26일 재계에 따르면 SK그룹은 전날 내부 회의를 통해 이 같은 방침을 확인했다.
SK그룹은 2019년 대졸 신입사원 채용을 계열사들이 동시에 뽑는 정기 채용에서 단계적으로 바꿔 2022년부터 100%수시 채용만 하기로 내부 계획을 세웠다.
2019년 전체 계열사가 정기공채 방식으로 인재를 채용했고, 지난해는 SK하이닉스, SK이노베이션, SK브로드밴드, SK텔레콤, SK C&C, SK매직 등 6개 관계사가 정기채용을 진행했다.
일단 올해는 일부 정기채용과 계열사별로 수시채용을 함께 진행해 사원을 뽑을 것으로 보인다.
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