래피드7(RPD, Rapid7, Inc. )은 이사를 임명하고 임원 임명을 발표했다.21일 미국 증권거래위원회에 따르면 래피드7의 초기 보고서의 항목 5.02에 따르면, 모하메드와 번스의 임명 유효일자는 2025년 4월 15일이며, 갤리건의 임명 유효일자는 2025년 4월 22일이다.모하메드, 번스, 갤리건은 모두 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개해야 할 거래에 대해 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계를 가지고 있지 않다.이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라 작성되었으며, 아래 서명된 자가 적절히 권한을 부여받아 서명했다.날짜: 2025년 4월 21일래피드7작성자: /s/ 팀 아담스이름: 팀 아담스직책: 최고 재무 책임자※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
플러스쎄라퓨틱스(PSTV, PLUS THERAPEUTICS, INC. )는 이사회를 구성 변경했다.18일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 18일, 플러스쎄라퓨틱스의 이사회는 카일 구세를 이사로 임명했다.구세는 그렉 피터슨의 사임으로 발생한 공석을 채우기 위해 임명되었으며, 회사의 주주총회에서 재선에 나설 예정이다.이사회는 구세가 나스닥 상장 기준 및 회사의 기업 거버넌스 지침에 따른 '독립 이사'의 정의를 충족한다고 판단했다.구세는 이사회 감사위원회 및 보상위원회에도 임명되었으며, 감사위원회 위원장으로도 선출되었다.구세는 현재 DDC 엔터프라이즈의 법무 담당 최고 책임자로 재직 중이며, 이 직책은 2023년 9월부터 맡고 있다.2013년 1월부터 2023년 5월까지는 아토사 테라퓨틱스의 최고 재무 책임자, 법무 담당자 및 비서로 활동했다.구세는 30년 이상의 경력을 보유하고 있으며, 혁신적이고 빠르게 성장하는 기업에 대한 재무, 기업 거버넌스, 증권법 및 상업화의 모든 측면에서 상담을 제공해왔다.그는 인수합병 및 자본 시장 거래에 특히 중점을 두고 있다.구세는 여러 대형 국제 로펌에서 법률을 실무했으며, 2012년 1월부터 2013년 1월까지 베이커 보츠 LLP의 파트너로 활동했으며, 그 이전에는 2007년 10월부터 2012년 1월까지 맥더모트 윌 앤 에머리 LLP의 파트너로 재직했다.맥더모트 윌 앤 에머리에서 일하기 전에는 헬러 에르만 LLP의 파트너로 활동했다.구세는 딜로이트에서 회계사로 경력을 시작했으며, 비활성 공인회계사로 캘리포니아주와 워싱턴주 변호사협회 회원이다.그는 캘리포니아 주립대학교 새크라멘토에서 경영학 학사 및 MBA를 취득했으며, 산타클라라대학교 법대에서 법학 박사 학위를 받았다.구세는 이사회 및 위원회에서의 서비스에 대해 비상근 이사에게 제공되는 보상에 대한 자격이 있으며, 이는 2024년 7월 10일 증권거래위원회에 제출된 회사의 확정 위임장에 '이사 보상' 항목 아래에 설명되어 있다.구세와 다른 사람 간의 이사회 임명에
