ATAI라이프사이언시스(ATAI, ATAI Life Sciences N.V. )는 사힐 키르페카르와 분리 계약을 체결했다.30일 미국 증권거래위원회에 따르면 ATAI라이프사이언시스의 미국 자회사인 atai Life Sciences US, Inc.는 사힐 키르페카르와의 분리 계약을 체결했다.키르페카르의 고용은 2025년 4월 2일자로 종료되며, 이와 관련하여 2025년 4월 24일에 분리 계약 및 면책 계약이 체결됐다.이 계약은 키르페카르가 고용 계약에 따라 받을 수 있는 퇴직금 외에도 합리적인 법률 비용의 환급, 주식 옵션 행사 기간 연장, 학습 및 개발 비용 환급, 이사 비용 환급, 회사 제공 컴퓨터의 유지 등을 포함한다.키르페카르는 2025년 4월 3일부터 atai Life Sciences AG와의 자문 계약을 통해 2025년 12월 31일까지 전환 비즈니스 개발 지원을 제공할 예정이다.이 계약에 따라 키르페카르는 2023년 3월과 2024년 3월에 부여된 주식 옵션의 50%를 계속 행사할 수 있는 권리를 가진다.이 계약의 요약은 분리 계약 및 자문 계약의 내용에 따라 다르며, 각각의 계약은 별도로 제출된 문서에 포함되어 있다.ATAI라이프사이언시스는 2025년 4월 30일자로 이 보고서를 서명했으며, CEO인 스리니바스 라오가 서명했다.이 계약은 2025년 4월 3일자로 발효되며, 키르페카르는 자문 계약에 따라 시간당 300달러의 보수를 받게 된다.이 계약에 따라 키르페카르는 월 최대 12,000달러의 보수를 청구할 수 있으며, 이 금액을 초과하는 청구는 사전 동의가 필요하다.또한, 키르페카르는 ATAI라이프사이언시스의 지적 재산권에 대한 독점적인 소유권을 인정하며, 모든 발명품은 회사의 소유로 남게 된다.이 계약은 뉴욕주 법률에 따라 규율되며, 양 당사자는 뉴욕시의 법원에 대한 관할권에 동의한다.ATAI라이프사이언시스는 현재 재무 상태가 안정적이며, 키르페카르와의 계약 체결을 통해 비즈니스 개발을 지속적으로 추진할 계획이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를
슐럼버거(SLB, SCHLUMBERGER LIMITED/NV )는 경영진이 변화했고 자문 계약을 체결했다.8일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 7일, 칼레드 알 모가르벨이 슐럼버거의 지리 부문 부사장직에서 물러날 것이라고 밝혔다.그의 퇴임은 2025년 5월 1일자로 시행되며, 슐럼버거에서 30년간의 경력을 마무리하는 것이다.알 모가르벨은 안전, 기술 및 고객 중심의 발전에 대한 열정을 가지고 있으며, 이는 슐럼버거가 내부 및 외부에서 널리 인정받는 분야이다.그의 기여는 조직에 지속적인 영향을 미쳤다.알 모가르벨은 퇴임 결정과 함께 슐럼버거의 최고경영자에게 자문 역할을 수행하는 계약을 체결했다.이 계약은 2028년 5월 1일까지 유효하며,
카프리코쎄라퓨틱스(CAPR, CAPRICOR THERAPEUTICS, INC. )는 이사 퇴임과 자문 계약을 체결했다.8일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 8일, 델라웨어 주에 본사를 둔 카프리코쎄라퓨틱스의 이사인 얼 콜리어가 주주총회 이후 이사직에 재선출되지 않겠다고 이사회에 통보했다.주주총회는 2025년 5월 22일에 예정되어 있다.콜리어의 사임 결정은 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련된 어떠한 이견 때문이 아니다.콜리어의 사임과 관련하여 회사는 그와 전략적 자문 관계를 수행할 수 있는 자문 계약을 체결할 계획이다.이 보고서는 1934년 증권거래법의 요구 사항에 따라 작성되었으며, 아래 서명된 자가 적절히 권한을 부여받아 서명하였다.서명자는 린다 마르반 박사로, 카프리코쎄라퓨틱스의 최고경영자이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
