핑거모션(FNGR, FingerMotion, Inc. )은 연례 주주총회 결과를 발표했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 싱가포르 / 뉴스파일 / 2025년 3월 4일 / 핑거모션(증권코드: FNGR)은 2025년 2월 28일에 열린 연례 주주총회에서 다음과 같은 사항들이 투표 결과로 결정되었음을 발표한다.첫째, 마틴 J. 션, 시엔 룽 웡, 유 포 레옹, 엥 호 응, 턱 센 로우가 회사의 이사회에 선출됐다.둘째, CT 인터내셔널 LLP가 회사의 독립 등록 공인 회계법인으로 임명됐다.셋째, 회사의 임원 보상이 승인됐다.넷째, 연례 주주총회 이후 회사의 이사회에 의해 다음의 임원들이 재임명됐다.마틴 J. 션: 사장 겸 최고경영자; 유 혼 리: 최고재무책임자, 비서 및 재무담당관. 핑거모션은 중국에서 모바일 결제 및 충전 플랫폼 솔루션에 핵심 역량을 가진 발전하는 기술 회사다.주요 사업의 사용자 기반이 계속 성장함에 따라, 회사는 사용자에게 마케팅할 추가 부가가치 기술을 개발하고 있다.회사의 비전은 유기적인 방법으로 사용자 기반을 빠르게 성장시키고, 이 성장이 높은 참여율을 가진 사용자 생태계로 발전하는 것이다.높은 참여율을 가진 사용자 생태계를 개발하는 것은 회사가 더 큰 고객 기반을 유치하는 데 전략적으로 유리하게 작용할 것이다.핑거모션은 궁극적으로 중국 시장에서 10억 이상의 사용자를 서비스하고, 이후 지역 시장으로 모델을 확장할 계획이다.핑거모션에 대한 더 많은 정보는 https://fingermotion.com/에서 확인할 수 있다.회사 연락처: 핑거모션, 추가 정보는 이메일(info@fingermotion.com)로 문의하거나 전화(718-269-3366)로 연락하면 된다.투자자 관계 연락처: 스카이라인 기업 커뮤니케이션 그룹, LLC, 스콧 파웰, 사장, 록펠러 플라자 1번지, 11층, 뉴욕, NY 10020, 사무실: (646) 893-5835, 이메일: info@skylineccg.com. 안전한 항구 성명: 본 뉴스 릴리스에 포함된 역사적 사실
코카콜라보틀링(COKE, Coca-Cola Consolidated, Inc. )은 10대 1 주식 분할을 승인했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 4일, 코카콜라보틀링이 이사회에서 10대 1 주식 분할을 승인했다.이번 주식 분할은 회사의 정관 개정안을 통해 시행될 예정이다.정관 개정안은 보통주와 클래스 B 보통주의 발행 주식 수를 비례적으로 증가시키는 내용도 포함된다. 주식 분할과 발행 주식 수 증가에 대한 주주 승인은 2025년 5월 13일 예정된 연례 주주 총회에서 이루어질 예정이다. 주주들은 2025년 5월 16일 기준으로 보통주 또는 클래스 B 보통주를 보유한 경우, 1주당 9주의 추가 주식을 받을 수 있다. 추가 주식은 2025년 5월 23일경에 주주 계좌에 반영될 예정이다.주식 거래는 2025년 5월 27일경부터 분할 조정된 기준으로 시작될 것으로 예상된다.J. Frank Harrison III 회장은 "우리 주식이 사상 최고치에 근접해 거래되고 있어 이번 주식 분할을 발표하게 되어 기쁘다"고 말했다. "우리의 견고한 재무 성과는 투자자들의 관심을 증가시켰고, 이번 주식 분할이 더 넓은 범위의 투자자들에게 주식을 더 접근 가능하게 만들 것이라고 믿는다"고 덧붙였다. 코카콜라보틀링은 미국에서 가장 큰 코카콜라 병입업체로, 14개 주와 컬럼비아 특별구에서 300개 이상의 브랜드와 맛의 음료를 제조, 판매 및 유통하고 있다.6천만 소비자에게 서비스를 제공하며, 123년 이상 소비자, 고객 및 지역 사회에 헌신하고 있다. 회사에 대한 추가 정보는 www.cokeconsolidated.com에서 확인할 수 있다. 또한, 이 보도자료는 1933년 증권법 제27A조 및 1934년 거래법 제21E조의 의미 내에서 미래 예측 진술을 포함하고 있다. 이러한 진술은 역사적 또는 현재 사실과 엄격히 관련되지 않은 내용을 포함한다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는