유니버셜일렉트로닉스(UEIC, UNIVERSAL ELECTRONICS INC )는 이사회에 존 머치를 임명했다.17일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 15일, 유니버셜일렉트로닉스의 이사회는 존 머치를 이사로 임명했다.존 머치는 즉시 효력이 발생하며, 2026년 주주총회까지의 초기 임기를 수행하게 된다.머치는 이사회에서 클래스 II 이사로 활동하며, 그의 후임자가 정식으로 선출되고 자격을 갖출 때까지 재직하게 된다.머치는 2023년 12월 21일에 체결된 협력 계약에 따라 임머전 코퍼레이션에 의해 이사회에 지명되었다.머치는 68세로, 2005년 12월부터 MV 어드바이저스 LLC의 창립자이자 관리 파트너로 활동하고 있으며, 이 회사는 중소형 기술 기업에 대한 집중 투자 및 전략적 지침을 제공하는 전략적 블록 투자 회사이다.현재 머치는 아비엣 네트웍스 이사회의 의장으로 재직 중이며, 2015년 1월부터 아비엣 이사회에서 활동하고 있다.그는 또한 2009년 12월부터 정보 기술 솔루션 제공업체인 아질리시스의 이사로 재직했다.MV 어드바이저스를 설립하기 전, 머치는 미국 파산 법원에 의해 페레그린 시스템즈 이사로 임명되었으며, 2003년 7월부터 2005년 12월까지 그 회사의 사장 및 CEO로 재직했다.2017년 4월부터 2019년 5월까지 머치는 맥스웰 테크놀로지스의 이사로 활동했으며, 2017년 7월부터 2018년 3월까지 유미의 이사로 재직했다.유미는 리듬원 plc에 인수되었으며, 머치는 2019년 1월까지 리듬원 이사회에서 이사로 활동했다.그는 2007년부터 2016년까지 스틸 엑셀 이사회의 일원으로 활동했으며, 2008년 12월부터 2014년 1월까지 비욘드트러스트 소프트웨어의 CEO 및 이사회 의장으로 재직했다.머치는 또한 HNC 소프트웨어의 사장, CEO 및 이사로 활동했으며, 마이크로소프트에서 7년간 다양한 임원 영업 및 마케팅 직책을 맡았다.머치는 '좋은 사람들이 나쁜 일을 하지 않도록 방지하기: 최소 권한 구현'이라는 책을 공동 저술했
씨알에이치(CRH, CRH PUBLIC LTD CO )는 낸시 부에세를 최고재무책임자로 임명했다.17일 미국 증권거래위원회에 따르면 씨알에이치(뉴욕증권거래소: CRH)는 2025년 4월 17일, 낸시 부에세를 최고재무책임자(CFO)로 임명했다.부에세는 2025년 5월 12일부터 임기를 시작하며, 뉴욕에 본사를 두게 된다.낸시는 이전에 베이커 휴즈와 뉴몬트 코퍼레이션에서 최고재무책임자 및 부사장으로 재직한 경험이 있으며, 마크웨스트 에너지 파트너스와 MPLX에서도 같은 직책을 맡았다.또한, 그녀는 어니스트 앤 영에서 파트너로 활동한 경력이 있다.낸시는 씨알에이치의 글로벌 재무 기능을 감독하며, 회사의 전략, 운영 규율 및 장기 가치 창출을 추진하는 데 중요한 역할을 하게 된다.씨알에이치의 CEO인 짐 민턴은 "낸시를 씨알에이치에 맞이하게 되어 기쁘다. 그녀의 뛰어난 재무 리더십과 운영 통찰력은 이 역할에 적합하며, 그녀의 경험은 우리가 성장 여정을 이어가는 데 매우 중요할 것이다"라고 말했다.또한, 민턴은 임시 CFO인 앨런 코놀리에게도 감사의 뜻을 전하며, 앨런은 5월에 전략 재무 이사로 복귀할 것이라고 덧붙였다.낸시 부에세는 "씨알에이치의 역사에서 중요한 시기에 합류하게 되어 매우 기쁘다. 씨알에이치의 산업 리더십, 기업가 정신, 목적 지향적인 문화는 엄청난 기회를 제공하는 회사이며, 짐과 리더십 팀과 함께 그 강력한 기반 위에 더 나아가기를 기대한다"고 말했다.씨알에이치 plc는 건축 자재 솔루션의 선도적인 제공업체로, 28개국에 3,800개 이상의 운영 장소에서 약 8만 명의 직원을 고용하고 있다.씨알에이치는 북미와 유럽에서 시장 리더십을 보유하고 있으며, 교통 및 주요 인프라 프로젝트, 복잡한 비주거 건설 및 야외 생활 솔루션의 필수 파트너로서 독특한 자재, 제품 및 부가가치 서비스를 제공하여 보다 탄력적이고 지속 가능한 건축 환경을 조성하는 데 기여하고 있다.씨알에이치는 환경, 사회 및 지배구조(ESG) 평가 기관에 의해 부문 리더로 평가받고 있으며,