엘레바이랩스(ELAB, PMGC Holdings Inc. )는 비상임 회장과 비상근 CEO와의 계약을 수정했다.8일 미국 증권거래위원회에 따르면 엘레바이랩스는 2025년 4월 3일 비상임 회장을 위한 제2차 수정 및 재작성된 자문 계약(이하 '수정 계약')을 체결했다.이 계약은 엘레바이랩스와 북스트라이브 컴퍼니즈(Northstrive Companies Inc.) 간의 계약으로, 북스트라이브는 엘레바이랩스의 회장인 브레이든 리히티가 소유한 캘리포니아 법인이다.수정 계약에 따르면, 북스트라이브는 다음과 같은 보상을 받을 수 있다.첫째, 엘레바이랩스가 5천만 달러의 시장 가치를 달성할 경우, 북스트라이브에게 5만 달러를 지급한다.둘째, 엘레바이랩스가 5천만 달러 및 1억 달러의 시장 가치를 달성할 때마다 60만 달러를 지급한다.셋째, 엘레바이랩스가 지적 재산권 라이센스 계약을 체결할 경우, 이사회가 결정한 바에 따라 현금 또는 주식 보너스를 지급할 수 있다.이 계약은 이사회가 선호주 형태로 보너스를 지급하기로 결정할 경우, 주주들의 승인을 받아야 한다.또한, 엘레바이랩스는 2025년 4월 3일 비상근 CEO와의 제2차 수정 및 재작성된 자문 계약을 체결했다.이 계약은 GB 캐피탈(GC Capital Ltd)과의 계약으로, GB 캐피탈은 엘레바이랩스의 CEO인 그레이돈 벤슬러가 소유한 캐나다 브리티시컬럼비아 법인이다.이 계약에 따르면, GB 캐피탈은 엘레바이랩스가 2천만 달러의 긍정적인 EBITDA를 달성할 경우, 30만 달러의 보너스를 지급받는다.이외에도, GB 캐피탈은 엘레바이랩스가 5천만 달러 및 1억 달러의 시장 가치를 달성할 때마다 60만 달러를 지급받는다.이 계약은 이사회가 선호주 형태로 보너스를 지급하기로 결정할 경우, 주주들의 승인을 받아야 한다.이러한 계약 수정은 엘레바이랩스의 경영진과 자문 계약의 보상 구조를 명확히 하고, 주주들의 승인을 요구하는 조건을 포함하고 있다.현재 엘레바이랩스는 시장에서의 가치 상승과 함께 경영진의 성과에 따라 보상을 지급
로이반트사이언시스(ROIV, Roivant Sciences Ltd. )는 최고 회계 책임자와 자문 계약을 체결했다.20일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 16일, 로이반트사이언시스의 완전 자회사인 로이반트사이언스, Inc. (이하 'RSI')는 전 최고 회계 책임자인 라키 쿠마르와 자문 계약(이하 '자문 계약')을 체결했다.쿠마르는 2025년 2월 20일부로 직무에서 물러났으며, 이는 2025년 2월 21일에 제출된 현재 보고서(Form 8-K)에서 이미 공시된 바 있다.자문 계약에 따라 쿠마르는 RSI가 요청하는 특정 자문 및 전환 서비스를 제공하게 된다.이러한 서비스에 대한 보상으로, 자문 계약은 쿠마르가 자문 계약의 18개월 기간 동안 회사의 주식 인센티브 보상에 계속 참여할 수 있도록 한다.계약 기간이 종료될 때, 쿠마르가 자문 계약 및 RSI와의 분리에 관련된 의무를 준수하고, 자문 계약이 그 조건에 따라 조기 종료되지 않는 경우, 쿠마르가 보유한 미상환 및 미취득된 회사의 주식 인센티브 보상은 해당 날짜에 전부 취득된다.재무제표 및 부속서에 대한 내용은 다음과 같다.부속서 번호 104는 커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일(Inline XBRL 문서 내에 포함됨)이다.서명란에 따르면, 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명할 권한이 있는 자에 의해 적법하게 서명되었다.로이반트사이언스는 자문 계약을 통해 전 최고 회계 책임자와의 관계를 유지하며, 향후 18개월 동안 주식 인센티브 보상에 대한 권리를 지속적으로 보장받게 된다.이는 회사의 인사 관리 및 재무 전략에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 예상된다.현재 로이반트사이언스의 재무 상태는 안정적이며, 자문 계약을 통해 인재를 유지하는 전략이 효과를 발휘할 것으로 보인다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