인디비어(INDV, INDIVIOR PLC )는 이사회가 추가 변경 사항을 발표했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 4일, 인디비어 PLC(나스닥 / 런던증권거래소: INDV)("인디비어" 또는 "회사")는 2024년 12월 17일에 발표된 오크트리 캐피탈 매니지먼트 L.P.("오크트리")와 합의된 특정 이사 배치에 대한 발표에 이어, 2025년 1월 28일에 드. 데이비드 위든이 회사의 의장으로 임명됐다.2025년 2월 3일에 다니엘 니니바기(Daniel Ninivaggi)가 회사의 독립 비상임 이사로 임명됐다.2025년 2월 27일에 조 시아포니(Joe Ciaffoni)가 회사의 최고경영자(CEO)로 임명됐다.오크트리와의 추가 논의 후, 회사는 이사회(이하 "이사회")에 대한 몇 가지 추가 변경 사항을 발표했다.회사는 2025년 정기 주주총회(이하 "AGM")를 기준으로 이사 수를 7명으로 줄일 것이며, 각 이사는 다가오는 AGM에서 재선거를 위해 나설 것이다.회사의 미국 주식 상장 전환에 따라, 피터 베인스(Peter Bains)와 조 르쿠이야드(Jo LeCouilliard)는 AGM에서 재선거에 나서지 않기로 결정했다.로버트 슈리하임(Robert Schriesheim)은 2025년 3월 2일부로 독립 비상임 이사직에서 사임했다.회사는 새로운 독립 비상임 이사를 찾기 위한 절차를 시작할 것이며, 이사의 신원은 오크트리의 승인을 받아야 하며, 2025년 7월 1일까지 임명이 확인되지 않을 경우 오크트리는 이사회에 추가 비상임 이사를 지명할 수 있는 권한을 갖는다. 이는 AGM 이후 이사 수를 8명으로 늘릴 것이다.다니엘 니니바기는 2025년 3월 10일부터 지명 위원회 의장으로 임명될 것이다.바바라 라이언(Barbara Ryan)은 AGM 종료 시점부터 보상 위원회 의장으로 임명될 것이다.회사의 운영 위원회는 해체될 것이다.드. 데이비드 위든 의장은 "피터 베인스, 조 르쿠이야드, 로버트 슈리하임은 오피오이드 사용 장애로 고통받는 환자들에
프리시전옵틱스(POCI, PRECISION OPTICS CORPORATION, INC. )는 부엘 던컨이 이사로 임명했고, 리차드 마일스가 이사로 은퇴했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 프리시전옵틱스(주)(NASDAQ: POCI)는 2025년 3월 4일 부엘 던컨을 이사로 임명했다.던컨은 수십 년간의 경영 리더십과 전략적 전문성을 바탕으로 회사의 혁신과 성장에 대한 의지를 더욱 강화할 예정이다.던컨은 1992년부터 2020년까지 IBM의 여러 글로벌 비즈니스 유닛에서 고위 리더십 직책을 맡아 마케팅, 전략 및 비즈니스 개발 이니셔티브를 주도했다.최근에는 IBM 소프트웨어, 클라우드, 데이터 및 AI 비즈니스의 최고 마케팅 책임자로 재직했다.현재 그는 Iron Gate Capital의 포트폴리오 어드바이저이자 유한 파트너로 활동하고 있으며, SHARE Mobility와 Respondology의 이사회 관찰자, Geminos AI, Demand Spring 및 Pillir Software의 전략적 자문 역할을 맡고 있다.이사회 의장인 피터 우드워드는 "부엘 던컨을 이사회에 맞이하게 되어 매우 기쁘다. 