플러터엔터테인먼트(FLUT, Flutter Entertainment plc )는 블록 리스팅 중간 검토 발표를 했다.9일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 9일, 플러터엔터테인먼트가 런던의 규제 뉴스 서비스(RNS)를 통해 보통주에 대한 블록 리스팅 중간 검토에 관한 발표를 했다.이 발표는 본 문서의 부록 99.1로 제공되며, 영국 금융행위감독청의 공시 지침 및 투명성 규정에 따라 공시 요구사항을 준수하기 위해 이루어졌다. 블록 리스팅 6개월 보고서에 따르면, 신청자의 이름은 플러터엔터테인먼트이며, 계획의 이름은 플러터엔터테인먼트 PLC 지연 주식 인센티브 계획이다.보고 기간은 2024년 10월 12일부터 2025년 4월 11일까지이다.이전 보고서에서의 미할당 증권 잔액은 100,346주이며, 블록 계획이 증가한 수량은 72,362주이다.이 기간 동안 발행된 증권 수는 26,095주로, 따라서 보고 기간 종료 시 미발행/미할당 잔액은 146,613주이다. 또한, 플러터엔터테인먼트 PLC 2015 중기 인센티브 계획에 대한 보고서도 포함되어 있다.이 계획의 보고 기간은 동일하며, 이전 보고서에서의 미할당 증권 잔액은 20,461주, 증가한 수량은 6,485주, 발행된 증권 수는 541주로, 미발행 잔액은 26,405주이다. 플러터엔터테인먼트 PLC 2015 장기 인센티브 계획의 보고서에서는 이전 보고서에서의 미할당 증권 잔액이 331,607주, 증가한 수량이 108,862주, 발행된 증권 수가 24,101주로, 미발행 잔액은 416,368주이다.플러터엔터테인먼트 PLC의 주식 저축 계획에 대한 보고서에서는 이전 보고서에서의 미할당 증권 잔액이 414,910주, 증가한 수량이 64,941주, 발행된 증권 수가 96,530주로, 미발행 잔액은 383,321주이다. 플러터엔터테인먼트 PLC의 제한 주식 계획에 대한 보고서에서는 이전 보고서에서의 미할당 증권 잔액이 992,868주, 증가한 수량이 1,273,941주, 발행된 증권 수가 503,092주로, 미
엑셀리스테크놀러지스(ACLS, AXCELIS TECHNOLOGIES INC )는 2012년 주식 인센티브 계획을 수정하여 승인했다.8일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 7일에 열린 엑셀리스테크놀러지스의 주주 연례 회의에서 주주들은 회사의 2012년 주식 인센티브 계획을 수정하여 향후 발행을 위해 예약된 보통주 수를 300만 주 증가시키는 안건을 승인했다.이 수정된 주식 인센티브 계획은 회사 및 그 자회사에 대한 직원(임원 포함)과 컨설턴트, 그리고 모든 이사에게 주식 보상을 부여하는 내용을 포함하고 있다.2012년 주식 인센티브 계획에 따라 주요 임원에게 부여된 보상은 2025년 3월 31일에 미국 증권거래위원회에 제출된 회사의 공식 위임장에 공개되었다.향후 수정된 주식 인센티브 계획에 따라 임원에게 부여될 수 있는 보상은 보상위원회의 재량에 따라 결정되므로 구체적인 수치는 정해져 있지 않다.수정된 주식 인센티브 계획의 주요 조건은 위임장에 요약되어 있으며, 해당 계획의 전체 텍스트는 현재 보고서의 부록 10.1로 제출되었다.연례 회의는 매사추세츠주 베벌리의 회사 사무실에서 개최되었으며, 회의에 참석할 수 있는 32,180,818주 중 28,786,581주(89.45%)가 직접 또는 위임으로 참석했다.이사 선출을 위한 후보자 8명은 각각의 투표 수를 기록하였으며, 그 결과는 다음과 같다.1. Tzu-Yin Chiu는 23,767,915표를 얻어 92.71%의 찬성을 받았다.2. Gregory B. Graves는 24,352,706표를 얻어 94.99%의 찬성을 받았다.3. John T. Kurtzweil은 23,263,802표를 얻어 90.74%의 찬성을 받았다.4. Russell J. Low는 24,349,574표를 얻어 94.98%의 찬성을 받았다.5. Jeanne Quirk는 22,913,990표를 얻어 89.38%의 찬성을 받았다.6. Necip Sayiner는 24,405,484표를 얻어 95.20%의 찬성을 받았다.7. Thomas St
