모바일인프라스트럭쳐(BEEP, Mobile Infrastructure Corp )는 우선주 배당금을 지급한다고 발표했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 20일, 모바일인프라스트럭쳐의 이사회는 월간 배당금 지급을 승인하고 선언했다.이번 배당금은 (i) 회사의 시리즈 A 우선주, 주당 액면가 0.0001달러(이하 '시리즈 A 우선주')에 대해 주당 4.791달러의 비율로 2025년 6월 12일경(이하 '지급일') 지급될 예정이며, (ii) 회사의 시리즈 1 우선주, 주당 액면가 0.0001달러(이하 '시리즈 1 우선주')에 대해서도 지급일에 주당 4.583달러의 비율로 지급될 예정이다.이 두 배당금은 각각 2025년 5월 28일과 5월 24일 기준으로 기록된 시리즈 A 우선주 및 시리즈 1 우선주의 보유자에게 지급된다.향후 배당금의 선언 및 지급은 이사회의 재량에 따라 결정되며, 회사의 재무 상태, 관련 법률 및 이사회가 판단하는 기타 고려 사항에 따라 결정된다.또한, 1934년 증권거래법의 요구에 따라, 본 보고서는 아래 서명된 자에 의해 적법하게 서명되었다.서명자는 스테파니 호그이며, 그녀는 모바일인프라스트럭쳐의 사장, 재무 담당 및 기업 비서로 재직 중이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
라이브오크뱅크셰어스(LOB, Live Oak Bancshares, Inc. )는 현금 배당금을 발표했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 20일, 라이브오크뱅크셰어스의 이사회는 주주들에게 지급될 주당 0.03달러의 현금 배당금을 선언했다.이 배당금은 2025년 6월 17일에 지급될 예정이며, 배당금 지급 기준일은 2025년 6월 3일로 설정됐다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구사항에 따라 작성됐으며, 서명자는 다음과 같다.2025년 5월 20일, 서명자: 월터 J. 파이퍼, 최고재무책임자.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
JBT마렐(JBTM, JBT Marel Corp )은 주주총회 결과를 발표했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 15일, JBT마렐이 주주총회를 개최했다.이번 주주총회에서 주주들은 세 가지 제안에 대해 투표했으며, 그 결과는 아래와 같다.제안 1에서는 JBT마렐의 주주들이 이사회를 위해 세 명의 개인을 재선출했으며, 각 이사의 임기는 1년 또는 후임자가 적법하게 선출될 때까지이다.재선출된 이사는 다음과 같다.Alan D. Feldman은 37,552,479표를 얻어 재선출되었고, 반대는 663,248표, 기권은 19,066표, 브로커 비투표는 914,315표였다.Lawrence V. Jackson은 38,045,317표를 얻어 재선출되었으며, 반대는 159,503표, 기권은 29,973표, 브로커 비투표는 914,315표였다.Ann E. Savage는 38,159,143표를 얻어 재선출되었고, 반대는 64,837표, 기권은 10,813표, 브로커 비투표는 914,315표였다.제안 2에서는 JBT마렐의 명명된 임원 보상에 대해 주주들이 자문적으로 승인했으며, 찬성은 37,066,618표, 반대는 1,061,307표, 기권은 106,868표, 브로커 비투표는 914,315표였다.제안 3에서는 PricewaterhouseCoopers LLP를 2025 회계연도의 독립 등록 공인 회계법인으로 임명하는 것에 대해 주주들이 승인했으며, 찬성은 39,073,612표, 반대는 26,240표, 기권은 49,256표였다.JBT마렐은 2025년 5월 20일에 이 보고서를 제출했으며, Matthew J. Meister가 서명했다.현재 JBT마렐의 재무상태는 안정적이며, 주주들의 지지가 확인되었다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