애쉬포드호스피탈러티트러스트(AHT-PG, ASHFORD HOSPITALITY TRUST INC )는 자문 계약에 대한 제한적 면제와 수정안을 체결했다.13일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 10일, 애쉬포드호스피탈러티트러스트는 애쉬포드호스피탈러티리미티드파트너십, 애쉬포드 TRS 코퍼레이션, 애쉬포드 주식회사 및 애쉬포드호스피탈러티 어드바이저스 LLC와 함께 자문 계약에 대한 제한적 면제를 체결했다.이 제한적 면제는 애쉬포드호스피탈러티트러스트가 자문 계약의 조항에 따라 2025년 첫 번째 및 두 번째 회계 분기 동안 자문사의 직원 및 기타 대표자에게 현금 인센티브 보상을 수여할 수 있는 능력을 제한하는 조항의 적용을 면제하는 내용을 담고 있다.또한, 2025년 3월 10일, 자문 계약의 제3차 수정안이 체결되었으며, 이는 회사의 하이랜드 포트폴리오 및 JPM8 호텔 자산의 매각 또는 처분에 대한 외부 날짜를 2025년 11월 30일에서 2026년 3월 31일로 연장하는 내용을 포함하고 있다.이 수정안은 자문 계약의 특정 조항을 수정하며, 자문 계약의 모든 조항은 여전히 유효하다.이와 같은 제한적 면제와 수정안은 애쉬포드호스피탈러티트러스트의 재무적 목표 달성을 위한 전략적 결정으로 해석된다.애쉬포드호스피탈러티트러스트는 이러한 조치를 통해 자문사와의 관계를 강화하고, 직원들에게 인센티브를 제공하여 성과를 촉진할 계획이다.현재 애쉬포드호스피탈러티트러스트는 자산의 총 장부 가치에 대한 매각 비율을 조정하고 있으며, 이는 향후 회사의 지배구조 변화에 중요한 영향을 미칠 것으로 예상된다.이러한 결정은 회사의 재무 상태에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 보인다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
리펠라파마슈티컬스(LIPO, LIPELLA PHARMACEUTICALS INC. )는 계약을 체결했다.11일 미국 증권거래위원회에 따르면 리펠라파마슈티컬스는 2024년 12월 5일 스파르탄 캐피탈 증권 LLC와 체결한 자문 계약 및 자문 계약에 따라 최대 1,050,000주(이하 '컨설턴트 주식')의 시리즈 C 전환 우선주를 발행할 의무가 있다.이 주식은 스파르탄이 제공한 자문 및 컨설팅 서비스에 대한 대가로 발행된다.또한, 리펠라파마슈티컬스는 스파르탄이 배치 대행자로서 수행한 사모 배치에서 판매된 시리즈 B 비투표 전환 우선주의 10%에 해당하는 수량의 보통주 매수 워런트를 발행하기로 합의했다.스파르탄은 이 불가역적 위임장 및 권한 위임장을 체결함으로써
리펠라파마슈티컬스(LIPO, LIPELLA PHARMACEUTICALS INC. )는 자문 계약을 수정했다.3일 미국 증권거래위원회에 따르면 리펠라파마슈티컬스가 스파르탄 캐피탈 증권사와 체결한 자문 계약의 두 번째 수정안이 2025년 2월 28일자로 발효됐다.이 수정안은 2024년 12월 5일에 체결된 자문 계약을 기반으로 하며, 2024년 12월 10일에 수정된 바 있다.이번 수정안의 주요 내용은 스파르탄이 자문 서비스에 대한 추가 현금 수수료와 주식을 비례적으로 받을 수 있도록 하는 것이다.수정안에 따르면, 리펠라파마슈티컬스는 스파르탄에게 총 360,000달러의 현금 수수료를 지급할 예정이다.이 금액은 사모 배급과 관련하여 설정된 에스크로 계좌에서 지급되며, 총 7,200,000달러의 주식 판매에 따라 비례적으로 지급된다.또한, 스파르탄은 총 840,000주의 리펠라파마슈티컬스의 C 시리즈 의결권 전환 우선주를 받을 예정이다.이 주식은 사모 배급의 각 마감일에 비례적으로 발행되며, 발행 후 5일 이내에 스파르탄 또는 그 지정인에게 전달된다.