ANI파마슈티컬스(ANIP, ANI PHARMACEUTICALS INC )는 2025년 연례 주주총회 관련 프록시 성명서를 제출했다.8일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 10일, ANI파마슈티컬스는 2025년 연례 주주총회와 관련하여 프록시를 요청하기 위한 공식 프록시 성명서(이하 '연례 주주총회 프록시 성명서')를 제출했다.이 성명서는 회사의 수정 및 재작성된 2022년 주식 인센티브 계획(이하 '제안 5')의 승인을 포함한 여러 제안에 대한 투표를 고려하기 위해 주주들이 참여하도록 요청하는 내용을 담고 있다.회사는 연례 주주총회 프록시 성명서의 제안 5에서 제공된 정보를 보완하고 명확히 하기 위해 아래와 같은 내용을 추가했다(이하 '프록시 보충'). '주식 보유 증가의 목적'이라는 부제목 아래에 위치한 첫 번째 표는 기준일 기준으로 주주 승인 없이 제공된 유인 보상금을 포함하도록 업데이트되었다.연례 주주총회에서 다루어질 다.제안의 위치, 기준일 또는 내용에는 변경이 없다.이전에 프록시를 제출했거나 투표한 주주들은 투표를 변경하고 싶지 않은 경우 별도의 조치를 취할 필요가 없다.2025년 연례 프록시 성명서에 따르면, 회사는 주주 승인, 즉 수정 및 재작성된 2022년 주식 인센티브 계획(이하 '제안 5')의 승인을 요청하고 있다.보충 공시의 목적은 제안 5에서 '주식 보유 증가의 목적'이라는 부제목 아래에 위치한 첫 번째 표가 주주 승인 없이 제공된 유인 보상금을 포함하고 있음을 명확히 하는 것이다.본 문서에서 사용된 용어는 연례 프록시 성명서에서 정의된 의미를 따른다.주식 보유 증가의 목적에 따르면, 2024년에는 주식 계획이 수정 및 재작성되어 주식 계획에 따라 발행 가능한 보통주 수가 증가했다.2025년 3월 24일 기준으로, 총 1,177,800주의 보통주가 주식 계획에 따라 향후 보상으로 남아 있다.현재의 주식 보유 금액이 인재 유치, 동기 부여 및 유지에 있어 충분하지 않다고 판단하고 있다.주식 계획은 직원 보상 프로그램의 중요한 요
세즐(SEZL, Sezzle Inc. )은 2021 주식 인센티브 계획에 따른 주식 보상 공지를 했다.8일 미국 증권거래위원회에 따르면 세즐 주식회사는 2021 주식 인센티브 계획에 따라 특정 주식의 보상을 수여한다.수여된 주식은 무제한 주식으로, 다음의 조건에 따라 발행된다.수여자는 수여일, 총 주식 수, 부여일 및 베스팅 시작일을 포함한 정보를 확인해야 한다.주식은 고용 상태가 종료될 때까지 베스팅 일정에 따라 100%가 베스팅된다.수여자는 이 보상이 과거의 서비스에 대한 대가가 아님을 인정하며, 고용 관계를 지속할 권리가 없음을 이해해야 한다.세즐은 주식의 발행을 위해 세금 및 원천징수 요건을 충족해야 하며, 모든 세금 관련 의무는 수여자의 책임이다.또한, 세즐은 수여자의 개인 데이터를 수집하고 사용할 수 있으며, 수여자는 이에 동의해야 한다.이 계약은 세즐의 주식 인센티브 계획에 따라 수정될 수 있으며, 모든 결정은 관리자에 의해 최종적으로 결정된다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