페넌트그룹(PNTG, Pennant Group, Inc. )은 주주총회 결과를 발표했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 페넌트그룹은 2025년 5월 16일 주주총회를 개최했고, 주주총회에서 투표권이 있는 발행주식 수는 34,722,287주였으며, 2025년 3월 18일 기준으로 발행된 주식 수이다.주주총회에 참석한 주식 수는 28,085,566주로, 이 중에서 다음과 같은 안건이 투표되었다.첫 번째로, 이사회 Class III 이사로 선출된 두 명의 후보는 스티븐 M.R. 코비와 수잔 D. 스내퍼이다. 스티븐 M.R. 코비는 17,627,587표의 찬성을 얻었고, 8,061,411표의 반대와 26표의 기권, 2,370,446표의 브로커 비투표가 있었다. 수잔 D. 스내퍼는 25,659,115표의 찬성을 얻었고, 28,164표의 반대와 27,841표의 기권, 2,370,446표의 브로커 비투표가 있었다.두 번째로, 델라웨어 법에 따른 임원 면책 조항을 반영하기 위한 정관 개정안은 23,456,445표의 찬성과 2,243,981표의 반대, 14,694표의 기권, 2,370,446표의 브로커 비투표로 승인되었다.세 번째로, 수정 및 재작성된 페넌트그룹 2019년 총인센티브 계획은 22,855,337표의 찬성과 2,844,955표의 반대, 14,828표의 기권, 2,370,446표의 브로커 비투표로 승인되었다.네 번째로, 2025년 12월 31일 종료되는 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 딜로이트 & 터치 LLP의 선임이 28,067,166표의 찬성과 3,454표의 반대, 14,946표의 기권으로 승인되었다.마지막으로, 회사의 주요 임원에게 지급된 보상에 대한 자문적 승인은 18,745,276표의 찬성과 6,947,663표의 반대, 22,181표의 기권, 2,370,446표의 브로커 비투표로 승인되었다.기권 및 브로커 비투표는 투표권이 있는 주식으로 간주되어 제안에 대한 반대 투표와 동일한 효과를 가졌다. 현재 페넌트그룹의 재무상태는 안정적이며, 주주총
퍼스트개런티뱅크쉐어스(FGBIP, First Guaranty Bancshares, Inc. )는 분기 배당금을 발표했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 15일, 퍼스트개런티뱅크쉐어스의 이사회는 보통주 1주당 0.01달러의 분기 현금 배당금을 선언했다.이 배당금은 2025년 6월 23일 기준 주주에게 지급될 예정이며, 2025년 6월 30일에 지급될 것으로 예상된다.이번 배당금은 보통주 주주에게 지급되는 128번째 연속 분기 배당금이다.1934년 증권거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명했다.서명자는 에릭 J. 도쉬로, 그는 최고재무책임자이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
에버커머스(EVCM, EverCommerce Inc. )는 이사회에 에이미 구겐하임이 셴칸으로 선임됐다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 17일, 에버커머스의 이사회는 에이미 구겐하임 셴칸을 이사로 선임했다.셴칸은 2025년 5월 17일부터 2급 이사로 활동하게 된다.그녀는 또한 이사회의 감사위원회 위원으로도 임명됐다.셴칸은 회사의 비상근 이사 보상 프로그램에 참여하게 되며, 이 프로그램은 이사로서의 연간 보수로 55,000달러와 감사위원회 위원으로서의 추가 연간 보수로 20,000달러를 제공한다.셴칸은 프로그램의 조건에 따라 초기 주식 보상으로 300,000달러의 공정 가치를 가진 제한 주식 단위를 부여받게 된다.이 초기 보상은 2026년 5월 17일에 전액 확정되며, 이는 셴칸이 해당 확정일까지 이사회에서 계속 근무해야 한다.회사는 셴칸과 표준 형태의 면책 계약을 체결할 예정이다.이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라 작성됐으며, 서명자는 리사 스토리이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
