캠든내셔널(CAC, CAMDEN NATIONAL CORP )은 주주총회 결과를 보고했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 20일 화요일에 개최된 캠든내셔널의 2025년 연례 주주총회에서 주주들은 2022년 주식 및 인센티브 계획에 대한 수정안을 승인했다.이 수정안은 회사의 이사회에 의해 사전 승인되었으며, 주주들의 승인을 조건으로 했다.수정안의 주요 내용은 계획에 따라 발행될 수 있는 회사의 보통주 수를 56만 주 추가로 늘리고, 계획의 유효 기간을 2035년 5월 20일까지 연장하는 것이다.이 계획에 대한 전체 내용은 본 보고서에 첨부된 10.1 및 10.2 항목의 문서에 포함되어 있다.2025년 연례 주주총회는 메인주 록포트에 위치한 회사의 한리 센터에서 대면 및 가상 형식으로 진행되었다.총 13,941,390주의 회사 보통주가 참석하였으며, 이는 전체 유효 투표의 약 83%에 해당한다.주주들은 네 가지 제안에 대해 투표하였으며, 그 결과는 다음과 같다.첫 번째 제안은 이사회를 위한 12명의 이사를 선출하는 것이며, 각 이사는 1년 임기로 선출된다.이사 선출에 대한 투표 결과는 다음과 같다.- Craig N. Denekas: 찬성 11,606,968, 반대 323,386, 기권 19,825, 브로커 비투표 1,991,211- Simon R. Griffiths: 찬성 11,663,986, 반대 266,228, 기권 19,965, 브로커 비투표 1,991,211- Rebecca K. Hatfield: 찬성 11,717,411, 반대 209,320, 기권 23,448, 브로커 비투표 1,991,211- Larry K. Haynes: 찬성 11,646,761, 반대 285,239, 기권 18,179, 브로커 비투표 1,991,211- S. Catherine Longley: 찬성 11,716,874, 반대 213,489, 기권 19,816, 브로커 비투표 1,991,211- Raina L. Maxwell: 찬성 11,736,127, 반대 195,2
유니버셜(UVV, UNIVERSAL CORP /VA/ )은 페이 마놀리오스를 이사로 임명했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 유니버셜(증권코드: UVV)은 2025년 5월 23일, 페이 마놀리오스를 이사로 임명했다.마놀리오스는 2025년 6월 1일부터 이사로 활동하게 된다.또한, 마이클 T. 로턴은 2016년부터 독립 이사로 활동해온 후 은퇴하기로 결정했으며, 2025년 8월 5일에 열리는 유니버셜의 주주총회에서 재선에 나서지 않을 예정이다.마놀리오스는 25년 이상의 전략 개발 및 인사 관리 경험을 보유하고 있으며, 최근 2012년부터 2022년까지 캐피탈 원 금융 회사에서 총 보상 책임 부사장으로 재직했다.그녀는 이 역할에서 총 보상에 대한 통합적인 5개년 계획을 수립하고 실행하는 데 주도적인 역할을 했다.현재 그녀는 VCU 헬스의 이사로 활동하고 있다.유니버셜의 회장인 프레스턴 D. 위그너는 "페이를 우리 이사회에 환영하게 되어 기쁘다. 그녀는 인사 관리에 대한 깊은 통찰력을 가진 뛰어난 경영자이며, 고성과 조직을 개발하고 보상하는 데 있어 검증된 실적을 보유하고 있다"고 말했다.마놀리오스는 "유니버셜은 가치 창출의 실적과 직원, 농업 파트너 및 지역 사회를 지원하는 데 헌신하는 뛰어난 회사"라며 이사회에 합류하게 되어 기쁘다고 전했다.로턴은 "유니버셜 이사회에서 지난 9년 동안 활동할 수 있는 기회를 즐겼다. 그동안 유니버셜은 잘 성장하고 새로운 전략을 실행해왔다"고 말했다.유니버셜은 100년 이상의 경험을 가진 글로벌 농업 회사로, 고객의 변화하는 요구와 정확한 사양을 충족하기 위해 제품과 혁신적인 솔루션을 공급하고 있다.유니버셜은 30개국 이상에서 농부 및 파트너와의 다양한 네트워크를 통해 고품질의 추적 가능한 제품을 제공하고 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