퍼스트미드일리노이뱅크셰어스(FMBH, FIRST MID BANCSHARES, INC. )는 2025 주식 인센티브 계획이 발표됐다.6일 미국 증권거래위원회에 따르면 본 문서는 1933년 증권법에 따라 등록된 증권을 포함하는 섹션 10(a) 전망서의 일부를 구성한다.퍼스트미드일리노이뱅크셰어스(이하 '회사')는 2025년 1월 21일자로 퍼스트미드일리노이뱅크셰어스 2025 주식 인센티브 계획(이하 '계획')을 채택했으며, 이는 2025년 4월 30일에 개최되는 주주 연례 회의에서 주주들의 승인을 조건으로 한다.이 계획은 퍼스트미드일리노이뱅크셰어스 2017 주식 인센티브 계획(이하 '2017 계획')의 수정 및 재정립을 포함한다.이 계획은 회사 및 그 자회사의 이사, 직원 및 컨설턴트가 회사의 지속적인 발전과 재정적 성공에 대한 소유감과 개인적 참여를 유지할 수 있는 수단을 제공하기 위해 설계되었다.따라서 이사, 직원 및 컨설턴트는 회사의 보통주를 취득하거나 회사의 재정적 성공에 참여할 기회를 제공받을 수 있다. 계획의 정의는 다음과 같다.'상'은 계획에 따라 부여된 모든 상을 의미하며, '이사회'는 회사의 이사회를 의미한다.'변경 통제'는 특정 조건을 충족하는 경우를 의미하며, '위원회'는 이사회에 의해 임명된 위원회를 의미한다.'회사'는 델라웨어 주 법인인 퍼스트미드일리노이뱅크셰어스를 의미한다.'컨설턴트'는 회사 또는 자회사에 진정한 서비스를 제공하는 자연인을 의미하며, '이사'는 회사의 이사로서 회사 또는 자회사의 직원이 아닌 사람을 의미한다.'직원'은 회사 또는 자회사의 직원을 의미한다.'공정 시장 가치'는 특정 날짜의 NASDAQ 주식 시장에서의 종가를 의미한다.'인센티브 주식 옵션'은 계획의 섹션 5에 따라 부여된 주식 옵션을 의미하며, '비자격 주식 옵션'은 인센티브 주식 옵션이 아닌 주식 옵션을 의미한다.'참여자'는 계획에 참여하도록 선택된 이사, 직원 또는 컨설턴트를 의미한다.'증권법'은 1933년 증권법을 의미하며, '주식'은 회사의 보통주를 의미
헨리쉐인헨리셰인(HSIC, HENRY SCHEIN INC )은 2024 주식 인센티브 계획에 따른 제한 주식 단위 계약서를 작성했다.5일 미국 증권거래위원회에 따르면 이 계약서(이하 "계약서")는 [부여일] (이하 "부여일")에 헨리쉐인, Inc.(이하 "회사")와 [참여자 이름](이하 "참여자") 간에 체결된다.여기서 부여되는 계약의 추가 국가별 및 주별 특정 조건은 부록 1에 첨부되어 있으며, 이 조건들은 본 계약서에 참조로 포함되어 계약의 일부를 이룬다.증인으로서, 회사는 헨리쉐인, Inc. 2024 주식 인센티브 계획(2024년 5월 21일자로 개정 및 재작성됨)을 채택하였으며, 이는 수시로 수정될 수 있다(이하 "계획"), 이 계획은 회사 이사회(이하 "이사회")의 보상 위원회(이하 "위원회")에 의해 관리된다.회사는 위원회가 계획에 따라 주요 직원에게 제한 주식 단위를 부여할 수 있도록 허가하였다.회사의 보통주식은 나스닥 주식 시장에서 "HSIC"라는 기호로 거래된다.참여자는 회사 또는 자회사의 주요 직원이다.따라서, 상호 약속에 대한 대가로, 당사자들은 다음과 같이 합의한다.1. 제한 주식 단위의 부여. 제한 주식 단위는 본 계약서, 계획 및 부록 1에 명시된 제한 및 기타 조건에 따라, 위원회가 부여일에 [부여된 주식 수]의 제한 주식 단위를 참여자에게 부여하는 것으로 승인하였다.2. 베스팅 및 지급. (a) 베스팅 일정. 본 계약서의 섹션 2(c), 2(d), 2(e) 및 2(f)에서 달리 제공되지 않는 한, 본 계약서에 따라 부여된 제한 주식 단위는 (1) 위원회가 목표 및 성과 목표가 충족되었음을 결정하고 인증할 때까지 베스팅되지 않으며, (2) 부여일로부터 3년이 경과한 후(이하 "예정 지급일")에 베스팅된다.(b) 비례 또는 부분 베스팅 없음. 섹션 2(c), 2(d) 및 2(f)에서 달리 제공되지 않는 한, 베스팅 날짜 이전의 기간 동안 비례 또는 부분 베스팅은 없으며 모든 베스팅은 베스팅 날짜에만 발생한다.(c) 퇴직. 참여자의 퇴직
