글로브라이프(GL-PD, GLOBE LIFE INC. )는 이사회 구성원이 변경됐고 보상 계획이 발표됐다.

28일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 26일, 글로브라이프의 이사회는 이사 수를 11명에서 13명으로 확대하기로 결정했고, 매튜 J. 아담스와 필립 M. 제이콥스를 새로 생성된 이사직에 임명했다.

아담스와 제이콥스는 2025년 2월 26일부터 시작하여 2025년 4월 24일 주주총회까지의 초기 임기를 수행하게 된다.아담스와 제이콥스가 이사로 선출된 데에는 어떠한 이해관계나 합의가 없었다.

이사회는 아담스와 제이콥스가 NYSE 규정 및 회사의 추가 기준에 따라 '독립적'으로 판단했다.따라서 두 사람은 이사회의 감사위원회에서 활동하게 된다.

아담스와 제이콥스는 글로브라이프 2018 비임직 이사 보상 계획에 따라 이사로서의 서비스에 대한 보상을 받는다.

이 계획에 따르면, 새로 선출된 이사는 연간 현금 보수로 10만 달러를 받으며, 이는 서비스 기간에 비례하여 조정된다.

또한, 연간 주식 보수로 18만 달러의 제한 주식, 제한 주식 단위 또는 주식 옵션을 선택할 수 있으며, 이 또한 서비스 기간에 비례하여 조정된다.

감사위원회의 일원으로서 아담스와 제이콥스는 연간 현금 감사위원회 보수로 1만 2,500 달러를 받게 된다.

아담스와 제이콥스와 관련하여 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개해야 할 거래나 현재 제안된 거래는 없다.1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라, 이 보고서는 서명된 바 있다.

서명자는 크리스토퍼 T. 무어로, 그는 기업의 수석 부사장, 부변호사 및 기업 비서직을 맡고 있다.



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미국증권거래소 공시팀