던컨의 경험은 POC가 큰 시장 기회를 활용하는 데 매우 가치 있을 것"이라고 말했다.던컨의 임명과 관련하여 리차드 마일스가 이사회에서 은퇴했다. 마일스는 2005년 11월에 프리시전옵틱스 이사로 임명되었다.우드워드는 "마일스가 지난 20년 동안 POC에 기여한 것에 대해 감사드린다. 우리는 마일스와 같은 기술 리더가 이사회에 있었던 것을 행운으로 생각하며, 그의 앞날에 행운이 있기를 바란다"고 전했다.프리시전옵틱스는 1982년에 설립된 수직 통합 광학 회사로, 의료 및 방위/항공 우주 산업을 위해 독점 마이크로 광학, 3D 이미징 및 디지털 이미징 기술을 활용하여 새로운 제품 개념부터 대량 생산에 이르는 서비스를 제공하고 있다.이 회사는 차세대 의료 기기 회사들이 최소 침습 수술을 위한 더 작고 향상된 이미징 시스템과 3D 내시경 시스템을 요구하는 증가하는 수요
링컨내셔널(LNC-PD, LINCOLN NATIONAL CORP )은 짐 모리스를 이사로 선임했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 4일, 링컨 파이낸셜(증권코드: LNC)은 짐 모리스를 이사로 선임했다.이사는 2025년 3월 3일부터 효력이 발생하며, 이사회 규모는 10명에서 11명으로 증가한다. 모리스는 2022년 4월까지 태평양 생명보험 회사의 회장, 사장 및 CEO로 재직했으며, 2007년부터 그 역할을 수행했다. 태평양 생명에서 40년의 경력을 쌓은 모리스는 COO, 부사장 및 최고 보험 책임자 등 여러 관리직을 역임했다. 현재 그는 에디슨 인터내셔널의 이사로 활동하고 있다.링컨 파이낸셜의 회장인 엘렌 쿠퍼는 "짐을 링컨 이사회에 환영하며 그와 함께 일하기를 기대한다"고 말했다. "짐의 생명보험 산업에서의 리더십 경험과 재무 및 리스크 관리 전문성은 링컨과 이사회, 주주들에게 큰 도움이 될 것이다." 링컨 이사회의 독립 이사인 윌리엄 커닝햄은 "짐은 산업 임원 및 이사로서의 리더십 경험을 가지고 있어 이사회에 귀중한 자산이 될 것"이라고 말했다.모리스는 "업계에서 가장 상징적인 회사의 이사회에 합류하게 되어 영광이다. 링컨 이사회와 경영진의 전문성과 전략적 비전은 뛰어나며, 회사의 지속적인 성공에 기여하기를 기대한다"고 밝혔다.링컨 파이낸셜은 고객들이 성공적인 재무 미래를 계획할 수 있도록 돕는다.2024년 12월 31일 기준으로 약 1,700만 고객이 연금, 생명보험, 그룹 보호 및 퇴직 계획 서비스 등 네 가지 핵심 사업에서 링컨의 안내와 솔루션을 신뢰하고 있다. 회사는 2024년 12월 31일 기준으로 재보험을 제외한 계좌 잔액이 3,210억 달러에 달한다. 링컨 파이낸셜은 링컨 내셔널 코퍼레이션(증권코드: LNC)과 그 자회사의 마케팅 이름이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기
에니스(EBF, ENNIS, INC. )는 임원 퇴직과 이사회 변화가 발표됐다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 에니스는 2025년 2월 28일부로 로널드 M. 그레이엄의 퇴직을 발표했다.그레이엄은 퇴직 당시 행정 부사장으로 재직 중이었다.그의 퇴직은 회사의 운영, 정책 또는 관행에 대한 어떤 이견의 결과가 아니다.그레이엄의 27년간의 서비스와 회사에 대한 기여는 크게 평가받고 있다.또한, 에니스는 테리 페닝턴이 2025년 2월 28일부로 퇴직한다고 발표했다.페닝턴은 퇴직 당시 수익 최고 책임자로 재직 중이었다.그의 퇴직 또한 회사의 운영, 정책 또는 관행에 대한 어떤 이견의 결과가 아니다.페닝턴의 19년간의 서비스와 회사에 대한 기여는 크게 평가받고 있다.