지스케일러(ZS, Zscaler, Inc. )는 이사회에 Raj Judge를 임명했고 기업 전략 및 벤처 부사장으로 합류했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 21일, 캘리포니아주 산호세 -- 지스케일러(증권코드: ZS)는 Raj Judge가 회사 이사회에 임명되고 기업 전략 및 벤처 부사장으로 합류했다.Judge는 이 역할에서 회사의 성장 전략, 사업 개발 및 벤처 투자 이니셔티브를 이끌어 지스케일러를 50억 달러의 연간 반복 수익(ARR)으로 성장시키는 목표를 가지고 있다.Judge는 기술 법률 및 벤처 자본 분야에서 25년 이상의 경험을 보유하고 있으며, 이전에는 Wilson Sonsini에서 선임 파트너 및 핵심 실무인 신생 기업 및 벤처 자본의 공동 의장을 역임했다.그의 경력 동안 그는 전략적 성장 촉진, 신흥 시장 기회 식별 및 고객을 위한 상당한 비즈니스 성장을 이끌어낸 솔루션 창출에 중요한 역할을 했다.지스케일러의 회장 겸 CEO인 Jay Chaudhry는 "Raj의 기업 전략 및 투자에 대한 깊은 전문성과 성공적인 경력은 그가 지스케일러의 성장 및 혁신 의제를 이끌기에 이상적인 리더임을 보여준다"고 말했다.Judge는 주요 성장 및 투자 기회를 책임지며 전략적 이니셔티브를 추진할 예정이다.그는 내부 및 외부 이해관계자와 긴밀히 협력하여 혁신을 가속화하고 지스케일러 고객을 위한 플랫폼을 대폭 확장할 것이다.Judge의 이사회 임명은 회사의 기업 전략 및 장기 비전 발전에 대한 헌신을 더욱 입증한다.Judge는 "지스케일러의 성장 여정에서 중요한 시점에 합류하게 되어 기쁘다"고 말했다."내 경험과 전략적 기술을 활용하여 새로운 이니셔티브와 투자를 추진하여 지속적인 성공을 가속화할 수 있기를 기대한다." 이 보도 자료에는 지스케일러의 미래 전략적 투자에 대한 임원 임명의 잠재적 영향과 성장 및 확장 능력에 대한 전향적 진술이 포함되어 있다.이러한 전향적 진술은 1995년 개인 증권 소송 개혁법에 의해 생성된 안전한 항구 조항의 적용
펫코헬스&웰니스컴퍼니(WOOF, Petco Health & Wellness Company, Inc. )는 이사가 사임했고 이사회 구성이 변경됐다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 19일, 크리스티 레이크가 펫코헬스&웰니스컴퍼니(이하 회사)의 이사회에서 사임했고, 이는 2025년 주주총회에서의 이사 선출 시점부터 효력이 발생한다.레이크는 주주총회까지 이사회 및 보상위원회에 남아있을 예정이나, 주주총회에서 재선에 나서지 않을 것이며, 그 시점에 이사직을 떠날 예정이다.이 사임은 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련하여 회사와의 의견 불일치로 인한 것이 아니다.또한, 레이크의 사임과 관련하여, 2025년 5월 22일 이사회는 이사 수를 10명으로 줄이기로 결정했으며, 이는 주주총회에서의 이사 선출 직후부터 효력이 발생한다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구에 따라 작성되었으며, 아래 서명된 자에 의해 회사의 대표로 서명되었다.날짜는 2025년 5월 23일이며, 서명자는 지오반니 인사나, 법무 담당 최고 책임자 및 비서이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
하얏트호텔(H, Hyatt Hotels Corp )은 이사회가 변화했고 주주총회 결과가 나왔다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 하얏트호텔의 이사회에서 마이클 A. 로카가 2025년 5월 21일에 열린 연례 주주총회에서 재선에 나서지 않기로 결정했다.이에 따라 이사회는 이사 수를 13명에서 12명으로 줄였다.2025년 5월 22일, 제임스 H. 우튼 주니어가 이사회 및 모든 위원회에서 퇴임했다.우튼의 퇴임은 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련된 어떤 문제에 대한 이견 때문이 아니었다.우튼의 퇴임으로 인해 이사회는 2025년 5월 22일부로 이사 수를 12명에서 11명으로 추가로 줄였다.2025년 3월 19일, 하얏트호텔은 트레이시 T. 트래비스를 이사회에 임명했다.이 임명은 2025년 3월 18일자로 효력이 발생했다.