마르케타(MQ, Marqeta, Inc. )는 이사회 구성원이 변경되고 임명 사항이 생겼다.16일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 10일, 마르케타의 이사인 고드프리 설리반이 2025년 6월 12일에 열리는 주주총회에서 이사직을 사임하겠다고 이사회에 통보했다.설리반은 이사회의 감사위원회 위원으로 활동하고 있으며, 그의 사임은 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련된 어떤 문제에 대한 이견의 결과가 아니다.이사회와 경영진은 설리반의 4년간의 서비스와 헌신에 감사의 뜻을 전했다.같은 날, 헬렌 라일리도 이사회에 사임 의사를 통보했으며, 그녀 역시 감사위원회 위원으로 활동하고 있다.라일리의 사임 또한 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련된 어떤 문제에 대한 이견의 결과가 아니다.이사회와 경영진은 라일리의 5년간의 서비스와 헌신에 감사의 뜻을 전했다.2025년 4월 18일, 이사회는 웬디 토마스를 클래스 I 이사로, 일레인 폴을 클래스 III 이사로 임명했다.폴과 토마스는 모두 감사위원회의 위원으로 활동하며, 폴은 또한 지명 및 거버넌스 위원회 위원으로, 토마스는 결제 혁신 위원회 위원으로도 활동할 예정이다.폴과 토마스는 이사회에 임명되기 위해 사람과의 어떤 약속이나 이해관계가 없으며, 두 사람 모두 회사의 이사나 임원과의 가족 관계가 없다.지난 회계연도 동안 폴과 토마스 간에 회사와의 거래가 없었으며, 현재 제안된 거래도 없다.비상근 이사로서 폴과 토마스는 회사의 수정된 비상근 이사 보상 정책에 따라 보상을 받을 예정이다.이 정책의 사본은 2025년 2월 26일 SEC에 제출된 회사의 연례 보고서인 2024 연례 보고서의 부록 10.7로 제출되었다.회사의 관례에 따라, 회사는 폴과 토마스와 표준 형태의 면책 계약을 체결할 예정이다.이 계약은 2024 연례 보고서의 부록 10.1로 제출되었다.1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명한 바 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠
알레트(ALE, ALLETE INC )는 새로운 최고 회계 책임자를 임명했다.16일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 16일(이하 "발효일")에 콜린 B. 앤더슨이 알레트의 부사장, 최고 회계 책임자 및 회계 담당자로 임명됐다.이 직책에서 앤더슨은 회사의 주요 회계 책임자로서의 역할을 수행하게 된다.앤더슨은 49세로, 2021년 10월부터 회사에 재직해왔으며, 2024년 10월부터는 회계 담당자 및 부사장 – 알레트 세금 및 요금 부서에서 근무해왔다.그는 2021년 10월부터 2024년 10월까지 회계 담당자로도 활동했다.회사에 합류하기 전에는 2018년 4월부터 2021년 10월까지 야외 가구 제조업체인 롤 디자인의 최고 재무 책임자로 근무했다.앤더슨의 최고 회계 책임자 임명과 관련하여, 회사의 이사회 인사 및 보상 위원회는 앤더슨을 위한 다음과 같은 보상 계획을 승인했다.발효일 기준 연봉 311,725달러; 2025년 1월 1일 발효되는 총 장기 인센티브 계획(LTIP) 기회 125,000달러로, 이 중 33%는 시간 기반 제한 주식 단위(RSU)로 구성되며, 이는 부여일로부터 3년 후에 전액 확정된다.