에니스는 현재 부사장 – 행정 및 수익 최고 책임자의 역할을 대체하지 않기로 결정하고, 이들의 책임을 나머지 임원들에게 재배정했다.또한, 에니스는 이사회 멤버이자 주 독립 이사인 존 R. 블라인드가 2025년 7월 주주총회에서 새로운 이사가 선출될 때 현재 임기가 만료됨에 따라 퇴직한다고 발표했다.블라인드는 제지 산업에서 32년을 근무한 후 글랫펠터에서 퇴직한 이후 거의 9년 동안 이사회에서 활동해왔다.그는 이제 가족과 친구들에게 시간을 할애할 계획이다.블라인드는 현재 지명 및 기업 거버넌스 위원회의 의장과 보상 위원회의 위원으로 활동하며 이사회에서 소중한 멤버로 평가받고 있다.블라인드의 9년간의 서비스와 회사에 대한 기여는 크게 평가받고 있으며, 그의 친구들과 동료들은 그의 퇴직을 축하하고 있다.이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구에 따라 작성되었으며, 아래 서명된 자가 적절히 승인하여 서명하였다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
펀웨어(PHUN, Phunware, Inc. )는 퀸을 듀를 이사회에 임명했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 펀웨어가 2025년 2월 28일자로 퀸 듀를 독립 이사로 이사회에 임명했다.듀는 25년의 전략 및 기업 개발 경험을 보유하고 있으며, 최근에는 콘데 나스트에서 기업 전략 및 개발, 혁신 및 연구의 책임자로 근무했다.그녀는 재무, 미디어 및 엔터테인먼트 분야에서 인정받는 리더로, 다양한 역할에서 기업 전략, 재무 및 투자, 사업 개발, 유통 및 파트너십에 대한 깊은 경험을 가지고 있다.듀는 세계 최대의 엔터테인먼트 팬 커뮤니티 플랫폼인 팬덤에서 기업 개발을 이끌며 인수 성장 기회를 추진한 경험이 있다.또한 NBC 유니버설에서 여러 임원직을 역임하며 M&A 거래, 기업 디지털 전략 및 새로운 시장 진입 이니셔티브에 참여했다.듀는 디즈니에서 스튜디오 유통 계획 직책을 맡았고, 쇼타임에서 사업 개발 역할을 수행한 바 있다.듀는 2024년 10월에 사임한 전 CEO 마이클 스내블리의 자리를 채우기 위해 클래스 III 이사로 임명되었다.임시 CEO 스티븐 첸은 "퀸은 전략적 성장을 이끄는 인상적인 기록을 가지고 있으며, 투자, M&A 및 새로운 사업 개발에 대한 통찰력을 이사회에 더해준다"고 말했다.듀의 임명은 나스닥의 감사 위원회 서비스에 대한 지속적인 상장 요건을 충족할 것으로 예상된다.또한, 듀의 임명은 펀웨어의 2024년 연례 주주 총회 계획을 촉진하기 위한 것이다.펀웨어는 2024년 12월 31일로 종료되는 회계연도 이전에 연례 주주 총회를 개최하지 못해 나스닥으로부터 비준수 통지를 받았다.회사는 이 문제를 해결하기 위한 계획을 제출했으며, 듀를 클래스 III 이사로 공식 선출하기 위한 절차를 포함하고 있다.펀웨어는 모바일 애플리케이션 솔루션을 전문으로 하는 기업 소프트웨어 회사로, 맞춤형 모바일 애플리케이션, 분석, 디지털 광고 및 위치 기반 서비스를 제공한다.펀웨어의 사명은 모바일 기술의 광범위한 채택을 통해 비할 데 없는 연결성과 수익화를 달성하