글래시어뱅코프(GBCI, GLACIER BANCORP, INC. )는 주주총회 결과를 발표했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 30일, 글래시어뱅코프의 주주총회가 몬태나주 칼리스펠에서 개최됐다.이번 총회에서는 다음과 같은 안건이 투표에 부쳐졌다.첫째, 2026년 연례 총회까지 이사회를 구성할 10명의 이사를 선출하는 것이었고, 둘째, 2025년 주식 인센티브 계획의 승인이었다.셋째, 회사의 주요 경영진 보상에 대한 자문(비구속적) 결의안이었으며, 넷째, 2025년 12월 31일 종료되는 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 포비스 마자르 LLP를 임명하는 것이었다.주주들이 투표한 결과는 다음과 같다.이사 선출에 대한 투표 결과로는 데이비드 C. 보일스가 864만 4,257표를 얻어 선출됐고, 로버트 A. 캐셀 주니어는 864만 1,472표, 랜달 M. 체슬러는 864만 3,330표, 예수 T. 에스피노자는 863만 5,666표, 애니 M. 굿윈은 858만 9,422표, 크리스틴 L. 헥은 865만 3,282표, 마이클 B. 호르마에체아는 864만 4,279표, 크레이그 A. 랭겔은 854만 9,057표, 더글라스 J. 맥브라이드는 855만 7,544표, 베스 노이머 레빈은 864만 3,618표를 각각 얻었다.이들은 주주들의 다수결로 선출됐으며, 후임자가 선출되고 자격을 갖추기 전까지 임기를 수행하게 된다.2025년 주식 인센티브 계획은 852만 9,483표의 찬성으로 승인됐고, 반대는 199만 7,993표, 기권은 25만 3,718표였다.주요 경영진 보상에 대한 자문 결의안은 853만 7,579표의 찬성으로 승인됐고, 반대는 197만 4,302표, 기권은 19만 6,464표였다.포비스 마자르 LLP는 2025년 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 임명됐으며, 찬성은 955만 3,989표, 반대는 136만 1,868표, 기권은 14만 5,306표였다.또한, 2025년 4월 30일, 회사는 투자자 발표를 진행했으며, 이는 회사 웹
앨리슨트랜스미션홀딩스(ALSN, Allison Transmission Holdings Inc )는 2024년 주식 인센티브 계획 성과 주식 단위 부여 통지서를 발송했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 앨리슨트랜스미션홀딩스, 델라웨어 주 법인(이하 '회사')는 2024년 주식 인센티브 계획(이하 '계획')에 따라 아래에 명시된 보유자(이하 '참여자')에게 성과 주식 단위(이하 'PSU')를 부여한다.PSU는 본 성과 주식 단위 부여 통지서(이하 '부여 통지서') 및 본 계약서(이하 '계약서')와 계획에 명시된 조건에 따라 부여된다.본 계약서에서 정의되지 않은 용어는 부여 통지서 및 계획에서 정의된 의미를 가진다.참여자: 부여일: 목표 PSU 수(이하 '목표 PSU'): 발행 주식 유형: 앨리슨트랜스미션홀딩스의 보통주. 배당금 지급: 부여 통지서에 명시된 배당금 지급 일정에 따라 배당금이 지급된다.참여자는 아래 서명함으로써 계획, 계약서 및 부여 통지서의 조건에 구속됨에 동의한다.참여자는 계약서, 계획 및 부여 통지서를 전체적으로 검토하였으며, 부여 통지서에 명시된 모든 조항을 완전히 이해하고 변호사의 조언을 받을 기회를 가졌음을 확인한다.참여자는 관리자에 의해 발생하는 모든 질문에 대한 결정이나 해석을 구속력 있는 것으로 수용한다.