스파르탄은 또한 미러 오퍼링과 관련하여 240,000달러의 현금 수수료를 받을 것이며, 이 금액 역시 마감일에 따라 비례적으로 지급된다.미러 오퍼링에 대한 자문 서비스에 대해서는 420,000주의 C 시리즈 우선주가 발행될 예정이다.이 주식은 역시 비례적으로 발행되며, 발행 후 5일 이내에 스파르탄에게 전달된다.이번 수정안은 리펠라파마슈티컬스와 스파르탄 간의 기존 계약을 수정하는 것으로, 계약의 조건들은 여전히 유효하다.수정안의 모든 조항은 뉴욕주 법률에 따라 해석된다.리펠라파마슈티컬스는 이번 계약 수정으로 인해 스파르탄에게 추가적인 자문 수수료와 주식을 지급하게 되며, 이는 회사의 자본 조달 및 운영에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대된다.현재 리펠라파마슈티컬스는 자본 조달을 통해 사업 확장을 도모하고 있으며, 스파르탄과의 협력을 통해 더욱 효과적인 자문 서비스를 받을 수 있을 것으로 보인다.※ 본 컨텐츠는 AI API
온코네틱스(ONCO, Onconetix, Inc. )는 경영진이 변화했고 자문 계약이 체결됐다.28일 미국 증권거래위원회에 따르면 온코네틱스는 2025년 2월 24일, 랄프 시에스 박사가 즉시 효력을 발휘하여 회사의 임시 최고경영자 및 최고과학책임자 직위에서 사임했다.시에스 박사는 2025년 5월 31일부로 프로테오메딕스 AG의 최고경영자 직위에서도 사임할 예정이다.같은 날, 회사의 이사회는 제임스 사피르스타인을 이사로 임명하고 그를 임시 의장으로 선출했다.사피르스타인은 2022년 2월부터 회사의 이사로 재직해왔으며, 2023년 10월부터 임시 의장으로 임명되기 전까지 독립 이사로 활동했다.그는 제약 분야에서 35년 이상의 경력을 보유하고 있으며
스노우플레이크(SNOW, Snowflake Inc. )는 CFO 마이클 P. 스카펠리가 은퇴하고 자문 계약을 체결했다.26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 25일, 마이클 P. 스카펠리가 스노우플레이크(이하 '회사')의 최고재무책임자(CFO)로서 은퇴할 의사를 통보했다.회사는 스카펠리의 후임자를 찾고 있으며, 스카펠리는 후임자가 임명될 때까지 현재의 역할을 유지할 것으로 예상하고 있다. 이후 그는 자문 역할로 전환하여 연속성과 원활한 전환을 지원할 예정이다.회사와 스카펠리는 그의 은퇴에 대한 유효 날짜를 설정하지 않았다. 같은 날, 회사와 스카펠리는 그의 고용 종료 후 자문 역할에 대한 조건을 명시한 자문 계약(이하 '계약')을 체결했다.계약에 따르면, 스카펠리는 고용 종료일로부터 12개월 동안 독립 계약자로서 회사에 자문 및 컨설팅 서비스를 제공하게 된다. 스카펠리가 보유한 미지급 주식 보상은 계약 기간 동안 계속해서 발생할 예정이다.계약의 세부 사항은 계약서에 명시되어 있으며, 계약서는 본 문서의 부록 10.1에 첨부되어 있다. 계약의 유효 기간은 스카펠리의 고용 종료일과 회사가 새로운 CFO를 임명한 날짜 중 이른 날짜부터 시작된다.계약 기간은 12개월로 설정되어 있으며, 연장 여부는 양 당사자의 서면 합의에 따라 결정된다. 계약 기간 동안 스카펠리는 독립 계약자로서 회사의 자문 및 컨설팅 서비스를 제공하며, 회사는 스카펠리에게 필요한 장비와 사무실 접근을 제공할 예정이다.스카펠리는 계약 기간 동안 회사의 정책을 준수해야 하며, 고용 종료일 이전까지는 회사의 직원으로 남아있게 된다. 계약에 따른 보상으로 회사는 스카펠리가 보유한 주식 보상이 계속 발생하도록 할 것이며, 스카펠리는 자문 서비스 수행과 관련된 합리적이고 문서화된 비용을 회사로부터 환급받을 수 있다.또한, 스카펠리는 건강 보험 혜택을 계속 유지할 수 있도록 회사가 보험료를 지급할 예정이다. 계약의 모든 조건은 회사와 스카펠리 간의 독립 계약 관계를 명확히 하며, 스카펠리는 회사의