카터뱅크&트러스트(CARE, Carter Bankshares, Inc. )는 자사주 매입 프로그램을 발표했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 20일, 카터뱅크&트러스트(이하 '회사')는 이사회(이하 '이사회')가 2026년 5월 14일까지 총 2천만 달러 규모의 자사주 매입 프로그램을 승인했다고 발표했다.이 프로그램은 공개 시장 거래 또는 비공식 협상 거래를 통해 회사의 보통주를 매입할 수 있도록 허가하며, 이는 1934년 증권 거래법에 따라 제정된 규칙 10b5-1 및/또는 규칙 10b-18에 따른 거래 계획에 따라 진행된다.이 권한은 경영진이 자사의 보통주를 경영진의 재량에 따라 수시로 매입할 수 있도록 허용한다.프로그램에 따라 실제 매입 방법과 시기, 매입된 주식 수는 회사의 보통주 시장 가격, 일반 시장 및 경제 상황, 회사의 재무 상태 및 유동성 평가, 관련 법적 및 규제 요건 등 다양한 요인에 따라 달라질 것이다.이사회는 언제든지 매입 프로그램을 수정하거나 종료할 수 있으며, 이 프로그램은 회사가 특정 수의 주식을 매입할 의무를 지지 않는다.서명 1934년 증권 거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 아래 서명된 자가 적절히 승인하여 서명하도록 하였다.날짜: 2025년 5월 20일 서명: /s/ 웬디 S. 벨 이름: 웬디 S. 벨 직책: 최고 재무 책임자※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
에베레스트그룹(EG, EVEREST GROUP, LTD. )은 다릴 페이지가 이사로 선임됐다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 에베레스트그룹(이하 회사)은 2025년 5월 20일 페이지를 이사로 선임했다.페이지는 독립 비상임 이사로서 회사의 이사회에 합류하게 된다.페이지는 40년 이상의 경영 경험을 보유한 보험 업계의 저명한 인사로, 특히 고성능의 복잡한 글로벌 조직에서의 리더십 경험이 풍부하다. 그는 12년간 추브(Chubb)에서 국제 개인 보험 부문 사장으로 재직하며, 52개국에서 수십억 달러 규모의 포트폴리오를 운영하며 회사의 국제 보험 확장을 이끌었다. 또한, 그는 추브 해외 일반 부문에서 에이전시 유통 전략을 수립하고 이끌어 10억 달러 이상의 수익성 있는 성장을 달성했다.페이지는 또한 최고 문화 책임자로서 다양한 인재를 지원하는 강력한 리더십 프로그램을 주도했다. 추브 이전에는 파이어맨스 펀드(Fireman’s Fund)와 올스테이트(Allstate) 등 주요 보험사에서 다양한 경영직을 역임했다. 현재 그는 캘리포니아 도미니카 대학교의 이사, 재무 담당 이사 및 의장직을 맡고 있으며, 산타클라라 대학교에서 경제학 학사 학위를 취득했다.에베레스트의 신임 회장인 존 그래프는 페이지의 선임에 대해 "다릴을 에베레스트 이사회에 추가하게 되어 기쁘다. 그는 복잡한 글로벌 시장에서 수익성 있는 보험 비즈니스를 성공적으로 확장한 경험이 풍부하다. 또한, 고성능의 수익성 있는 문화를 개발한 그의 역사는 에베레스트가 가치 창출 전략을 실행하는 데 매우 귀중할 것이다"라고 말했다.에베레스트그룹은 고객의 가장 시급한 문제를 해결하기 위해 최상의 재산, 재해 및 전문 재보험 및 보험 솔루션을 제공하는 글로벌 언더라이팅 리더이다. 50년의 규율 있는 언더라이팅, 자본 및 위험 관리의 실적을 보유한 에베레스트는 전 세계의 동료, 고객, 주주 및 지역 사회를 위한 기회를 언더라이팅하는 데 전념하고 있다. 에베레스트의 보통주(NYSE: EG)는 S&P 500 지수의 구성 요소
아르하우스(ARHS, Arhaus, Inc. )는 이사회와 임원 변경 사항이 있었다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 16일, 리사 치가 아르하우스에서 퇴사했다.리사 치는 회사의 최고 상품 책임자로 재직했다.2025년 5월 15일에 열린 주주총회에서 다음과 같은 안건이 투표에 부쳐졌으며, 결과는 다음과 같다.첫 번째 안건으로 알버트 아담스, 스튜어트 버그도퍼, 존 카이스, 존 로스가 이사로 선출되었으며, 각 후보자에 대한 투표 결과는 다음과 같다.알버트 아담스는 찬성 900,734,657표, 반대 10,829,624표, 중립 5,871,531표를 받았다.스튜어트 버그도퍼는 찬성 909,449,277표, 반대 2,115,004표, 중립 5,871,531표를 받았다.존 카이스는 찬성 895,144,733표, 반대 16,419,548표, 중립 5,871,531표를 받았다.존 로스는 찬성 895,109,433표, 반대 16,454,848표, 중립 5,871,531표를 받았다.