앨리슨트랜스미션홀딩스 참여자부여 통지서에 첨부된 계약서에 따라 회사는 참여자에게 부여 통지서에 명시된 목표 PSU를 부여한다.제1조 일반1.1 정의된 용어. 본 계약서에서 구체적으로 정의되지 않은 대문자 용어는 계획 또는 부여 통지서에서 지정된 의미를 가진다.1.2 계획의 조건 통합. PSU 및 본 계약서에 따라 참여자에게 발행되는 보통주(이하 '주식')는 본 계약서 및 계획에 명시된 조건에 따라 적용된다. 계획과 본 계약서 간에 불일치가 있는 경우, 계획의 조건이 우선한다.제2조 성과 주식 단위 및 배당금 지급2.1 PSU 및 배당금 지급의 부여. (a) 참여자의 과거 및/또는 회사 또는 자회사에 대한 지속적인 고용 또는 서비스에
씨티그룹(C-PN, CITIGROUP INC )은 주주총회와 주식 인센티브 계획을 개정했다.1일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 29일, 씨티그룹의 주주들은 씨티그룹 이사회가 추천한 바에 따라 2019 주식 인센티브 계획(2019 계획)의 개정을 승인했다.이번 개정은 2019 계획에 따라 부여 가능한 주식 수를 3천만 주 증가시키는 내용을 포함한다.2019 계획에 대한 자세한 내용은 씨티그룹의 2025년 주주총회 위임장 제안서 4항에서 설명되어 있으며, 해당 위임장은 2025년 3월 18일 미국 증권거래위원회에 제출됐다.2025년 주주총회에서는 12명의 이사가 선출되었고, KPMG LLP가 2025년 독립 등록 공인 회계법인으로 선정됐다.2024년 임원 보상에 대한 자문 투표가 승인되었으며, 2019 주식 인센티브 계획에 대한 추가 주식 승인 제안도 통과했다.그러나 과도한 골든 패러슈트에 대한 주주 투표 요청과 원주민 권리 존중에 대한 보고서 요청, 기후 변화에 대한 재무 보고서 요청, 동물 복지와 관련된 위험에 대한 이사회의 감독 보고서 요청은 모두 승인되지 않았다.주주총회에서 각 안건에 대한 찬반 투표 수와 기권 수, 중개인 비투표 수가 집계됐다.씨티그룹의 2019 주식 인센티브 계획은 장기적인 비즈니스 목표와 주주 이익을 일치시키고, 경쟁력 있는 보상 기회를 제공하며, 무모한 위험을 감수하지 않도록 하는 것을 목적으로 한다.2025년 1월 1일부터 효력이 발생하며, 2029년 주주총회까지 유효하다.주주총회에서 승인된 추가 주식 수는 3천만 주로, 이는 2019년 4월 16일 주주들이 승인한 3천만 주에 추가되는 것이다.씨티그룹의 현재 재무상태는 2025년 주주총회에서의 결정과 2019 주식 인센티브 계획의 개정으로 인해 주식 보상 기회가 확대되었음을 보여준다.이는 회사의 장기적인 성장과 주주 가치를 증대시키기 위한 전략으로 해석될 수 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습
옵티뭄뱅크홀딩스(OPHC, OptimumBank Holdings, Inc. )는 주주총회 결과를 발표했다.1일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 29일에 옵티뭄뱅크홀딩스의 연례 주주총회가 개최됐다.총 11,751,082주의 보통주가 발행된 가운데, 주주총회 기록일 기준으로 8,689,070주가 직접 또는 위임을 통해 참석했으며, 이는 전체 발행주식의 73.94%에 해당한다.주주총회에서의 투표 결과는 다음과 같다.첫 번째 안건은 이사 6명을 선출하는 것이었으며, 투표 결과는 다음과 같다.