성과 주식 보상(PSA)은 LTIP 기회의 67%를 차지하며, 이는 2027년 12월 31일에 성과 지표 달성 여부와 앤더슨의 지속적인 근무에 따라 확정된다.앤더슨의 연간 인센티브 계획(AIP) 기회는 발효일 기준으로 그의 연봉의 45%로 증가했다.회사의 통제 변경 해고 계획에 따라, 앤더슨은 회사의 통제 변경과 관련하여 해고 혜택을 받을 수 있으며, 여기에는 그의 연간 현금 보상의 두 배에 해당하는 일시금 해고 지급이 포함된다.이러한 해고 혜택에 대한 자세한 내용은 2025년 3월 31일에 증권거래위원회(SEC)에 제출된 회사의 공식 위임장에 있는 "해고 혜택" 섹션을 참조하면 된다.또한 앤더슨은 회사의 임원에게 제공되는 복리후생 프로그램에 참여할 수 있으며, 여기에는 알레트 및 관련 회사 퇴직 저축 및 주식 소유 계획과 알레트 및 관련 회사 보
그래프젯테크놀로지(GTI, GRAPHJET TECHNOLOGY )는 CEO가 사임했고 후임이 임명됐다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 4일, 그래프젯테크놀로지의 이사회에서 Aiden Lee Ping Wei가 최고경영자(CEO) 및 이사직에서 사임했다.이 사임은 회사의 운영, 정책 또는 관행과의 불일치로 인한 것이 아니다.그는 회사의 고문으로 남기로 했다.이사회는 CEO 사임으로 인해 발생한 공석을 채우기 위해 Chris Lai Ther Wei를 CEO 및 이사로 임명했다.Chris Lai는 이전에 회사의 부CEO 및 최고재무책임자(CFO)로 임명된 바 있다.그는 2019년 6월부터 2021년 10월까지 Mercury Securities Sdn Bhd의 이사로 재직했으며, 2021년 11월부터 2025년 2월까지 자본시장 부서의 이사로 활동했다.2017년 이후로 그는 말레이시아의 여러 저명한 투자은행에서 기업 재무에 대한 자문을 제공했다.그는 2002년 Kolej Tunku Abdul Rahman에서 회계학으로 비즈니스 학위 디플로마를 취득했으며, 2006년 Oxford Brookes University에서 응용 회계학으로 과학 학사 학위를 받았다.그는 2008년 6월 30일 ACCA(영국) 회원으로 가입했으며, 2013년 6월 30일 ACCA(영국) 펠로우가 되었다.Chris Lai의 CEO 및 CFO 임명과 관련하여 그는 다음과 같은 보상을 받을 예정이다.연간 기본급 30만 링깃, 연간 수당 40만 링깃, 회사의 클래스 A 보통주(주당 0.0001 달러)의 금액으로 50만 링깃에 해당하는 주식. Chris Lai는 임명과 관련하여 사람과의 어떠한 협의나 이해관계가 없으며, 회사의 이사나 임원과의 가족 관계도 없다.그는 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개해야 할 거래나 제안된 거래에 대한 직접적 또는 간접적 이해관계가 없다.2025년 4월 10일, 그래프젯테크놀로지의 서명란에 Chris Lai가 CEO로서 서명했다.현재 그래프젯테크