이 외에도 빌 베어기, 알렉시스 드프리, 릭 두디, 안드레아 하이드, 게리 루이스, 존 리드가 주주총회 이후에도 이사직을 계속 수행한다.두 번째 안건으로 회사의 임원 보상에 대한 자문적 승인이 찬성 909,938,353표, 반대 1,613,000표, 중립 12,928표로 승인됐다.세 번째 안건으로 프라이스워터하우스쿠퍼스 LLP를 2025년 12월 31일 종료되는 회계연도의 독립 회계사로 선정하는 안건이 찬성 917,396,282표, 반대 22,046표, 중립 17,484표로 승인됐다.주주총회에서의 투표 결과에 대한 자세한 내용은 2025년 5월 15일 주주총회와 관련하여 사용된 회사의 최종 위임장에 기재되어 있다.1934년 증권거래법의 요구 사항에 따라, 등록자는 2025년 5월 20일에 이 보고서를 서명했다.서명자는 마이클 리이며, 직책은 최고 재무 책임자다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐
빅토리아시크릿&코(VSCO, Victoria's Secret & Co. )는 제한된 기간의 주주 권리 계획을 채택했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 20일, 빅토리아시크릿&코(이하 '회사')의 이사회는 모든 주주의 최선의 이익을 보호하기 위해 제한된 기간의 주주 권리 계획(이하 '권리 계획')을 채택했다.권리 계획은 즉시 효력을 발휘하며 1년 후 만료된다.이사회는 독립 자문가와 협의하여 BBRC 인터내셔널 PTE 리미티드가 회사의 보통주를 상당량 매입한 것에 대응하여 권리 계획을 채택했다.BBRC는 브렛 블런디가 지배하는 회사로, 이사회는 다음과 같은 사항을 고려하여 권리 계획을 채택했다.2025년 3월부터 BBRC는 회사의 보통주를 약 13%까지 증가시켰고, 2024년 2월에는 Schedule 13D를 통해 보유 현황을 보고했다.BBRC는 미국 반독점법을 위반하여 거의 3년 동안 하트-스콧-로디노 법에 따라 필요한 서류를 제출하지 않았으며, 이제는 대기 기간이 만료된 후 최대 49.99%의 투표 주식을 인수할 수 있게 됐다.BBRC는 소매업체의 지배적 지분을 인수한 이력이 있으며, 최근에는 글로벌 란제리, 수면복 및 뷰티 브랜드로서의 새로운 사업을 시작했다.이사회는 현재 소매 부문에서의 시장 불안정성이 회사 주식의 거래 가치에 미치는 잠재적 영향을 주목하고 있으며, 이는 회사의 본질적인 가치나 장기 전망을 반영하지 않는다.이사회 의장 도나 제임스는 "상황을 고려하여 이사회는 모든 빅토리아시크릿 주주의 장기 이익을 보호하고, 적절한 프리미엄 없이 회사의 지배권을 획득하려는 전술에 대비하기 위해 권리 계획을 채택할 필요가 있다"고 말했다.권리 계획은 모든 주주가 회사의 장기 가치를 실현하고, 제안된 인수의 경우 공정하고 동등한 대우를 받을 수 있도록 하는 것을 목표로 한다.권리 계획은 특정 제안에 대한 반응으로 채택된 것이 아니며, 공정하고 주주에게 이익이 되는 제안을 고려하는 것을 방해할 의도가 없다.권리 계획에 따르면, 회사는 2025년
코보(QRVO, Qorvo, Inc. )는 이사회 특별회의에서 정관을 개정하고 승인을 했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 16일, 코보의 이사회는 제3차 개정 및 재작성된 정관을 승인하고 채택했다.이 정관은 2025년 5월 16일부터 효력을 발생한다.개정된 정관의 내용은 주주가 요청할 경우 특별 회의를 소집할 수 있도록 하는 조항을 포함하고 있다.주주가 요청할 수 있는 특별 회의는 회사의 발행 주식 중 25% 이상의 투표권을 보유한 주주가 서면으로 요청할 경우 소집될 수 있다.이전의 정관에서는 주주 요청에 의한 특별 회의 소집이 규정되어 있지 않았다.이사회는 또한 2025년 5월 20일에 서명된 보고서에 따라, 코보의 재무 상태를 반영하는 재무제표와 부속 문서를 제출했다.부속 문서에는 제3차 개정 및 재작성된 정관이 포함되어 있으며, 이는 2025년 5월 16일에 채택된 것이다.이사회는 주주가 요청한 특별 회의의 소집을 위해 필요한 절차를 명시하고 있으며, 주주가 제안한 사항이 적절한 절차에 따라 이루어져야 함을 강조하고 있다.코보의 현재 재무 상태는 안정적이며, 주주들의 권리를 보호하기 위한 조치가 강화되고 있다.이러한 변화는 주주와의 소통을 증진시키고, 회사의 투명성을 높이는 데 기여할 것으로 기대된다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
