코퍼레이트오피스프로퍼티스트러스트(CDP, COPT DEFENSE PROPERTIES )는 임원 변경과 퇴직 계획을 발표했다.

4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 1월 30일, 코퍼레이트오피스프로퍼티스트러스트(이하 '회사')는 스티븐 E. 부도릭, 브릿 A. 스나이더, 앤서니 미프수드와 함께 임원 변경 및 퇴직 계획(이하 '계획')에 대한 서신 계약을 체결했다.

이 계약은 각 임원이 2026년 1월 1일부터 5년 동안 계획에 참여할 것임을 명시하고 있으며, 이후에는 회사와 해당 임원 간의 합의가 없는 한 참여가 종료된다.

각 임원의 퇴직금 배수는 부도릭은 2.00, 스나이더와 미프수드는 1.00로 설정되었으며, 변경 통제에 따른 퇴직금 배수는 모두 2.99로 설정됐다.또한, 부도릭은 2년, 스나이더와 미프수드는 1년의 의료 혜택 연장 기간을 갖는다.

계획에 따르면, 임원이 퇴직 시 받을 수 있는 혜택은 다음과 같다. 퇴직금 지급, 퇴직 연도에 대한 비례 보너스 지급, 주식 옵션 행사 권리, 의료, 치과 및 시력 보험의 연장 혜택, 퇴직 후 12개월 동안의 비경쟁 및 비유인 조항 준수. 이 계약은 이전의 계약을 대체하며, 모든 조건은 계획의 조항에 따라 적용된다.이와 함께, 회사는 계획을 언제든지 수정하거나 종료할 수 있는 권리를 보유한다.



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미국증권거래소 공시팀