당시 트래비스의 위원회 임명은 아직 결정되지 않았다.2025년 5월 22일, 이사회는 트래비스를 감사위원회에 임명했다.하얏트호텔의 연례 주주총회는 2025년 5월 21일에 개최되었으며, 주주들이 투표한 사항의 요약은 다음과 같다.첫째, 하얏트호텔의 주주들은 다음의 클래스 I 이사들을 2028년 연례 주주총회까지 선출했다.폴 D. 발류는 568,331,100표를 얻었고, 마크 S. 호플라마지안은 568,516,962표, 캐리 D. 맥밀런은 551,006,972표, 트레이시 T. 트래비스는 568,855,570표를 얻었다.둘째, 하얏트호텔의 주주들은 2025 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 딜로이트 & 터치 LLP의 임명을 비율로 승인했다.이 투표에서 572,702,051표가 찬성, 685,537표가 반대, 102,506표가 기권했다.셋째, 주주들은 클래스 주식 구조를 없애달라는 주주 제안을 승인하지 않았다.이 투표에서 28,162,808표가 찬성, 540,861,841표가 반대, 112,144표가 기권했다.넷째, 주주들은 하얏트호텔의 주요 경영진에게 지급된 보상에 대해 자문적 차원에서 승인했다.이 투표에서 568,359,857표가 찬
뱅크유나이티드(BKU, BankUnited, Inc. )는 주주총회 결과를 발표했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 22일, 뱅크유나이티드가 연례 주주총회를 개최했고, 다음과 같은 제안들이 투표에 부쳐졌다.첫 번째 제안은 이사회를 구성할 9명의 이사를 선출하는 것이었으며, 이들은 연례 주주총회까지 재임하게 된다.두 번째 제안은 2025년 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 Deloitte & Touche LLP의 임명을 비준하는 것이었다.세 번째 제안은 회사의 주요 경영진 보상에 대한 자문 투표를 실시하는 것이었다.각 제안의 세부 사항은 2025년 4월 11일에 증권거래위원회에 제출된 회사의 최종 위임장에 자세히 설명되어 있다.첫 번째 제안의 결과로 모든 이사 후보가 다음과 같은 투표 수에 따라 이사회에 선출됐다.Tere Blanca는 6,372,476표를 얻었고, 2,019,052표가 유보되었으며, 3,513,839표는 브로커 비투표로 처리됐다.John N. DiGiacomo는 6,563,486표를 얻었고, 113,329표가 유보되었으며, 3,513,839표는 브로커 비투표로 처리됐다.Michael J. Dowling은 6,311,031표를 얻었고, 2,630,784표가 유보되었으며, 3,513,839표는 브로커 비투표로 처리됐다.Douglas J. Pauls는 6,412,839표를 얻었고, 1,620,976표가 유보되었으며, 3,513,839표는 브로커 비투표로 처리됐다.William S. Rubenstein은 6,507,570표를 얻었고, 673,245표가 유보되었으며, 3,513,839표는 브로커 비투표로 처리됐다.Rajinder P. Singh은 6,417,911표를 얻었고, 1,564,804표가 유보되었으며, 3,513,839표는 브로커 비투표로 처리됐다.Germaine Smith Baugh, Ed.D는 6,471,007표를 얻었고, 1,033,808표가 유보되었으며, 3,513,839표는 브로커 비투표로 처리됐다.San
아덴트헬스파트너스(ARDT, Ardent Health Partners, Inc. )는 이름을 변경했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 23일, 테네시주 브렌트우드 – 아덴트헬스파트너스(뉴욕증권거래소: ARDT)('아덴트헬스' 또는 '회사')는 미국의 성장하는 중소 도시 지역에서 의료 서비스를 제공하는 선도적인 기업으로, 이사회가 회사의 이름을 아덴트헬스, Inc.로 변경하기로 결정했다.이 변경은 2025년 6월 3일부터 효력이 발생한다.업데이트된 이름은 회사의 법적 이름을 '아덴트헬스'라는 커뮤니케이션에서의 사용과 일치시켜 명확하고 일관된 브랜드 정체성을 보장한다.이름 변경은 아덴트헬스의 뉴욕증권거래소 상장 기호, CUSIP 번호, 주주 권리에 영향을 미치지 않는다.