카발레타바이오(CABA, Cabaletta Bio, Inc. )는 주식 옵션 재가격 조정이 승인됐다.19일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 15일, 카발레타바이오의 이사회는 주식 옵션 재가격 조정(이하 '재가격 조정')을 승인했다.이 조정은 2025년 5월 19일(이하 '발효일')부터 시행된다.재가격 조정은 카발레타바이오의 2018년 주식 옵션 및 보상 계획(이하 '2018 계획')과 2019년 주식 옵션 및 인센티브 계획(이하 '2019 계획')에 따라 진행됐다.재가격 조정에 따라, 현재 직원들, 특히 카발레타바이오의 최고경영자(CEO)인 스티븐 니히트버거, 최고재무책임자(CFO)인 아눕 마르다, 아룬 다스, 곤돌린 바인더, 데이비드 창, 마이클 제라드와 같은 비상임 이사 및 특정 컨설턴트들이 보유한 2018 계획 및 2019 계획에 따른 모든 옵션이 재가격 조정됐다.이 옵션들은 카발레타바이오의 보통주 종가의 1.5배를 초과하는 행사가격을 가진 경우에 해당한다.재가격 조정된 옵션의 새로운 행사가격은 1.92달러다.그러나 재가격 조정된 옵션을 낮아진 행사가격으로 행사하기 위해서는 해당 직원들이 유지 기간(이하 '유지 기간') 동안 카발레타바이오에 계속 근무해야 한다.유지 기간은 발효일로부터 시작되며, 다음 중 가장 이른 시점에 종료된다: (i) 발효일로부터 1년이 되는 날; (ii) 판매 사건(2018 계획 및 2019 계획에서 정의된 대로); (iii) 해당 직원의 서비스 관계 종료(2018 계획 및 2019 계획에서 정의된 대로)로 인한 사망 또는 장애. 재가격 조정된 옵션은 해당 직원이 카발레타바이오에 의해 해고되거나 사망 또는 장애가 아닌 이유로 사직할 경우, 발효일 이전의 원래 행사가격이 적용된다.이사회는 여러 차례의 회의와 다양한 대안에 대한 신중한 검토를 통해 재가격 조정을 승인했다.재가격 조정은 카발레타바이오와 주주들의 최선의 이익을 위해 직원들을 유지하고 동기를 부여하기 위한 목적을 가지고 설계됐다.재가격 조정 승인 당시, 카발레타
커머셜비히컬그룹(CVGI, Commercial Vehicle Group, Inc. )은 2020년 수정 및 재작성된 주식 인센티브 계획이 승인됐다.19일 미국 증권거래위원회에 따르면 커머셜비히컬그룹의 2020년 수정 및 재작성된 주식 인센티브 계획(이하 "A&R 2020 주식 인센티브 계획")의 목적은 커머셜비히컬그룹(이하 "회사") 및 그 자회사의 장기적인 성장과 수익성을 촉진하는 것이다.이를 위해 (i) 특정 이사, 임원 및 직원과 회사 및 자회사를 위해 서비스를 제공하는 기타 개인에게 주주 가치를 극대화하고 회사의 성공에 기여할 수 있는 인센티브를 제공하며, (ii) 회사가 책임 있는 직책에 대해 최고의 인재를 유치하고 유지하며 보상할 수 있도록 한다.인센티브 또는 비자격 주식 옵션, 주식 상승권(SAR), 제한 주식, 제한 주식 단위 및 이연 주식 단위, 성과 보상, 배당금 동등권 및 기타 주식 기반 보상 또는 이들의 조합이 계획에 따라 제공될 수 있다.2020년 주식 인센티브 계획은 2020년 6월 15일에 채택되었으며, A&R 2020 주식 인센티브 계획에 의해 수정 및 재작성되었다.A&R 2020 주식 인센티브 계획은 회사 주주들의 승인을 받은 날부터 효력을 발생한다.2020년 주식 인센티브 계획과 본 수정안에 따라 수정된 2020년 주식 인센티브 계획은 "계획"으로 지칭된다.정의에 따르면, "이사회"는 회사의 이사회를 의미하며, "사유"는 참가자와 회사 또는 자회사 간의 고용, 컨설팅 또는 독립 계약자 계약에서 정의된 "사유" 또는 "정당한 사유"의 의미와 동일하다."변경 통제"는 하나의 사건이 발생하는 것을 의미한다.(i) 어떤 "인물" 또는 "그룹"이 회사의 유가증권의 50% 이상을 직접 또는 간접적으로 소유하게 되는 경우; (ii) 연속된 2년 동안 이사회 구성원이 과반수를 차지하지 않게 되는 경우; (iii) 회사와 다른 법인 간의 합병 또는 통합이 이루어지는 경우; (iv) 회사의 자산의 대부분을 매각하거나 처분하는 계획이 실행되는 경우