알파앤오메가반도체(AOSL, ALPHA & OMEGA SEMICONDUCTOR Ltd )는 경영진을 변경했고 보상 계획을 발표했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 3일, 마이크 F. 창 박사가 알파앤오메가반도체의 이사회 의장직에서 즉시 사임했고, 창 박사는 이사 및 이사회 의장직을 계속 수행할 예정이다.같은 날, 회사의 이사회는 창 박사를 전략적 이니셔티브의 부사장으로 즉시 임명했다.위의 역할 변경과 관련하여, 2025년 3월 3일부로 이사회 보상위원회는 창 박사의 보상 계획을 수정하는 것을 승인했다.새로운 보상 계획에 따르면, 창 박사의 기본 연봉은 425,000달러로 감소하며, 목표 연간 현금 보너스는 기본 연봉의 70%로 줄어든다.또한, 창 박사는 2025년 3월 17일부로 22,500개의 시간 기반 제한 주식 단위(RSU)와 22,500개의 성과 기반 RSU를 부여받았다.2025년 2월 28일, 보상위원회는 2025년 달력 연도에 대한 인센티브 현금 보너스 계획을 승인했다.이 계획에 따라, 회사의 임원들은 특정 성과 목표 달성 수준에 따라 인센티브 보상을 받게 된다.보상의 총액은 비GAAP 주당순이익 및 연간 수익 목표 달성 수준에 따라 결정된다.각 비GAAP 주당순이익 및 수익 목표의 최소 금액이 달성되어야 보상이 지급된다.임원들이 2025년 동안 달성한 실제 보상 총액은 0달러에서 해당 임원에 대해 설정된 최대 금액까지 성과 목표 달성 수준에 따라 달라진다.최소 성과 목표가 달성됐다.가정할 때, 각 임원에게 지급되는 최소, 목표 및 최대 보너스는 다음과 같다.이름: 스티븐 창, 직책: 최고경영자, 최소 보너스: 23%, 목표 보너스: 100%, 최대 보너스: 220%이름: 이판 리앙, 직책: 최고재무책임자 및 기업 비서, 최소 보너스: 16%, 목표 보너스: 70%, 최대 보너스: 154%이름: 빙 쉬에, 직책: 전 세계 판매 및 사업 개발 부사장, 최소 보너스: 16%, 목표 보너스: 70%, 최대 보너스: 154%이름: 웬쥔 리
스텔라뱅코프(STEL, Stellar Bancorp, Inc. )는 정관과 내규를 개정했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 26일, 스텔라뱅코프의 이사회는 회사의 내규를 개정 및 재작성하는 결정을 승인했으며, 이는 승인 즉시 효력을 발생한다.이사회는 내규의 제2.03조를 수정하여 주주가 특별 주주총회를 소집하기 위한 기준을 발행된 주식의 50%에서 25%로 낮추는 개정을 승인했다.또한, 내규의 제5.04조를 수정하여 주주가 내규를 변경, 수정 또는 폐지할 수 있는 권한을 발행된 주식의 과반수의 찬성으로 부여하고, 이사회가 내규를 변경, 수정 또는 폐지할 수 있는 권한을 부여했다.이사회는 이러한 권한이 회사의 주주에게 전적으로 보유되지 않는 한 이사회가 내규를 변경, 수정 또는 폐지할 수 있도록 했다.이 개정 사항의 요약은 완전한 내용을 참조하기 위해 내규의 전체 텍스트에 의해 제한된다.2025년 3월 4일, 스텔라뱅코프는 이 보고서를 서명했다.서명자는 로버트 R. 프랭클린 주니어로, 회사의 최고 경영자이다.이 보고서에는 다음과 같은 전시물이 포함되어 있다.전시 번호는 3.1이며, 전시 설명은 "스텔라 개정 및 재작성된 내규"이다. 또 다른 전시 번호는 104로, 전시 설명은 "커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일 (인라인 XBRL 문서 내 포함)"이다. 스텔라뱅코프는 2025년 1월 1일부터 12월 31일까지의 회계연도를 기준으로 하며, 주주에게 배당금을 지급할 수 있는 권한을 이사회가 보유하고 있다.이사회는 정기 또는 특별 회의에서 배당금을 선언할 수 있으며, 배당금은 현금, 자산 또는 주식으로 지급될 수 있다.스텔라뱅코프의 현재 재무상태는 안정적이며, 이사회는 주주에게 유리한 결정을 내릴 수 있는 권한을 보유하고 있다.이사회는 주주가 제안한 사항을 고려할 수 있는 권한을 보유하고 있으며, 주주가 제안한 사항이 적절한 경우 이를 승인할 수 있다.이사회는 주주와의 소통을 통해 회사의 투명성을 유지하고 있으며, 주주가 회사의 운영에 참여할 수 있