아덴트헬스는 2025년 6월 3일부터 업데이트된 이름으로 주식 거래가 시작될 것으로 예상하고 있다.아덴트헬스는 미국의 성장하는 중소 도시 지역에서 의료 서비스를 제공하는 선도적인 기업이다.사람에 대한 집중과 혁신적인 서비스 및 기술에 대한 투자에 중점을 두고 있으며, 아덴트헬스는 의료 서비스를 더 나은 접근이 가능하도록 만들기 위해 열정을 가지고 있다.자회사를 통해 회사는 6개 주에서 30개의 급성기 병원과 약 280개의 치료 장소, 1,800명 이상의 제휴 제공자를 통해 치료를 제공하고 있다.자세한 정보는 ardenthealth.com을 방문하면 확인할 수 있다.투자자 관계: Dave Styblo, CFA, SVP, Investor Relations, investor.relations@ardenthealth.com, (615) 296-3016 미디어 관계: Rebecca Kirkham, SVP, Communications & Corporate Affairs, rebecca.kirkham@ardenthealth.com, (615) 296-3000※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용
퍼스트인터스테이트뱅크시스템(FIBK, FIRST INTERSTATE BANCSYSTEM INC )은 이사회를 구성했고 정관을 개정했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 21일, 퍼스트인터스테이트뱅크시스템의 이사회는 제임스 R. 스콧 주니어를 제3기 이사로 임명했다. 그의 임기는 2027년 주주총회까지 지속된다.스콧 주니어는 이전에 이사회에서 2016년부터 2022년까지 활동했으며, 2025년까지 퍼스트인터스테이트뱅크의 상업 그룹 매니저로 재직했다. 2024 회계연도 동안 그는 약 22만 달러의 보수를 받았으며, 그의 아버지인 제임스 R. 스콧은 같은 회계연도 동안 이사로서 약 16만 1천 달러의 보수를 받았다.스콧 주니어는 이사회에 임명되었지만, 그의 최근 은행 근무로 인해 NASDAQ의 독립성 기준에 따라 독립적인 이사가 아니다. 그는 이사회에서 비상근 이사들과 동일한 보수를 받을 예정이다. 스콧 주니어는 이사회 리스크 위원회와 기술, 혁신 및 운영 위원회에서 활동할 예정이다.이사회는 또한 2025년 5월 21일에 개정된 정관을 승인하고 채택했다.이 정관은 다음과 같은 주요 변경 사항을 포함한다.2025년 5월 20일에 열린 주주총회에서 주주들은 다음과 같은 제안에 대해 투표했다.제안 1 - 이사회가 제안한 제1기 이사 후보를 2028년 주주총회까지의 3년 임기로 선출하는 것. 후보자 이름과 찬성, 반대, 기권, 브로커 비투표 수치는 다음과 같다. 스티븐 B. 보우먼은 찬성 84,604,897표, 반대 615,404표, 기권 39,255표, 브로커 비투표 6,768,475표를 받았다. 스티븐 M. 레이시는 찬성 78,514,837표, 반대 6,689,231표, 기권 55,488표, 브로커 비투표 6,768,475표를 받았다.제안 2 - 회사의 명명된 경영진 보상 승인에 대한 비구속적 자문. 찬성 82,084,151표, 반대 3,048,115표, 기권 127,290표, 브로커 비투표 6,768,475표가 있었다. 제안 3 - 2025년 12월
스프라우트파머스마켓(SFM, Sprouts Farmers Market, Inc. )은 이사회 및 주주총회 관련 변경 사항이 발생했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 21일, 스프라우트파머스마켓(이하 '회사')은 주주 연례 총회를 개최했고, 주주들은 이사회의 비분류화(Declassification Amendment)를 위한 정관 수정안에 찬성 투표를 했다.이 수정안은 이사회를 단계적으로 비분류화하고, 전체 이사회를 1년 임기로 매년 선출하도록 하여 2028년 주주 총회까지 완전히 비분류화되도록 하는 내용을 담고 있다.이사들은 2028년 비분류화 전환 이후에는 사유에 관계없이 해임될 수 있으며, 이는 델라웨어 법에 따라 요구된다.이 수정안의 자세한 내용은 2025년 4월 8일에 증권거래위원회에 제출된 회사의 공식 위임장에 포함되어 있으며, 이 문서의 전체 내용은 수정된 정관의 전문에 의해 완전하게 자격이 부여된다.