센티바이오사이언시스(SNTI, Senti Biosciences, Inc. )는 CFO 계약이 종료됐고 새로운 자문 계약이 체결됐다.6일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 1월 31일, 센티바이오사이언스의 임시 최고재무책임자(Yvonne Li)와의 자문 계약이 만료됐다.이에 따라 2025년 1월 31일부로 리는 더 이상 회사의 주요 재무 책임자 및 주요 회계 책임자로서의 역할을 수행하지 않게 된다.2025년 2월 5일, 회사와 리는 새로운 자문 계약(이하 '신규 자문 계약')을 체결했으며, 이 계약에 따라 리는 회사의 자문 역할을 수행하고 2025년 3월 31일까지 자신의 책임을 원활하게 이관하기 위해 회사의 경영진 및 기타 기능 팀과 협력할 예정이다.신규 자문 계약의 내용은 당사자 간의 권리와 의무에 대한 완전한 설명을 제공하지 않으며, 2025년 3월 31일 종료되는 분기 보고서(Form 10-Q)에 첨부될 전체 텍스트에 의해 완전히 보완된다.1934년 증권거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서에 서명할 권한이 있는 자에 의해 적절히 서명됐다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
래피드7(RPD, Rapid7, Inc. )은 최고 인사 책임자가 사임했고 후임자 검색이 시작됐다.5일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 1월 30일, 래피드7의 최고 인사 책임자인 크리스티나 루코니가 회사에 사임 의사를 통보했다.루코니는 후임자가 임명될 때까지 계속해서 회사의 최고 인사 책임자로 재직할 예정이다.이후 회사와 루코니는 그녀가 추가로 6개월 동안(또는 상호 합의된 기간) 자문 역할을 계속 수행할 것으로 기대하고 있으며, 이를 통해 연속성과 원활한 전환을 지원할 계획이다.이러한 서비스의 조건은 회사가 루코니와 체결할 자문 계약에 명시될 예정이다.회사는 최고 인사 책임자 직위의 후임자를 찾기 위한 검색 과정을 시작했다.1934년 증권 거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 적절히 서명하여 제출했다.서명자는 팀 아담스이며, 그는 최고 재무 책임자다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
올로(OLO, Olo Inc. )는 다이애고가 파나마와의 상호 합의에 따라 퇴사 결정을 했다.21일 미국 증권거래위원회에 따르면 올로는 2024년 11월 1일, 회사의 수익 책임자인 다이애고 파나마와 상호 합의하여 그가 2024년 12월 31일자로 회사를 떠나기로 결정했다.파나마는 2025년 3월 31일까지 필요에 따라 자문 서비스를 계속 제공하기로 합의했다.자문 서비스에 대한 보상으로, 올로는 2025년 1월 21일에 체결된 자문 계약에 따라 파나마에게 월 45,833달러의 수수료와 2024년 임원 보너스 구조에 기반한 비례 보너스(커미션 구성 요소 제외)를 지급하기로 했다.또한, 올로는 파나마가 자문 서비스를 제공하는 동안 COBRA 보험료에 대한 지급도 포함된다.더불어, 올로가 파나마에게 부여한 제한 주식 단위 및 성과 기반 제한 주식 단위 보상은 2025년 3월 31일까지 해당 보상 계약의 조건에 따라 계속해서 발생한다.또한, 2025년 4월 1일부터 올로는 파나마에게 2022년 4월 26일자 고용 계약 제5.2(vi)조에 명시된 퇴직금을 지급할 예정이다.파나마의 고용 계약 사본은 2022년 8월 11일 올로의 2022년 6월 30일 종료 분기 10-Q 양식에 제출되었다.자문 계약 및 퇴직 계약의 요약은 완전한 내용을 담고 있지 않으며, 계약의 전체 텍스트에 의해 완전하게 규정된다.올로는 자문 계약 및 퇴직 계약의 사본을 2024년 12월 31일 종료 연도의 연례 보고서인 10-K 양식의 부록으로 제출할 예정이다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
