어 있다.플루마스뱅코프는 2024년 12월 31일 종료된 회계연도에 대한 10-K 양식에 포함된 위험 요소에 대한 추가 정보를 제공하고 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
플루마스뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 경영진과 변경 통제 계약을 체결했다.22일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 8월 22일, 플루마스뱅코프(이하 '회사')와 그 완전 자회사인 플루마스 뱅크(이하 '은행')는 리차드 벨스톡(최고 재무 책임자), 아론 보이곤(최고 정보 책임자), 제프 무어(최고 신용 책임자), 매튜 모슬리(시장 사장), 잭 프레스콧(최고 은행 책임자) 등 경영진과 변경 통제 계약(CIC 계약)을 체결했다.이 계약은 2025년 7월 21일에 체결된 이전 계약을 전면 개정한 것으로, 경영진의 현금 변경 통제 퇴직 수당의 한 요소를 12개월의 연간 기본 급여에서 18개월로 증가시킨다.각 CIC 계약은 회사 또는 은행이 경영진을 '정당한 이유' 없이 해고하거나 경영진이 '정당한 이유'로 자발적으로 퇴사할 경우, 경영진이 받을 수 있는 혜택을 명시하고 있다.구체적으로, 경영진은 18개월의 급여, 이전 연도의 연간 인센티브 보너스, 그리고 지난 3년 동안의 평균 현금 보너스의 비례 부분을 포함한 일시금 지급을 받을 수 있다.또한, COBRA 보험료에 대한 비용을 최대 18개월 동안 환급받을 수 있다.각 CIC 계약은 2028년 12월 31일에 종료되며, 자동 갱신 조항이 포함되어 있다.이 계약의 모든 조건은 CIC 계약의 양식에 의해 완전하게 규정된다.2025년 8월 22일 기준으로 변경 통제 계약에 참여하는 경영진 목록은 다음과 같다.리차드 벨스톡, 아론 보이곤, 제프 무어, 매튜 모슬리, 잭 프레스콧. 회사는 현재 재무 상태가 안정적이며, 경영진의 계약 체결로 인해 향후 경영진의 유지를 통해 회사의 지속적인 성장과 안정성을 도모할 수 있을 것으로 기대한다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
플루마스뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 잭 프레스콧을 최고은행책임자로 임명했다.21일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 7월 21일, 플루마스뱅코프의 자회사인 플루마스 뱅크는 잭 프레스콧을 최고은행책임자(CBO)로 임명했다.프레스콧은 플루마스 뱅크에서 2년 동안 선임 부사장 및 상업 대출 관리자로 근무했으며, 35년 이상의 대출 및 리더십 경험을 보유하고 있다.그는 네바다 대학교 리노에서 경영학 및 농업 경제학 학사 학위를 취득했다.프레스콧은 회사의 이사나 임원, 또는 이사나 임원으로 지명된 사람들과 가족 관계가 없으며, 규정 S-K의 항목 404(a) 또는 양식 8-K의 항목 5.02(d)에 따라 보고해야 할 거래나 제안된 거래에 대해 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계가 없다.재무제표 및 부속서에 대한 항목 9.01에 따르면, 부속서에는 다음과 같은 내용이 포함되어 있다. 부속서 번호 104는 커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일(인라인 XBRL 문서 내에 포함됨)이다.2025년 7월 21일, 플루마스뱅코프는 다음과 같은 서명을 통해 이 보고서를 제출했다.2025년 7월 21일, 플루마스뱅코프, 작성자: /s/ 리차드 L. 벨스톡, 이름: 리차드 L. 벨스톡, 직책: 최고재무책임자.현재 플루마스뱅코프는 안정적인 경영진을 확보하고 있으며, 잭 프레스콧의 임명은 회사의 대출 및 리더십 역량을 강화할 것으로 기대된다.이러한 변화는 회사의 재무상태에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 보인다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
플루마스뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 브룩라인 브랜치 서비스와 부동산 매매 계약을 체결했다.1일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 28일, 플루마스뱅코프의 완전 자회사인 플루마스 뱅크가 델라웨어 주의 유한책임회사인 브룩라인 브랜치 서비스와 두 개의 행정 사무소를 매각하는 부동산 매매 계약을 체결했다.매각 가격은 총 555만 달러로 설정됐다.계약에 따르면, 브룩라인은 50일의 실사 기간 동안 계약을 종료할 수 있는 권리를 가지며, 실사 기간 동안 계약을 종료하지 않을 경우, 거래는 관례적인 마감 조건에 따라 진행된다.매각이 완료되면, 플루마스 뱅크는 매각된 두 개의 부동산에 대해 15년의 초기 임대 계약을 체결할 예정이다.임대 계약은 연간 약 46만 3천 달러의 임대료를 포함하며, 매년 3%씩 증가할 예정이다.회사는 브룩라인이 실사 기간 동안 계약 종료 권리를 행사하지 않을 경우, 2025년 2분기에 거래가 완료될 것으로 예상하고 있다.계약의 내용에 따르면, 매각 및 임대 계약이 완료될 경우, 약 490만 달러의 세전 이익이 발생할 것으로 예상된다.첫 해의 임대 비용은 약 46만 3천 달러로, 건물의 감가상각 비용과 수익의 투자로 부분적으로 상쇄될 예정이다.회사는 현재 손실 상태에 있는 증권 포트폴리오의 일부 매각 가능성을 평가하고 있으며, 이는 부동산 매각으로 발생하는 이익을 일부 또는 전부 상쇄할 수 있다.회사는 2023년 12월 31일 종료된 회계연도에 대한 10-K 양식에 포함된 위험 요소에 대한 추가 정보를 제공하고 있다.회사의 현재 재무 상태는 매각 후 약 490만 달러의 세전 이익을 예상하고 있으며, 첫 해의 임대 비용은 약 46만 3천 달러로, 이는 회사의 재무 건전성에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 보인다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
플루마스뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 감사인을 변경했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 11월 19일, 플루마스뱅크(이하 '은행')는 플루마스뱅코프(이하 '회사')의 자회사로서 Eide Bailly LLP(이하 'Eide')를 플루마스뱅크 401(k) 이익 공유 계획(이하 '계획')의 독립 감사인으로 해임하기로 결정했다.Eide의 해임 결정은 회사의 이사회 감사 및 리스크 위원회에 의해 승인됐다.2023년 및 2022년 12월 31일로 종료된 연도와 2024년 11월 19일까지의 기간 동안, (i) Eide와 회계 원칙이나 관행, 재무제표 공시 또는 감사 범위나 절차에 대한 어떠한 이견도 없었으며, 이러한 이견이 해결되지 않았다.Eide는 해당 연도의 계획 재무