이사회는 비분류화 수정안을 사전 승인했으며, 수정된 정관은 2025년 5월 23일 델라웨어 주 국무부에 제출되면서 효력을 발생했다.또한, 비분류화 수정안과 관련하여 이사회는 이사들이 사유에 관계없이 해임될 수 있도록 하는 제2차 수정 및 재정비된 내규(이하 '제3차 수정 및 재정비된 내규')를 승인했으며, 이는 연례 총회에서 비분류화 수정안이 승인됨에 따라 효력을 발생했다.제3차 수정 및 재정비된 내규의 전체 내용은 이 문서에 포함되어 있으며, 변경 사항은 굵은 밑줄로 표시되고 삭제된 내용은 취소선으로 표시된다.2025년 연례 총회에서 회사의 주주들은 다음과 같은 제안에 대해 투표했다.(1) 2028년 연례 총회까지 재임할 두 명의 3등급 이사 선출; (2) 2024 회계연도에 대한 회사의 주요 경영진 보수 승인에 대한 비구속적 자문 결의안; (3) 2025 회계연도에 대한 회사의 독립 등록 공인 회계법인으로 PricewaterhouseCoopers LLP의 임명 비준; (4) 비분류화 수정안 승인. 각 제안에 대한 최종 투표 결과는
쿼드그래픽스(QUAD, Quad/Graphics, Inc. )는 이사회 구성원 수가 감소했고 주주총회 결과를 발표했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 21일 연례 주주총회에 앞서, 쿼드그래픽스의 이사회는 회사의 수정된 내규 제3.01조를 개정하여 이사 수를 10명에서 9명으로 줄이는 결정을 승인했다.2025년 5월 21일, 회사는 2025년 연례 주주총회를 개최했으며, 주주들은 다음과 같은 제안에 대해 투표했다.이사 9명을 1년 임기로 선출하는 것과 쿼드그래픽스 2020 총괄 인센티브 계획의 개정 승인. 2025년 3월 19일 기준으로, 회사의 A 클래스 보통주 37,099,534주가 발행되어 투표권이 있었고, B 클래스 보통주 13,261,983주가 발행되어 총 132,619,830표가 있었다.전체 투표의 약 90.13%가 주주총회에 참석하거나 위임장을 통해 대표되었다.주주총회에서 제안된 사항에 대한 최종 투표 결과는 다음과 같다.이사 선출 결과, 주주들은 더글라스 P. 부스, 베스-앤 이슨, 캐서린 쿼드라치 플로레스, 존 C. 파울러, 스티븐 M. 풀러, 크리스토퍼 B. 하르네드, 멜라니 A. 후에, J. 조엘 쿼드라치, 제이 O. 로스만을 2026년 연례 주주총회까지의 1년 임기로 선출했다.투표 결과는 다음과 같다.더글라스 P. 부스: 찬성 140,738,537표 (92.00%), 반대 12,237,917표 (8.00%); 베스-앤 이슨: 찬성 144,359,923표 (94.37%), 반대 8,616,531표 (5.63%); 캐서린 쿼드라치 플로레스: 찬성 143,102,911표 (93.55%), 반대 9,873,543표 (6.45%); 존 C. 파울러: 찬성 140,283,387표 (91.70%), 반대 12,693,067표 (8.30%); 스티븐 M. 풀러: 찬성 141,485,165표 (92.49%), 반대 11,491,289표 (7.51%); 크리스토퍼 B. 하르네드: 찬성 142,947,845표 (93.44%), 반대 10,0
찰스리버래버러토리(CRL, CHARLES RIVER LABORATORIES INTERNATIONAL, INC. )는 이사회 및 임원 관련 주요 사항을 발표했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 20일, 찰스리버래버러토리와 제임스 C. 포스터 회장, 사장 및 CEO는 포스터의 수정 및 재작성된 고용 계약서에 대한 수정안 제1호(이하 '포스터 수정안')를 체결했고, 이사회에서 이를 승인했다.포스터 수정안은 포스터의 고용 기간을 추가로 1년 연장하여 2027년 2월 12일까지로 했다.고용 기간 연장을 제외한 포스터 고용 계약서의 모든 조건은 변경되지 않는다.포스터 수정안에 대한 설명은 완전하지 않으며, 해당 문서의 전체 텍스트는 2025 회계연도 2분기 찰스리버래버러토리의 분기 보고서에 부록으로 제출될 예정이다.2025년 5월 20일, 찰스리버래버러토리는 주주 총회를 개최했다.제안에 대한 자세한 내용은 2025년 4월 2일자 찰스리버래버러토리의 위임장에 기재되어 있다.