(1) Moishe Gubin: 찬성 639만 9,951주, 반대 148,333주, 중립 214만 7,86주. (2) Joel Klein: 찬성 644만 5,794주, 반대 102,490주, 중립 214만 7,86주. (3) Avi Zwelling: 찬성 617만 6,166주, 반대 372,118주, 중립 214만 7,86주. (4) Thomas Procelli: 찬성 642만 4,832주, 반대 123,452주, 중립 214만 7,86주. (5) Michael Blisko: 찬성 645만 2,289주, 반대 95,995주, 중립 214만 7,86주. (6) Steven Newman: 찬성 645만 2,227주, 반대 96,057주, 중립 214만 7,86주. 두 번째 안건은 회사의 2018년 주식 인센티브 계획을 수정하여 최대 발행 가능 주식을 105만 주에서 155만 주로 늘리는 것이었으며, 투표 결과는 찬성 514만 3,390주, 반대 138만 5,287주, 중립 19,607주, 중립 214만 7,86주였다.세 번째 안건은 Hacker, Johnson & Smith, P.A.를 2025 회계연도의 독립 감사인으로 선정하는 것이었으며, 찬성 863만 7,834주, 반대 26,475주, 중립 24,761주로 집계됐다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구에 따라 작성됐으며, 옵티뭄뱅크홀딩스의 대표가 서명했다.서명자는 Moishe Gubin으로, 이사회 의장이다.이
HCA헬스케어(HCA, HCA Healthcare, Inc. )는 이사회 보상 프로그램과 주주총회 결과를 발표했다.29일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 24일, HCA헬스케어의 이사회는 2025-2026 이사회 보상 프로그램을 승인했다.이 프로그램에 따라 비경영 이사는 다음과 같은 현금 보상을 분기별로 받게 된다.이사회 구성원으로서의 연간 보수는 130,000달러이며, 감사 및 준수 위원회 의장으로서의 연간 보수는 30,000달러, 보상 위원회, 재무 및 투자 위원회, 지명 및 기업 거버넌스 위원회 또는 환자 안전 및 치료 품질 위원회의 의장으로서의 연간 보수는 각각 25,000달러이다.이사회 의장으로서의 연간 보수는 100,000달러이며, 독립 주재 이사로서의 연간 보수는 50,000달러이다.이사는 이사회 구성원으로서의 연간 보수 또는 이사회 의장 또는 독립 주재 이사로서의 보수를 현금 또는 제한 주식 단위 보상 형태로 선택할 수 있다.비경영 이사는 연간 220,000달러의 주식 보상을 받으며, 이는 이사회에 합류할 때와 이후 매년 주주총회에서 수여된다.이 보상은 제한 주식 단위로 지급되며, 이사의 이사회 재직 기간 동안 100%가 확정된다.또한, 이사는 이사회 재직 중 발생한 합리적인 비용을 환급받는다.비경영 이사는 이사회에 선출된 날로부터 5년 이내에 연간 현금 보수의 5배에 해당하는 주식을 직접 또는 간접적으로 취득해야 한다.2020년 HCA헬스케어 및 그 계열사를 위한 주요 직원 주식 인센티브 계획의 첫 번째 수정안이 주주총회에서 승인됐다.이 수정안은 발행 가능한 주식 수를 13,150,000주 증가시키고, 수정된 계획의 유효 기간을 2035년 4월 24일까지 연장한다.주주총회에서는 총 228,105,841주가 투표에 참여하였으며, 이사 후보 9명이 선출됐다.이사 후보의 투표 결과는 다음과 같다.Thomas F. Frist III는 203,253,730표를 얻었고, Samuel N. Hazen은 209,663,649표를 얻었다.Rober