바이오크리스트파마슈티컬스(BCRX, BIOCRYST PHARMACEUTICALS INC )는 CFO와 회계 책임자가 변경됐다.10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 28일, 바이오크리스트파마슈티컬스의 최고재무책임자(CFO)이자 임시 회계 책임자인 앤서니 도일이 2025년 4월 9일자로 사임할 의사를 회사에 통보했다.이에 따라 2025년 4월 6일, 회사의 보상위원회는 도일과의 컨설팅 계약을 승인했다.이 계약에 따라 도일은 2025년 5월 31일까지 또는 회사와 도일이 합의한 이후의 날짜까지 시간당 450달러의 수수료로 회사에 전환 서비스를 제공하게 된다.컨설팅 계약 기간 동안 도일의 미지급 주식 보상은 계속 유효하며, 그의 미지급 주식 보상은 원래의 일정에 따라 계속해서 부여된다.2025년 4월 7일, 회사의 이사회는 회사의 CEO인 존 P. 스톤하우스를 임시 CFO 및 임시 회계 책임자로 임명했다.회사는 또한 새로운 CFO를 찾는 동안 스톤하우스를 지원하기 위해 전직 공공 생명공학 회사의 CFO를 재무 컨설턴트로 고용했다.스톤하우스에 대한 생물학적 정보는 2024년 4월 25일 미국 증권거래위원회에 제출된 회사의 공식 위임장에 보고되었으며, 이 정보는 본 문서에 참조로 포함된다.스톤하우스는 회사의 임원이나 이사와 가족 관계가 없으며, 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개해야 할 거래에 대한 직접적 또는 간접적 이해관계가 없다.이번 임명으로 인해 스톤하우스의 보상 조건에는 변화가 없으며, 스톤하우스의 임명은 그와 사람 간의 어떤 합의나 이해에 따른 것이 아니다.1934년 증권거래법의 요구에 따라, 본 보고서는 아래 서명된 자에 의해 적법하게 서명되었다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
헬스케어리얼티트러스트(HR, Healthcare Realty Trust Inc )는 피터 A. 스콧을 사장 겸 CEO로 임명했다.7일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 7일, 테네시주 내슈빌 - 헬스케어리얼티트러스트(증권코드: HR)는 이사회가 피터 A. 스콧을 회사의 사장 겸 CEO로 임명했다고 발표했다.스콧은 2025년 4월 15일부터 새로운 역할을 맡게 되며, 내슈빌 본사에서 근무할 예정이다. 그는 회사의 2025년 주주총회 이후 이사회에 합류할 것으로 예상된다.스콧은 2017년부터 헬스피크 프로퍼티스의 CFO로 재직하며 약 250억 달러의 자산을 보유한 S&P 500 기업에서 외래 의료 및 생명 과학 임차인을 위한 의료 부동산을 소유하고 개발하는 데 기여했다. 헬스피크에 합류하기 전에는 바클레이스의 부동산 투자은행 그룹에서 전무이사로 근무했다.회사의 이사회 의장인 글렌 루프라노는 "피트는 그의 경력 전반에 걸쳐 입증된 리더십과 성공의 기록을 가지고 있다. 그는 외래 의료 자산에 중점을 둔 잘 알려진 헬스케어 REIT의 CFO로서 깊은 경험과 강력한 관계를 보유하고 있다. 우리는 그가 헬스케어리얼티의 강력한 기반을 더욱 발전시키고 회사를 성장의 단계로 이끌 것이라고 확신한다"고 말했다.스콧은 "헬스케어리얼티를 이끌게 되어 영광이며, 시작할 수 있기를 기대한다. 회사는 뛰어난 규모와 성장 가능성을 가진 외래 의료 부동산 플랫폼을 보유하고 있으며, 모든 이해관계자에게 가치를 제공하기 위해 팀과 함께 노력할 것"이라고 밝혔다.독립 이사회 의장인 토마스 N. 보흐잘리안은 "피트는 기업 전략 및 자본 배분에 대한 결정의 베테랑이며 이 역할을 맡을 준비가 되어 있다. 우리는 그의 전환 기간 동안 헬스케어리얼티를 원활하게 이끌어 준 콘니에게 감사드린다"고 말했다.헬스케어리얼티는 650개 이상의 부동산을 보유하고 있으며, 3,800만 평방피트 이상의 면적을 차지하고 있다. 회사는 의료 외래 건물에 특화된 최초이자 최대의 REIT로, 시장 선도 병원 캠퍼스 주