힐튼월드와이드홀딩스(HLT, Hilton Worldwide Holdings Inc. )는 마리사 메이어가 이사 후보로 지명됐고, 장기 이사인 주디스 맥헤일이 은퇴를 발표했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 4일, 힐튼월드와이드홀딩스의 이사회는 마리사 메이어를 이사 후보로 지명했다.메이어는 5월에 열리는 주주 총회에서 주주들의 투표를 통해 이사로 선출될 예정이다.만약 주주들에 의해 선출된다면, 메이어는 올해 주주 총회에서 은퇴 의사를 밝힌 장기 이사 주디스 맥헤일의 후임이 된다.힐튼 이사회 의장인 존 그레이는 "힐튼의 이사회는 회사의 발전을 지속적으로 이끌어갈 수 있는 적절한 배경과 경험을 가진 숙련된 팀의 혜택을 오랫동안 받아왔다"고 말했다.그는 "새로운 기술이 기업의 성장 기회를 제공하는 시점에서 마리사 메이어를 맞이하게 되어 기대가 크다. 그녀의 기술 혁신가, 기업가 및 포춘 500 CEO로서의 경력은 힐튼의 성장 단계에 잘 맞는다"고 덧붙였다.맥헤일은 힐튼에서 거의 12년 동안 이사로 재직하며 모범적인 이사 역할을 해왔다. 그녀는 감사 및 보상 위원회에서 안정적인 목소리와 강력한 리더십을 발휘했으며, 많은 기여에 감사하고 있다.메이어는 2018년부터 선샤인 프로덕츠의 CEO로 재직 중이며, 2012년부터 2017년까지 야후의 CEO, 사장 및 이사로 활동했다. 그녀는 2018년에 인공지능을 활용하여 일상 업무를 자동화하는 소비자 애플리케이션을 개발하는 기술 스타트업인 선샤인 프로덕츠를 공동 설립했다.야후에서 근무하기 전, 그녀는 구글에서 13년 동안 초기 직원으로서 첫 여성 소프트웨어 엔지니어로 활동하며 검색 제품 및 사용자 경험 부사장, 지역, 지도 및 위치 서비스 부사장 등의 역할을 맡았다.메이어는 AT&T, 월마트, 넥스트도어 홀딩스의 이사로도 활동하고 있으며, 샌프란시스코 발레단 이사로도 재직 중이다.맥헤일은 2013년에 이사회에 합류했으며, 감사 위원회 및 보상 위원회의 위원으로 활동해왔다. 그녀는 2011년 8월부터 케인 인베
스코피우스홀딩스(SCPX, Scorpius Holdings, Inc. )는 이사회를 구성 확대하고 이사를 선임했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 3일, 델라웨어 주에 본사를 둔 스코피우스홀딩스가 이사회의 규모를 5명으로 확대하고 탄 스제 투안을 이사로 임명했다.회사는 투안 씨의 경험이 회사의 국제 금융 및 확장 기회에 강력한 지원을 제공할 수 있다고 믿는다.투안 씨는 말레이시아 물류 회사인 월드 토탈 로지스틱스의 창립자이자 최고경영자(CEO)로, 해운, 종합 물류, 화물 운송, 트럭 운송, 창고 및 유통 산업에 종사하고 있다.투안 씨는 회사의 현재 비상근 이사에게 제공되는 표준 보상을 받을 예정이다.투안 씨와 회사의 이사 또는 임원 간에는 가족 관계가 없으며, 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개해야 할 거래에 대한 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계도 없다.2025년 3월 4일자로 서명된 이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라 작성됐다.이 보고서의 부록으로는 '104' 번호의 부록이 포함되어 있으며, 이는 인라인 XBRL 문서 내에 포함된 커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