칼라보그로어스(CVGW, CALAVO GROWERS INC )는 2020년 주식 인센티브 계획 개정안을 승인했다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 칼라보그로어스는 2025년 4월 23일 주주총회에서 2020년 주식 인센티브 계획의 개정 및 재작성안을 승인받았다. 이 계획은 2025년 2월 27일 이사회에 의해 채택되었으며, 주주들의 승인을 조건으로 했다. 개정된 계획의 주요 내용은 2025년 2월 28일에 증권거래위원회에 제출된 주주총회에 대한 공식 위임장에 제시되어 있다. 개정된 계획의 전체 텍스트는 이 보고서의 부록 10.1에 첨부되어 있으며, 본 보고서에 참조로 포함된다.2025년 4월 23일, 칼라보그로어스의 주주총회에서 주주들은 다음과 같은 사항에 대해 투표했다.(1) 주주들은 8명의 이사를 선출하였으며, 각 이사는 1년의 임기를 가진다. 주주들은 이사 선출에 대해 투표를 누적할 수 있었다. 각 후보자는 다음과 같은 투표를 받았다.후보자 이름: Farha Aslam, 찬성 투표 수: 10,418,047, 반대 투표 수: 617,792, 위임 투표 수: 1,955,374, 브로커 비투표 수: 없음.후보자 이름: Marc L. Brown, 찬성 투표 수: 10,798,726, 반대 투표 수: 446,881, 위임 투표 수: 1,955,374, 브로커 비투표 수: 없음.후보자 이름: Michael A. DiGregorio, 찬성 투표 수: 10,632,068, 반대 투표 수: 406,384, 위임 투표 수: 1,955,374, 브로커 비투표 수: 없음.후보자 이름: B. John Lindeman, 찬성 투표 수: 9,803,031, 반대 투표 수: 1,235,421, 위임 투표 수: 1,955,374, 브로커 비투표 수: 없음.후보자 이름: Steven W. Hollister, 찬성 투표 수: 10,730,022, 반대 투표 수: 358,765, 위임 투표 수: 1,955,374, 브로커 비투표 수: 없음.후보자 이름: Kathleen M. Holmgre
웨스트아메리카뱅코프(WABC, WESTAMERICA BANCORPORATION )는 주주총회 결과를 발표했다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 24일에 열린 주주총회에서 주주들은 1934년 증권거래법 제14A조에 따라 위임장을 제출받았다.선거 감독 보고서에 따르면, 2025년 3월 5일 기준으로 발행된 26,715,317주 중 22,847,805주의 보통주가 참석하였으며, 이는 직접 또는 위임을 통해 이루어졌다.다음과 같은 안건이 주주 투표에 제출되었다.첫 번째 안건은 이사 선출로, 주주들은 다음과 같이 1년 임기의 이사 후보를 모두 선출하였다. 후보자 Alisa Belew는 20,391,963표의 찬성을 얻었고, 82,800표의 반대와 40,142표의 기권이 있었다. 비투표는 2,332,900표였다. E. Joseph Bowler는 19,792,639표의 찬성을 얻었고, 681,002표의 반대와 41,264표의 기권이 있었다.비투표는 2,332,900표였다.Martin Camsey는 20,393,049표의 찬성을 얻었고, 82,589표의 반대와 39,267표의 기권이 있었다. 비투표는 2,332,900표였다. Melanie M. Chiesa는 20,328,493표의 찬성을 얻었고, 147,145표의 반대와 39,267표의 기권이 있었다. 비투표는 2,332,900표였다. Michele Hassid는 20,278,424표의 찬성을 얻었고, 191,353표의 반대와 45,128표의 기권이 있었다.비투표는 2,332,900표였다.David L. Payne는 20,179,407표의 찬성을 얻었고, 280,523표의 반대와 54,975표의 기권이 있었다. 비투표는 2,332,900표였다. Edward B. Sylvester는 19,485,559표의 찬성을 얻었고, 988,857표의 반대와 40,489표의 기권이 있었다. 비투표는 2,332,900표였다. Inez Wondeh는 20,392,383표의 찬성을 얻었고, 82,749표의 반대와 39,773