엘프뷰티(ELF, e.l.f. Beauty, Inc. )는 이사와 임원 변경 사항이 발생했다.3일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 31일, 베스 프리차드가 엘프뷰티(이하 '회사')의 이사회 및 모든 위원회에서 사임하겠다고 통보했다.사임은 2025년 3월 31일자로 효력이 발생하며, 프리차드는 2017년부터 회사의 이사로 재직해왔다.그녀의 사임 결정은 회사의 운영, 정책, 관행 등과 관련하여 회사와의 의견 불일치로 인한 것이 아니다.이사회는 프리차드가 이사회에서 기여한 바에 대해 감사의 뜻을 전했다.같은 날, 이사회는 찰스('칩') 빅터 버그를 2025년 4월 1일자로 3기 이사로 임명했다.버그는 2025년 주주총회에서 이사로 선출될 예정이다.버그는 2024년 7월부터 하버드 비즈니스 스쿨의 선임 강사로 재직 중이며, 그 이전에는 2011년 9월부터 2024년 1월까지 리바이 스트라우스 & 코의 사장 겸 CEO로 재직했다.또한, 그는 2011년 9월부터 2024년 4월까지 이사로도 활동했다.리바이 스트라우스 & 코에 합류하기 전, 버그는 프록터 앤 갬블(P&G)에서 28년간 브랜드 관리, 일반 관리 및 경영 리더십 분야에서 다양한 역할을 수행했다.현재 그는 HP, Inc.의 이사회 의장으로 재직 중이며, 2015년 6월부터 이사로 활동하고 있다.또한, 그는 핀터레스트, Inc.의 이사로도 2024년 5월부터 재직 중이다.버그는 VF Corporation 및 싱가포르 경제 개발 위원회의 이사로도 활동한 바 있다.그는 라파예트 대학교에서 국제 관계 학사 학위를 취득했다.버그는 이사회 구성원으로서의 서비스에 대해 회사와 비상근 이사들과 일치하는 보상을 받을 예정이다.회사는 버그와 표준 형태의 면책 계약을 체결할 예정이다.버그가 이사회에 임명된 것과 관련하여 어떠한 협의나 이해관계는 없으며, 그가 참여한 관련 당사자 거래는 없다.1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명한 바 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한
브이에프(VFC, V F CORP )는 아비셰크 달미아를 COO로 임명했다.3일 미국 증권거래위원회에 따르면 브이에프의 이사회는 아비셰크 달미아를 2025년 4월 3일자로 최고 운영 책임자(Chief Operating Officer) 및 부사장(Executive Vice President)으로 임명했다.달미아는 회사의 기업 전략, 변혁, 디지털 기술 및 공급망 운영을 총괄하게 된다.달미아는 2024년 3월에 회사에 합류했으며, 이전에는 최고 전략, 변혁 및 디지털 책임자(Chief Strategy, Transformation and Digital Officer)로 재직했다.달미아는 회사에 합류하기 전, 보스턴 컨설팅 그룹(BCG)에서 관리 이사 및 파트너로 근무하며 의류 및 신발 회사들을 대상으로 디지털 중심의 전자상거래, 브랜드 관리 및 마케팅, 소비자 분석, 인공지능 및 기술에 대한 자문을 제공했다.BCG 이전에는 룰루레몬 아슬레티카(주)에서 디지털 부사장(Senior Vice President, Digital)으로 재직하며 회사의 전자상거래, 디지털 마케팅 및 분석 조직을 글로벌하게 이끌었다.또한 델 테크놀로지스(주)에서 마케팅 기능, 전자상거래 비즈니스 및 디지털 성장과 혁신을 위한 새로운 사업을 이끄는 여러 주요 리더십 역할을 수행했다.달미아는 제너럴 일렉트릭(주)에서 경력을 시작한 후 시티은행에서 근무한 바 있다.