큅트홈메디컬(QIPT, Quipt Home Medical Corp. )은 카넨 웰스 매니지먼트와 협력 계약을 체결했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 4일, 큅트홈메디컬(이하 '회사')은 카넨, 필로티모 펀드 LP 및 카넨 웰스 매니지먼트 LLC와 협력 계약(이하 '계약')을 체결했다.이번 계약에 따라 카넨은 회사의 이사 후보 4명에 대한 프록시를 요청하겠다.계약의 일환으로 회사의 이사회는 카넨이 회사의 발행 주식의 3.5% 이상을 보유하는 한 카넨에게 특정 이사회 접근 권한을 부여하기로 했다.이러한 접근 권한에는 이사회 의장 또는 이사회가 지정한 비상임 이사와 분기별 논의를 요청하고 진행할 수 있는 권리가 포함된다.계약에 따라 회사는 카넨의 기업 거버넌스 관련 추천 사항을 검토하고 분석하며 비구속적 권고를 제공할 새로운 이사회 위원회를 설립하기로 했다.이사회 독립 이사인 마크 그린버그는 "카넨의 건설적인 논의와 귀중한 통찰력에 감사드린다"고 말했다.카넨의 데이비드 카넨 CEO는 "회사가 우리와 소통하고 주주 가치를 극대화하려는 의지를 보여준 것에 감사드린다"고 밝혔다.계약에 따라 카넨은 관례적인 스탠드스틸, 투표 약속 및 기타 조항에도 동의했다.계약의 전체 내용은 미국 증권거래위원회(SEC)와 캐나다 증권 규제 기관에 제출될 예정이다.큅트홈메디컬은 미국 내에서 호흡기 치료를 포함한 홈 메디컬 장비를 제공하는 회사로, 만성 질환 관리 및 모니터링 서비스를 확대할 계획이다.회사의 주요 목표는 주주 가치를 창출하는 것이며, 이를 위해 환자에게 다양한 서비스를 제공하고 연간 환자당 수익을 증가시키는 전략을 추진하고 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
아티잔파트너스에셋매니지먼트(APAM, Artisan Partners Asset Management Inc. )는 제이슨 고틀리브를 CEO로 임명했고 에릭 콜슨을 이그제큐티브 체어로 임명했다.4일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 4일, 아티잔파트너스에셋매니지먼트(증권코드: APAM, 이하 회사)는 제이슨 고틀리브를 현재 회사의 사장직에서 에릭 콜슨의 후임으로 CEO로 임명하고, 에릭 콜슨을 이그제큐티브 체어로 임명했다.이 두 임명은 2025년 6월 4일에 열리는 회사의 연례 주주총회 이후에 효력을 발생할 예정이다.이 시점에서 제이슨 고틀리브는 회사의 이사회에 선출될 것으로 예상되며, 에릭 콜슨은 스테파니 디마르코로부터 이사회 의장직을 인수하게 된다.디마코는 리드 인디펜던트 디렉터로 전환할 예정이다.제이슨 고틀리브는 2016년 10월 아티잔파트너스에셋매니지먼트에 투자 운영의 전무이사로 합류했다.그는 2017년 2월 투자 운영 부문 COO와 이그제큐티브 부사장으로 승진했으며, 2021년 1월에는 사장으로 임명됐다.고틀리브는 회사에 합류하기 전, 골드만삭스에서 파트너 및 전무이사로 근무하며 대체 투자 및 매니저 선정 그룹의 리더로 활동했으며, 골드만삭스 멀티 매니저 대체 펀드의 포트폴리오 매니저로도 일했다.에릭 콜슨은 "제이슨을 CEO로 임명하는 것은 우리의 장기적인 리더십 승계 계획의 정점이며, 그의 현재 책임의 자연스러운 진화이다. 그의 입증된 리더십과 관리 능력, 그리고 시간이 지남에 따라 회사에 대한 전략적 기여를 고려할 때, 이사회와 나는 제이슨이 아티잔을 이끌 수 있는 능력에 대해 큰 신뢰를 가지고 있다. 나는 새로운 역할인 이그제큐티브 체어로서 제이슨 및 고위 경영진과의 지속적인 파트너십을 기대한다"고 말했다.제이슨 고틀리브는 "이 세계적 수준의 투자 조직을 이끌 수 있는 기회를 갖게 되어 영광이다. 우리는 자산 투자 플랫폼을 더욱 확장하고 비즈니스 성장을 이끌어낼 것이다. 우리는 비즈니스를 성장시키고 고객, 직원 및 주주에게 성공적인 결과를