주주 총회에서 다음의 제안이 아래 명시된 투표 수에 따라 채택됐다.(a) 7명의 이사가 2026년 주주 총회까지 재임하기 위해 선출되었으며, 각 이사에 대한 투표 수는 다음과 같다.제임스 C. 포스터는 39,676,718표를 얻어 선출되었고, 반대 투표는 1,908,059표, 기권은 168,585표, 중개인 비투표는 2,209,405표였다.낸시 C. 앤드류스는 41,118,490표를 얻어 선출되었고, 반대 투표는 527,489표, 기권은 107,383표, 중개인 비투표는 2,209,405표였다.레셤 켐프스-폴란코는 41,361,456표를 얻어 선출되었고, 반대 투표는 334,274표, 기권은 57,632표, 중개인 비투표는 2,209,405표였다.조지 랴도는 41,088,535표를 얻어 선출되었고, 반대 투표는 556,279표, 기권은 108,548표, 중개인 비투표는 2,209,405표였다.마틴 W. 맥케이는 41,242,976표를 얻어 선출되었고, 반대 투표는 452,454표, 기
콜로니뱅코프(CBAN, COLONY BANKCORP INC )는 이사 퇴임과 연례 주주총회 결과를 발표했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 22일, 에드워드 P. 루미스 주니어가 콜로니뱅코프의 이사회에서 퇴임했으며, 이는 2025년 3월 19일에 제출된 현재 보고서에서 이미 공시된 바 있다.루미스의 퇴임은 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련된 어떠한 이견으로 인한 것이 아니었다.2025년 5월 22일, 콜로니뱅코프는 연례 주주총회를 개최했다.연례 주주총회의 기준일인 2025년 3월 28일 기준으로, 회사의 보통주 17,481,709주가 발행되어 있으며, 이 중 12,923,065주, 즉 73.92%가 직접 또는 위임을 통해 참석하여 정족수를 충족했다.주주총회에서 주주들은 여러 가지 제안에 대해 투표했다.각 제안에 대한 최종 투표 결과는 다음과 같다.제안 1. 이사 8명을 선출하여 2026년 연례 주주총회까지 재임하도록 하는 것: - 스콧 L. 다운잉: 찬성 1,090,454주, 반대 201,319주, 위임 1,912,292주 - T. 히스 파운틴: 찬성 1,085,667주, 반대 160,106주, 위임 1,912,292주 - 오드리 D. 홀링스워스: 찬성 1,090,117주, 반대 110,656주, 위임 1,912,292주 - 폴 조이너 III: 찬성 1,093,155주, 반대 71,618주, 위임 1,912,292주 - 마크 H. 매시: 찬성 1,079,287주, 반대 213,486주, 위임 1,912,292주 - 미건 M. 모우리: 찬성 1,058,990주, 반대 420,783주, 위임 1,912,292주 - 매튜 D. 리드: 찬성 1,074,171주, 반대 264,602주, 위임 1,912,292주 - 브라이언 D. 슈미트: 찬성 1,084,437주, 반대 167,336주, 위임 1,912,292주다.제안 2. 회사의 임원 보상 계획을 지지하는 자문 '급여에 대한 의견' 결의안 승인: 찬성 1,000,380주, 반대 661,860주,
도미나리홀딩스(DOMH, Dominari Holdings Inc. )는 로니 리버먼이 이사직에서 사임했다.23일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 23일, 로니 리버먼이 도미나리홀딩스의 이사직에서 사임하겠다고 결정하였다.사임은 2025년 5월 23일자로 효력이 발생하며, 리버먼은 회사의 자문위원회로 전환될 예정이다.리버먼의 사임은 회사의 운영, 정책 또는 관행에 대한 어떠한 이견 때문이 아니다.자문위원회의 일원으로서 리버먼은 회사의 공격적인 성장 기회를 모색하는 데 적극적으로 참여할 것이다.이로 인해 이사회는 구성원을 8명에서 7명으로 줄이기로 결정하였다.1934년 증권거래법의 요구에 따라, 이 보고서는 아래 서명된 자에 의해 회사의 명의로 적법하게 서명되었다.2025년 5월 23일, 도미나리홀딩스의 CEO 앤서니 헤이즈가 서명하였다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