달미아는 최고 운영 책임자로 임명됨에 따라 다음과 같은 보상 패키지를 받게 된다.(i) 연간 기본급 80만 달러, (ii) 2026 회계연도에 대한 연간 기본급의 110%에 해당하는 목표 연간 보너스 기회, (iii) 2026 회계연도에 대한 300만 달러의 목표 연간 장기 인센티브 기회, 이는 2025년 5월에 회사의 임원들에게 제공되는 장기 인센티브 계획의 연간 주식 보상과 동시에 지급될 예정이다.또한 달미아는 회사의 16조 임원 퇴직금 계획 및 회사의 고위 경영진에게 제공되는 기타 프로그램에 참여할 자격이 있다.달미아는 회사의 이사나
시클라셀파마슈티컬스(CYCCP, Cyclacel Pharmaceuticals, Inc. )는 2024년 4분기 재무 결과를 발표했고 사업 업데이트를 했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 시클라셀파마슈티컬스(증권코드: CYCC, CYCCP)는 2025년 4월 2일, 2024년 12월 31일로 종료된 4분기 재무 결과를 발표하고 사업 업데이트를 제공했다.시클라셀의 CEO인 다. 드. 도리스 웡 싱은 "시클라셀의 운영 비용 절감을 위한 노력의 일환으로, 우리는 2025년 3월 10일에 완전 자회사인 시클라셀 리미티드로부터 인수한 폴로 유사 키나제 1(PLK 1) 억제제인 플로고세르티브 개발에 집중하기로 결정했다"고 밝혔다.이어 "플로고세르티브의 새로운 대체 염, 경구 제형은 개선된 생체이용률을 위해 개발 중이다"라고 덧붙였다.CFO인 키우 쿠 센은 "시클라셀 리미티드의 청산 시작은 회사가 더 이상 시클라셀 리미티드에 대한 통제권을 가지지 않음을 의미하며, 그 재무 결과는 회사의 재무제표에서 제외될 것이다. 따라서 회사는 2025년 12월 31일로 종료되는 회계연도에 대한 연구 및 개발 비용이 크게 감소할 것으로 예상한다"고 말했다.이어 "시클라셀 리미티드의 제외는 주주 자본을 약 500만 달러 증가시킬 것으로 예상되며, 이는 2025년 3월 31일로 종료되는 분기 보고서에서 보고될 것이다"라고 설명했다.2024년 12월 31일 기준으로, 프로포르마 현금 및 현금성 자산은 720만 달러로, 이 중 410만 달러는 연도 종료 후에 받은 자본 조달금이다. 2024년 12월 31일 기준 현금 및 현금성 자산은 310만 달러로, 2023년 12월 31일 기준 340만 달러와 비교된다.운영 활동에서 사용된 순 현금은 2024년 12월 31일로 종료된 12개월 동안 800만 달러로, 2023년 같은 기간의 1,610만 달러와 비교된다. 회사는 410만 달러의 자본 조달금을 포함한 가용 현금이 2025년 2분기까지 계획된 활동을 지원할 것이라고 추정하고 있다.연구 및 개발(R&
콘텍스트로직(LOGC, ContextLogic Inc. )은 이사회는 제니퍼 추 이사를 임명했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 31일, 콘텍스트로직의 이사회는 제니퍼 추를 이사로 임명했고, 즉시 효력이 발생한다.제니퍼 추는 클래스 I 이사로 임명되어 2026년 주주총회까지 재임하며, 후임자가 정식으로 선출되고 자격을 갖출 때까지 그 직위를 유지한다.제니퍼 추는 이사회 내 보상위원회, 감사위원회 및 전환위원회에도 임명됐다.이사회는 제니퍼 추가 나스닥 상장 기준에 따라 독립적이라고 판단했다.제니퍼 추는 45세로, 사모펀드, 금융 서비스 및 판매 및 거래 분야에서 20년 이상의 경력을 보유하고 있다.현재 그녀는 고레스 그룹의 수석
